新生


集團(tuán)壓力

夜已深,田力公司會議室燈火通明,高層會議還在進(jìn)行,今天瑙總的心情很不好。上午又接到集團(tuán)公司的電話。

“小瑙,今年的業(yè)績還是不怎么樣??!我理解你,公司成立二十多年,時間說長不長,可也說短不短了。集團(tuán)一直很相信你,不管是固定資產(chǎn)投資、能力建設(shè)還是智能升級,一直在給你支持。從沒讓你現(xiàn)金流斷過,也不需要到市場上去融資。但這兩年,你一直在講要把公司做大,但結(jié)果總是差強(qiáng)人意,你難道就只會在傳統(tǒng)業(yè)務(wù)上面搞?現(xiàn)在資本市場這么火熱,要想想新模式,找找合適的合作方,資源互補(bǔ),一起做強(qiáng)?你要知道,集團(tuán)也是這樣發(fā)展起來的。嗯!下個月吧,你回集團(tuán)做一個正式的匯報(bào)?!?/span>

瑙總很頭大,誰都不是天生就會做企業(yè),當(dāng)年指點(diǎn)江山、雄心勃勃的他被在市場中也感受到競爭的激烈,讓他喘不過氣來。全球大環(huán)境不太好,以往戰(zhàn)略規(guī)劃的種種課題,在實(shí)施中總是不溫不火,甚至完全走樣。揉著太陽穴,眉頭愈發(fā)的緊鎖。

一陣激烈的聲音將他拉回到會議中,老觀和老支又對上了。他倆都是痛快人,直來直去,雖說經(jīng)常為了一個問題吵的厲害,但事后又經(jīng)常勾肩搭背的去吃個烤魚、喝個啤酒。

他拍了拍手。

“不要吵!現(xiàn)在已經(jīng)到下半年了,就事論事來講,按照既定的規(guī)劃,可以預(yù)見全年經(jīng)營業(yè)績是不可能有根本性的改善。大家都是公司的核心,心里應(yīng)該很清楚,小幅提升靠改善,跨越增長靠變革。我知道大家都很努力,并且按照行業(yè)同比,我們的業(yè)績確實(shí)也有比較大的增長。但這不但達(dá)不到集團(tuán)對我們的定位和期望,也達(dá)不到我們戰(zhàn)略規(guī)劃的預(yù)期。目前整個行業(yè)正在從進(jìn)入門檻低,從業(yè)者眾多,競爭激烈的情況向更高階的競爭蛻變,頭部分化越發(fā)明顯。我們不能抓住戰(zhàn)略窗口,即便是能夠業(yè)務(wù)增長,也難以在未來的競爭中不被擊敗。今天集團(tuán)已經(jīng)下指令,讓我們從資本層面深入考慮,探索新模式?!?/span>

他環(huán)視著整個會議室,“那大家說說自己的看法吧?!?/span>

對于老大的講話,大家都還在回味,畢竟資本的事情以前也不是沒有提過,但當(dāng)時行業(yè)融資還處于比較新鮮的狀態(tài),各路資本也還沒有關(guān)注到這個眾人眼中的傳統(tǒng)行業(yè)。經(jīng)過幾分鐘的安靜后,掐掉手里還剩半截的煙,負(fù)責(zé)前端運(yùn)營的支總站了起來。

“我們公司目前確實(shí)遇到了很大的問題,目前最困難的就是人效降低和投入不足,如果能夠從資本層面合作,加大投入并提升管理,也是公司發(fā)展的一個重要機(jī)遇?!?/span>

“確實(shí),從行業(yè)來看,現(xiàn)在已經(jīng)不是企業(yè)單打獨(dú)斗的年代,我們也需要提升高度構(gòu)建生態(tài)。但生態(tài)這個詞,我相信各位一定都聽起繭了。呼聲眾多,成者寥寥。合作伙伴的定位、選擇和合作方式?jīng)Q定著我們能否真正構(gòu)建生態(tài)?!必?fù)責(zé)戰(zhàn)略情報(bào)的觀總也發(fā)表了看法。

