有一句話：“環(huán)境影響一切”，我是深有體會哦。

話說給阿爾法go能夠下圍棋那么牛，有兩個因素，一個是他本身有一個牛的算法，二是有一個下圍棋的環(huán)境。

基于人也同樣的道理，首先我們的大腦有一個超級牛的算法，然后我們需要給我們自己這個大腦安排一個相應(yīng)的環(huán)境，比如是一個月薪過了10萬的朋友圈子。大腦這個算法會因為歡迎的變化而去適應(yīng)這個環(huán)境，時間稍微久一點，你就擁有了一個月薪十萬的身價了。

說得好像容易，實現(xiàn)起來還是有不少難度的，我自己就是一個例子，我之前的月薪最高的時候是1.6w，這個不高不低的工資，估計是技術(shù)崗上一個瓶頸了，我在這個時候身邊經(jīng)常有來往的人的工資基本在1w上下。

我要想突破這個瓶頸就必須得換個圈子，一次偶然的機(jī)會創(chuàng)業(yè)，帶頭老大是月薪5w?的人，我便跟隨了，這也是我第一個身邊有5w?朋友的人，在跟隨創(chuàng)業(yè)的過程，我突破這個技術(shù)崗瓶頸，晉升為管理崗，大約6個月的管理崗時間，我先后接觸到了6位月薪5萬?的人，并且慢慢的成為了朋友，甚至是工作伙伴。

接著我報了各種課，接觸的人是都是總監(jiān)，總經(jīng)理級別的人，這些互聯(lián)網(wǎng)人月薪都在5w?到10w?之間，和他們有聚會，有溝通，這樣的環(huán)境，讓我有兩點感受第一個技不如人，這幫人咋這么牛，第二個我是假牛人，我只會說我不會干。

但我也有一個技能就是抄襲，每次分享會，我都會準(zhǔn)備好內(nèi)容，是我拿別人的案例改的。顯得我是個牛人。隨著時間的推移，我發(fā)現(xiàn)我開始被認(rèn)可，有人主動找請教，我這假牛人只會說，不跑出底層邏輯的講，就會給人提示，每次都有人發(fā)給不小紅包表示感謝。

比如說，一個朋友問我會員分銷的比例是不是高了，升級的門檻是不是低了，我就知道他的是想通過分銷讓別人幫他賺錢，但他別困在在了，給人家錢的死角里。給的回答是：你的目的是讓他賣出去，那給的錢是動力，門檻是一努力就夠到。所以真好。

這樣的環(huán)境里我呆了16個月，現(xiàn)在我也在晉級10w?門檻這里。

總結(jié)一下：

在一個高薪資的環(huán)境里混圈子，一定是你來我往的，你才能有收獲，光看著不行。

沒做真牛人之前，先做假牛人是個過度

抄襲是最快的學(xué)習(xí)方法。

別逃避想方設(shè)法的忍住，在圈子里混下去。