2018-09-07|認(rèn)知筆記十:怎樣配置你的人際關(guān)系

王爍《30天認(rèn)知訓(xùn)練》第十講:怎樣配置你的人際關(guān)系?內(nèi)容主要參考的是德賽(Mihir A.Desai)的《金融的智慧》(The Wisdom of Finance?


內(nèi)容小結(jié)

人際關(guān)系與投資一樣,需要配置組合。它要像資產(chǎn)投資一樣,多元化。(這可能很反直覺)

我們都喜歡和同道中人在一起,這本身沒錯(cuò)。錯(cuò)的是只與同道中人在一起。用金融術(shù)語來說,這個(gè)組合高度集中,沒有多元化。相反,我們應(yīng)該拓展人際關(guān)系組合,納入那些與既有關(guān)系相關(guān)度較小的新關(guān)系。

諾獎(jiǎng)得主、現(xiàn)代金融理論奠基人之一馬克維奇說:這世界上是有免費(fèi)午餐地,多元化就是免費(fèi)午餐。因?yàn)槌浞侄嘣亟M合,相對(duì)于多元化不足的組合,預(yù)期收益一樣,但風(fēng)險(xiǎn)更小。有些人掌握了這個(gè)人際關(guān)系組合地多元化原理,而且把它變成自己進(jìn)階的發(fā)動(dòng)機(jī)——他們不斷跨界,人際關(guān)系始終保持多元、拓展、豐富,從不停留在一個(gè)地方。

人際關(guān)系地多元化似乎不僅能減少風(fēng)險(xiǎn),還因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)的正反饋效應(yīng)能創(chuàng)造超額回報(bào)。人際關(guān)系多元的人最有創(chuàng)新力。他們在每一個(gè)觀念流中自由地探索,又能在不同的觀念流間自如轉(zhuǎn)換,還能將各處采集來的觀念,在溝通轉(zhuǎn)換中,再度碰撞、篩選、匯集,最終變成決策。

人際關(guān)系組合的多元化還有另一個(gè)維度。繼續(xù)套用金融組合理論,人際關(guān)系組合中有三種關(guān)系資產(chǎn):

1.高貝塔的,波動(dòng)劇烈:這樣的關(guān)系為你錦上添花,也為你雪上加霜,胡總和鮮花著錦,或者樹倒猢猻散

2.低貝塔的:無論你的朋友圈如何起伏,他們不與其沉浮,總在那里

3.負(fù)貝塔的:你飛黃騰達(dá)時(shí)他不在,你身處逆境時(shí)他出現(xiàn)

在所有的關(guān)系和資產(chǎn)中,負(fù)貝塔關(guān)系和資產(chǎn)最為可貴。在人際關(guān)系中,這樣的負(fù)貝塔朋友是我們有了去冒險(xiǎn)的勇氣,因?yàn)闊o論前途如何,我們總有可恃的方寸之地。在現(xiàn)實(shí)生活中,問哦們需要在形形色色的人那里,正確地分配時(shí)間和精力,以獲得最為充實(shí)的人生。


這一講內(nèi)容給我的感覺,就是人際關(guān)系(朋友相處)是十分依賴?yán)硇缘?,但我自身在處理這方面的東西時(shí),更多是感性而為。對(duì)方與自己投緣與否、相處之間會(huì)相互產(chǎn)生怎樣的影響——這是我更關(guān)注的地方。

未經(jīng)審視的生活不值得過,這種多元化的人際關(guān)系組合也算是一種新的對(duì)于人生的審視吧。但因?yàn)閷徱暤臉?biāo)準(zhǔn)千差萬別,最后每個(gè)人的傾向自然而言不一樣。

這一講所想要傳達(dá)的觀點(diǎn),個(gè)人就感覺更適用于工作事業(yè)層面的人際關(guān)系組合,生活中的相處之道,我還是想比較隨心的好。

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