負(fù)責(zé)支持后臺的老心放下手里的煙斗,“目前行業(yè)確實(shí)已經(jīng)進(jìn)入資本時代,一個優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)過資本的加持,能夠快馬加鞭,一個急需轉(zhuǎn)型的企業(yè)經(jīng)過資本的洗禮,也可以力挽狂瀾?!?/span>

老線、老軍時不時的點(diǎn)點(diǎn)頭,但一如既往的沒有發(fā)言。

“看來今天大家的思路還是基本一致的,但公司沒做過這方面的考慮,人才儲備也不足,唉!先定方向,以后見招拆招吧?!辫Э傁氲?。

“那這樣吧!今天我們團(tuán)隊(duì)就形成一個決議,成立工作小組,由于事關(guān)重大,我牽頭。從明天開始,各位要將重心轉(zhuǎn)移過來,盡快確定方向?!?/span>

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投資選擇

市場上,好的項(xiàng)目很多,饑渴的投資者也很多。我們見過資本的狂野,也見過資本的嗜血。眼看他起朱樓,眼看他宴賓客,眼看他樓塌了,這種事情比比皆是。用得好,資本是一劑良藥,用不好,資本是一劑春藥。但由于信息壁壘、目標(biāo)不同、相互信任等因素,造成能達(dá)成深入合作、并結(jié)果不錯的投資,總是非常艱辛。

自從集團(tuán)了解到田力公司已經(jīng)開始尋找合適的合作伙伴以后,也非常支持,通過集團(tuán)的資源關(guān)系安排了幾起投資見面會。但由于集團(tuán)的先入為主和各自理念的差異,只是建立了基本聯(lián)系,更深入的合作雖然沒有說破,但內(nèi)心里都知道,可能性在變得越來越低。必定投資者都有自己的投資方向,對于超越自身方向的投資,一定是慎之又慎。

而瑙總頭疼的事情又來了,自身渠道有限,能夠找到的投資者少,并且完善的選擇方向和標(biāo)準(zhǔn)也未形成。雖然公司成立二十多年,但以往更多的也就是做做集團(tuán)業(yè)務(wù),表面是企業(yè),更多是部門。但兩年前,集團(tuán)全面改革,要求田力公司成為經(jīng)得起市場風(fēng)浪的企業(yè)。瑙總當(dāng)年也雄心萬丈,但經(jīng)過兩年的打拼后,也漸漸明白了成長的不易。對外宣傳的時候,吹吹牛逼都是幾十億的大企業(yè),但光鮮背后卻是能力的不足和后勁的乏力。迫切需要找到再次躍起的第二曲線。

雖然沒什么實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展,但見的投資者多了,也看出了投資者的不同。有時候換位思考下,也對投資者的邏輯理解的越來越深刻。

財(cái)務(wù)投資者,是想要賺取更高的收益。他出于財(cái)務(wù)目的和你玩一把。更加關(guān)注投資回報(bào)率,或者說將來有沒有上市退出的可能性。財(cái)務(wù)投資者也分為很多,有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的VC風(fēng)險投資,也有PE私募基金。財(cái)務(wù)投資人通常更看重短期回報(bào),關(guān)心的是財(cái)務(wù),簡單來說,就是盈利狀況。財(cái)務(wù)投資人屬于見好就收的那一種,他是陪伴你一段路的人,不是你終身的伴侶,他愿意為你錦上添花,但是不愿意為你雪中送炭。

