? 人才是第一生產(chǎn)力，當今國際競爭歸根到底是人才的競爭，經(jīng)濟社會發(fā)展歸根到底是人的全面發(fā)展。習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上指出，國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才。我們必須增強憂患意識，更加重視人才自主培養(yǎng)，加快建立人才資源競爭優(yōu)勢。只有不斷夯實人才基礎(chǔ)，做大做好人力資源“蛋糕”，才能在經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展道路上行穩(wěn)致遠。

? 培養(yǎng)高精尖人才，加大科技創(chuàng)新，是實現(xiàn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵所在。進入新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，推動高質(zhì)量發(fā)展，要把創(chuàng)新作為第一動力，從要素、投資驅(qū)動發(fā)展為主轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展為主，著力攻克“卡脖子”技術(shù)難題，把核心技術(shù)牢牢掌握在自己手里，進而解決發(fā)展不平衡不充分問題。因此，務(wù)必把高精尖人才的培養(yǎng)作為“國之大者”，放在更加突出的位置來抓，既要擴大人才開放，更加積極主動尋覓人才、下大力氣引進人才，為創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)“輸血”；更要“留得住”“流得動”“用得好”高精尖人才，進一步破除機制體制障礙，改革各項配套制度以及人才考核、選拔制度，為人才發(fā)揮創(chuàng)新能力和潛力創(chuàng)造良好條件，使人才各盡所能。通過培養(yǎng)造就一支敢于向科技創(chuàng)新要答案的高精尖人才隊伍，加快推動我國搶占科技發(fā)展國際競爭制高點、推動重大科技任務(wù)攻關(guān)、構(gòu)筑發(fā)展新優(yōu)勢，為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展科技賦能。

? 培養(yǎng)高技能人才，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，是經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的必由之路。習(xí)近平總書記多次強調(diào)：“工業(yè)強國都是技師技工的大國，我們要有很強的技術(shù)工人隊伍?！睙o論是制造業(yè)大國，還是進階的創(chuàng)造業(yè)大國，都離不開大批高技能人才。當前我國正全面實施“碳達峰、碳中和”重大戰(zhàn)略，加快推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級已成為經(jīng)濟社會發(fā)展的重大課題，而高技能人才的數(shù)量決定了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的質(zhì)量。我們必須增強緊迫感、使命感，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，激勵更多青年一代走技能成才、技能報國之路，切實抓好高技能人才隊伍建設(shè)，努力搶占人才競爭的制高點，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會綠色協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才、能工巧匠、大國工匠。