現(xiàn)象場：一個人的體驗及當(dāng)時發(fā)生事情的環(huán)境等因素的結(jié)合。
我們經(jīng)常說“換位思考”，真正的換位思考就是進入到別人的場，這樣我們舍生處地的感受他的感受，才會了解他人的感受。文中說到“成為某某人”，精準(zhǔn)的模仿被模仿者，這樣可以體驗到被模仿者的體驗。作為管理者，我們經(jīng)常不理解員工為何這樣做，我們也會說換位思考，但有沒有真正的去體驗她們的體驗?zāi)兀咳绻嬲ンw驗了，也就理解她們這樣做的原因了。感受到別人的感受，你也就了解某人了。