而戰(zhàn)略投資者是指具有技術(shù)、管理、市場、人才優(yōu)勢,能夠促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力和創(chuàng)新能力,拓展市場占有率,致力于長期投資合作,謀求企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。戰(zhàn)略投資者能產(chǎn)生一些重要的戰(zhàn)略影響。通常,戰(zhàn)略投資者和準(zhǔn)備投資的企業(yè)是屬于相近的產(chǎn)業(yè)或者屬于一個層面的不同環(huán)節(jié)。這樣就可以實(shí)現(xiàn)協(xié)同效應(yīng),達(dá)成戰(zhàn)略目的,戰(zhàn)略投資人不僅可以投錢,同時可以更深層次的去影響公司的治理和管理,獲得更大的發(fā)展機(jī)會。最后實(shí)現(xiàn)雙方的共贏。但在引進(jìn)戰(zhàn)略投資人時,特別要注意公司控制權(quán),以及公司治理權(quán)的把控。戰(zhàn)略投資人更加看重彼此長遠(yuǎn)的未來,宏大的布局,戰(zhàn)略投資人是在你身處低谷依然愿意伸出手來牽你一把的人。

近期連續(xù)見到的都是財(cái)務(wù)投資者,也不乏自稱戰(zhàn)略投資,但深入了解以后,卻實(shí)際是財(cái)務(wù)投資的范圍。瑙總也比較低沉,在和老心交流的時候,也聊到現(xiàn)在財(cái)務(wù)投資者眾多,都想賺快錢,尋找合適的戰(zhàn)略投資者困難重重。畢竟戰(zhàn)略投資更多的是優(yōu)勢的整合,長遠(yuǎn)的合作。

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球場偶遇

當(dāng)前社會因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)和技術(shù)的發(fā)展,在社會運(yùn)轉(zhuǎn)效率不斷提升的同時,給我們帶來能力、收入、成就等之余,也給我們帶來了很多健康上的問題。由于近兩個月,在以往日常工作上還疊加了集團(tuán)的壓力、投資事項(xiàng)的推進(jìn),瑙總連續(xù)幾周都沒參加公司每周的羽毛球。今天還是老線硬拽過來的。

“走啦,什么事情不能先放放?身體最重要,晚上先去發(fā)發(fā)汗?!?/span>

你來我往,只聽球場上擊球的破空聲此起彼伏,瑙總也越來越帶勁,仿佛是把近期的不順利連帶著球一起打了出去。

老線這家伙,又開始炫他的球技,拉吊結(jié)合,頗有專業(yè)球員的風(fēng)范。其間又一個擦網(wǎng),球過網(wǎng)后急速下墜,瑙總奮力的向前,冒著劈叉的風(fēng)險,才將將把球挑到后場。但老線淫笑著高高躍起,只見球快速的向后場殺去。瑙總再次撲過去,已經(jīng)來不及,還還連人帶拍滾到了旁邊的場上。

“這個家伙,夠狠?!闭b牙咧嘴,接著老線的手爬起來,一抬頭。哦,不是老線。原來是旁邊打球的女士。

“老軍,你來接著打,我這老腰得歇歇?!?/span>

“太謝謝您啦!看您比較面生,以前打球怎么沒見過?”

“我是今天過來看看,我閨蜜喜歡運(yùn)動。”

三言兩語簡單認(rèn)識后,他們就在場邊凳子上聊了起來。說著說著,就聊到了行業(yè)、經(jīng)濟(jì)等,瑙總也說到了資本市場,和公司在這方面的不順利。

時間過得很快,周女士的女伴向這邊招了招手。

“我要走了,留個電話吧,有時間我給你介紹個投資人。”

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數(shù)日之后,咖啡廳里,窗外陽光明媚。瑙總按照周女士的時間,訂了三個位等周女士和她朋友。看到周女士向自己這邊走過來,他禮貌的站起來,迎著對方走了過去,“周女士,路上還順利吧?”

她微笑著落座,“還好,這個點(diǎn)算很順利?!?/span>

“需要喝點(diǎn)什么?”

“一杯清茶吧,謝謝!”

“對了,怎么就你一人,您說的投資人呢?”

