中午和朋友D通話一個小時，他告訴我，他想辭職了。聽他的聲音，疲憊里摻著焦慮。D是很多人羨慕的那種在電視劇里才會看到的企業(yè)高管，工作的地方像一座大花園，拿著不錯的薪水，一直備受器重。敬業(yè)的他每天都給自己安排加班，一周只休息一天。
當他越來越清晰地看到了自己的天花板、自己的付出和創(chuàng)造的價值不成正比時，心中頓感無力。日子，不過是把同一天過了365次。最讓他難受的是，早上6：30趕著去公司，回到家里已經是晚上八九點了，這樣日復一日，他幾乎沒有辦法勻點兒時間給自己的家人和喜歡做的事情。
他說自己熱情被消耗，斗志被磨滅，狀態(tài)越來越不好，感覺患上了慢性憂慮。
據(jù)他說，在他認識的人里，他最羨慕的是我，每次看我的朋友圈都很心塞——當他早晨一陣慌亂趕著上班時，我正在迎著晨曦做高顏值早餐。當他開始工作時，我拉著健身包去健身房玩鐵。他羨慕我擁有自己熱愛的事業(yè)、而不是一份只為糊口奔波的工作。他羨慕我和喜歡的人交往，而不用應付各種應酬。他羨慕我的自由自在、做時間的主人。
其實，他談到辭職的想法并不是第一次了?，F(xiàn)在，像D一樣一邊憋著一口氣上班一邊心心念念想要辭職的人很多。個個都是職場精英，知道應該調整到鮮活的狀態(tài)卻怎么也提不起勁兒;?道理懂得多，就是激情出不來;?知道如果這樣做、那樣做會更好，就是打不起精神、找不到動力;?甚至認為不值得把一個百分之百的自己奉獻給一個找不到自我價值感的工作。
每隔一段時間就想對目前的工作“一了百了”，給自己一個“重新做人”的新開端。
總以為換個工作就好了，沒曾想“剛出狼穴，又入虎口”，新工作還不如老工作得心應手，新老板比舊老板還“無知無良”，新公司的人際關系比老公司還復雜難搞。
真的是換一份工作就干凈利索了嗎？
以前我只是聆聽，只在合適的機會才會說出自己的想法，而這個機會就是“當他人求助時”。
所以，這一次我直截了當?shù)馗f：“D，即使你換一份工作，你的生活狀態(tài)從本質上也不會有什么不一樣。你需要的不是辭職，或者換一份工作。據(jù)我觀察，你之所以陷入這樣的狀態(tài)，是因為，你已經停止成長了！”
領導力大師麥克斯韋爾說：“如果我從早上你一醒來就和你待在一起，直到晚上你睡去，我就能知道你的生活為何如此，甚至預測你的將來將會如何。因為成功沒有秘訣，它就在你每日的日程表里?！?/p>
你是個愛看書的人，可是把讀書當愛好和系統(tǒng)化的持續(xù)學習與提升是有區(qū)別的。更多的人以忙碌為借口把提升自己這件事列入生活優(yōu)先秩序表的最后一項，當所有事情都做完了才會突然想起來翻幾頁書。選擇獲取信息的途徑也是零零散散。
在這個人人可以上傳的年代，誰都可以寫書，誰都可以錄制音頻，誰都可以做各種講座、開線上課程。
但是他人的經驗是你無法復制的，寫文章的人，他的想法也不一定是經過時間和實踐驗證而確實可行的。
我們需要非常清醒地明白，并不是有道理的想法就是對我們有益的。在信息爆炸的時代，我們對于學習這件事得更謹慎，我愿意學習那些經過時間和實踐驗證的原則和準則。往往，學習之前我會問自己三個問題：誰在教我？?教我什么？?把我教成什么？
你可以檢查一下自己的時間表，每天花在真正有意義的成長上的時間有多少？自己是否擁有系統(tǒng)化的持續(xù)成長？大部分人都進入了一個“做事，掙錢，做事，掙錢”的循環(huán)，這樣的循環(huán)解決生存是沒有問題的。
但是，如果思維層次、心智模式和態(tài)度得不到提升，人停止了成長，他的世界就會越來越小，滿眼裝著的都是各種自己根本無法掌控的雞毛蒜皮，活活把自己鍛煉成為了一個救火隊員，生活于他而言不過是撲滅一個接著一個來自四面八方的突發(fā)事件，被生活推著走、甚至是脅迫著走。
因為你的水平總在生活之下，所以生活總是在你的掌控之外。
想要改變現(xiàn)狀嗎？那就從改變自己開始。這是一個多么淺顯易懂的道理，可是每次有人問我怎樣賺到更多錢的時候，當我告訴他，他需要先學習、改變，再賺錢，提升自己去匹配他的目標時，許多人就退卻了——就像一個孩子嚷嚷著“我不要上學，我只要考100分，你直接告訴我怎么考100分就可以了！”
大部分人目前急于解決的問題常常不是他們應該解決的真正的問題。
另外，你羨慕我現(xiàn)在獲得的自由，其實我們之間并不只是收入多少的差距，是收入的性質帶來了不同。
你的收入雖然高，但是它屬于單一化的勞動收入，人跟著錢跑，停下來就沒有收入了，你自然會處在焦慮困擾中。我的收入是多元化的被動收入，它來源于我建立或購買的資產，是資產為我?guī)硎杖耄匀挥辛烁嗟淖杂珊妥匀纭?/b>
在建立資產時，我放棄了許多人努力維持的“穩(wěn)定”，選擇延遲滿足，付出了他人不愿意付出的行動力和學習力，以及在正確的事情上所付出的自律。
人生當中有兩種痛苦，一種是自我約束所帶來的痛苦，但這種自我約束所帶來的痛苦會隨著每一天我們得到的進步而減輕。
如果你沒有經歷約束所帶來的痛苦，那么就會經歷第二種痛苦——悔恨的痛苦，隨著時間的過去和機會的失去，這種悔恨的痛苦會不斷增強。
當然，這是你沒有在我的朋友圈里看到的內容。
那么，現(xiàn)在，你覺得你面臨的問題僅僅是“辭職”或者“換一份工作”能夠解決的嗎？
在通話快要結束時，D長長地舒了一口氣說：“是的，被你說中了，這才是本質問題?！?/p>
他問了我一個新的問題：你能告訴我，我現(xiàn)在要從哪里開始學起嗎……
