今天早上吃飯時聽了一場課，博弈論。

開篇的引子是這樣的：兩個人在森林里打獵，突然出現(xiàn)一只獅子，一人把身上所有的東西丟掉，拔腿就跑，另一個人在后面喊道，跑那么快干嘛，你又跑不過獅子。答曰：我不需要勝過獅子，只需要勝過你。

這是博弈，人與人之間的博弈。博弈論教會了我們?nèi)绾畏治鰡栴}，如何解決問題。

獅子與人的問題沒有結(jié)束，讓我們用博弈論的角度分析獅子與人。

1. ? ?獅子很聰明，那么獅子會先吃掉跑的快的人，再返回來吃掉跑的慢的人。

2. ? ?獅子一根筋，那么獅子會吃掉跑的慢的人，跑的快的人脫逃。

3. ? ?獅子殘疾，兩人VS獅子，誰吃誰不一定。

這是獅子和人的博弈。

再看人與人之間的博弈。

為了活命，什么都干得出來。兩個人一定要知道對方在想什么。

1. ? ?他想逃，我必須比他跑的快才活下來的幾率大些。

2. ? ?他想逃，我跑的沒有他快，我要干掉他，再逃。

3. ? ?他想逃，我跑的比他快，但為了防止他不會開槍干掉我，我要先干掉他~~~~~~

等等。

有時博弈論或許不是雙方博弈論輸贏的方法，而是告訴我們一個全面思考問題的方法。

剛才嘗試想想有沒有實際的例子。

把一個例子生拉硬扯歸到博弈里，說的只是一個思考的方式。

明天公司組織晚上下班紅樹林跑步。

為什么跑步，思考一下，有一下幾種。

一：從公司來說

1. ? ?新員工入職，組織活動，提高員工的凝聚性，幫助新員工快速融入圈子。

2. ? ?一群人下班跑步，烏泱泱，勢必會引起注意，如果在帶點能夠彰顯企業(yè)文化的東西就更好了。

3. ? ?帶領(lǐng)新員工認識認識深圳，去看看紅樹林。

4. ? ?投資，經(jīng)費不用太多，跑步是最好的方式。

二：從組織者來說

1. ? ?跑步是最簡單易行的活動，不需要去花費大量時間，大量精力。

2. ? ?當然組織者必須熱愛運動，愛跑步。

三：從運動角度來說

1. ? ?跑步是最簡單，最不需要技術(shù)含量，人人都可參與的運動

2. ? ?跑步也是一種健身的方式，對于天天辦公室的人很少有運動的機會，慢跑有助于減壓。

竟然寫了這么多，看點東西還是有點用，堅持學(xué)習(xí)。。。。。睡覺。。