“我就是啊!”周女士笑了起來。

原來周女士是花信公司的負(fù)責(zé)人。其實(shí)她給瑙總的印象挺不錯,經(jīng)過簡單的寒暄以后,雙方就直入正題。

聊了大半個小時,周女士表現(xiàn)的很滿意,雙方對從戰(zhàn)略高度上合作非常認(rèn)可,在她看來,戰(zhàn)略合作下,未來的發(fā)展遠(yuǎn)比短期的財(cái)務(wù)收益有意義。根據(jù)雙方的共識,接下來互相開放核心信息,并進(jìn)行完善的盡調(diào)。根據(jù)結(jié)果,雙方再行確定是否最終合作。

這段時間,瑙總出于對投資的重視和親身體檢,真正感受到:

市場上像田力公司的很多,但近二十年以來,市場明顯失衡,當(dāng)前據(jù)統(tǒng)計(jì)中國將有3000萬以上的類似公司找不到戰(zhàn)略投資者,并且也影響到戰(zhàn)略投資者對標(biāo)的選擇極為挑剔。

很多同類型的公司對自身的認(rèn)知和許多投資者對公司的認(rèn)知,實(shí)際上有極大的差異,各自對具體的關(guān)注點(diǎn)往往有很大的不同。當(dāng)前的資產(chǎn)和能力可以是優(yōu)點(diǎn),同樣對于未來也可能是劣勢。如果只是滿足于3-5年的戰(zhàn)略管理,往往難以做成優(yōu)秀的百年企業(yè)。

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內(nèi)部方案

交流結(jié)束后,瑙總把周女士送走以后,和心總簡單的通了電話,把情況說明了下。回到公司立刻召開會議,向管理層通報(bào)了最新的情況。對于初步談的情況,大家還是比較滿意。

心總站了起來,“我建議現(xiàn)在同步做幾個事情:一、配合對方完成盡職調(diào)查;二、和對方初步探討合作方式;三盡早確定股權(quán)架構(gòu)和公司治理模式。”

“第一個事情比較簡單,只要內(nèi)外結(jié)合,自身深度參與加上外部專業(yè)機(jī)構(gòu)就能解決;第二個事情也應(yīng)該盡早開始,對方很有意愿,早一步溝通很有必要;第三個事情決定了公司未來的發(fā)展,聽聽各位的意見?!辫Э傉f完,看了看各位。

心總接著:“股權(quán)結(jié)構(gòu)確實(shí)非常關(guān)鍵,合理的設(shè)計(jì)對公司發(fā)展深遠(yuǎn),不合理的設(shè)計(jì)甚至?xí)尮編Р〗?jīng)營,甚至分崩離析。我的設(shè)想是,針對區(qū)別于公司當(dāng)前業(yè)務(wù)的新領(lǐng)域,我們和花信合資成立專業(yè)子公司,各自注入優(yōu)勢資源,共同經(jīng)營,風(fēng)險共擔(dān)。我初步設(shè)想按照60:40的比例和花信談合作?!?/span>

“這個設(shè)想是不錯了,我們控股,有更大的話語權(quán),但現(xiàn)在的投資市場行情,能達(dá)成這樣的結(jié)果很困難?!敝Э偢f道。

“那我們按60:40談,為了達(dá)成合作,合理的讓步我們另行研究,做好預(yù)案。”

老線脾氣一向火爆,一個是資歷老,另外在進(jìn)入公司前也是市場大佬,單打獨(dú)斗很多年,曾經(jīng)的風(fēng)云人物,現(xiàn)在也舉足輕重:“現(xiàn)在都在講混改,我認(rèn)為應(yīng)該引入管理層和核心員工持股,拿出20%的比例”。

老軍、老基也附和道。其實(shí)他們都油頭的很,表面在公司存在感低,但沒有他們卻也不行,另外還傳言,他們在其他很多公司都有股份,背后的隱性帝國。

最終,田力公司內(nèi)部達(dá)成了妥協(xié)方案。

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治理結(jié)構(gòu)

其實(shí)花信公司目前雖然財(cái)務(wù)報(bào)表不錯,但同樣受到其所屬集團(tuán)的很大壓力。田力和花信都不是初創(chuàng)型企業(yè),雙方的合作,雖可能不夠嚴(yán)絲密縫,但也再不會天馬行空。

三個月后,盡調(diào)順利結(jié)束,雙方都很滿意。并將合作方案分別向集團(tuán)匯報(bào),獲得了通過。

在雙方集團(tuán)的見證下,田力和花信簽訂戰(zhàn)略合作備忘錄,雙方將成立聯(lián)合項(xiàng)目組,在六個月時間內(nèi)拿出合資方案報(bào)雙方集團(tuán)。

到這個階段,談判的火藥味就愈發(fā)明顯。針對股權(quán)結(jié)構(gòu)、管理機(jī)制、高管安排、授權(quán)管理、經(jīng)營責(zé)任等反復(fù)磋商。

最后,股權(quán)采取花信41%:田力39%:管理層20%的方案,但在合資協(xié)議中約定投票權(quán)為花信51%:田力49%,確保了花信的一票否決權(quán),管理層只進(jìn)行收益分紅,不具有投票權(quán);管理機(jī)制中確定經(jīng)營和運(yùn)作由田力派員負(fù)責(zé),財(cái)務(wù)和平臺由花信派員負(fù)責(zé),另外關(guān)系到公司戰(zhàn)略的問題交由董事會決議。

為了幫助合資公司的快速發(fā)展,雙方母集団均投入資源,幫助田力和花信。

在掌聲和鮮花中,瑙總和周女士簽訂了最終的合資協(xié)議。

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子公司誕生

一年之后的五月清晨,女人開著車,載著男人去上班。

男人不時轉(zhuǎn)過頭含情脈脈的看向她,充滿了愛意。

“死鬼,轉(zhuǎn)過去,開車呢!”

她一邊罵道,一邊卻臉上洋溢出微笑。

按照醫(yī)生的推斷,預(yù)產(chǎn)期快到了,就在這兩天。但為了生產(chǎn)以后能多陪陪寶寶,她還一直堅(jiān)持在上班。

突然她感到一陣一陣的宮縮,“這家伙又在踢我?!?/span>

“寶寶,怪!別踢媽媽,媽媽好辛苦的?!?/span>

她皺皺眉:“越來越頻繁了?!?/span>

“那我們趕緊去檢查下吧?!?/span>

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一進(jìn)到醫(yī)院,醫(yī)生簡單觀察和詢問后,“你們趕緊辦理住院吧,快生了?!?/span>

男人背著上班用的電腦包跑上跑下,一陣的手忙腳亂,女人順利的被推進(jìn)了手術(shù)室。

時間從來沒有這么緩慢過,一個小時就像一個月那么長。男人在手術(shù)室外走過來又走過去,剛坐下又站了起來,一會眉頭緊鎖,一會抬頭傻笑。

門開了,護(hù)士推出來一個小床,襁褓里濃密的頭發(fā)下,一個小寶寶迷蒙著漂亮的大眼睛。

“是個公主?!弊o(hù)士妹妹笑道。

一瞬間,男人的視線模糊了,呆呆的看著護(hù)士把小床又推了進(jìn)去。緩過來后,激動得不能自已。他,抬頭看著天空好一陣子,因?yàn)闊釡I在眼眶中洶涌澎湃。

何德何能,夫復(fù)何求。

時間是如此的漫長,感覺過了好久,他終于等到大床和小床都推出來了。女人臉色蒼白,可以知道她是用盡了全力。

他跑過去,緊緊的握著她的手。

“老婆!謝謝您!是個女孩?!?/span>

“我想給她取名叫樹,十年樹木,百年樹人,像樹一樣成長,像樹一樣堅(jiān)強(qiáng)?!?/span>

女人溫柔的看著女兒,輕聲說了一句:“好,讓你做一次主,這個事就聽你的?!?/span>

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附注:

在路上的一秒思想放飛,突然就感受到企業(yè)與家庭的相似性,但從起筆到結(jié)束經(jīng)過了整整三個月。

文中瑙總:頭腦;老觀:感官;老心:心臟;老支:四肢;老線:線粒體;老軍:體內(nèi)各自細(xì)菌真菌;老基:基因


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