個子不高，三十出頭的年紀(jì)，腦袋上的頭發(fā)競?cè)坏艄饬?，遇見時都先叫人，再說話，給人感覺特別親近和謙遜。雙手插兜，兩腿岔開，往那一站，縮著脖，咪著眼似笑非笑的樣子。好像很弱小很乖的樣子，讓陌生人覺得，要是欺負他都是一種罪。
有閱人能力的人一眼就可以看出謙遜是假，里面藏著的猥瑣才是真，他也同樣能辨別出，誰被他的假謙遜所騙，誰又看透了他的真猥瑣。
如果被他發(fā)現(xiàn)，你是位自以為博愛的人，被他弱小乖張的樣子所騙，要對他進行施舍愛憐時，你的愛憐，會被他利用到極至。
他做為車間工人時。
老板出的是師傅的工錢，他只能干出徒弟的活，有師傅的技術(shù)也不拿出來，他得用技術(shù)吊老板胃口。讓老板想辭了他，覺得他的技術(shù)有可用之時，不得不忍受著還得用他。
他有很多收拾老板的小方法，比如：早晨上班接個活，放在床子上，找正，能找一小時，之后去其他干活的同事嘮嘮嗑，看老板來了，裝模作樣借個鉗子，走回他的床子，左擰一下螺絲，右擰一下，看老板離開，掏出煙，點著慢慢抽著。
抽完煙再拿著搬手比劃一會，就去側(cè)所，在側(cè)所能呆一小時。老板找人，就說上個側(cè)所，老板再嚴(yán)苛也不能讓員工上側(cè)所吧。這一個小活，半小時就可以干完，他能干一天，而且老板還挑不出毛病。
后面來的活，客戶著急催促也得等著，理由很充分，先來的還沒干完呢。后來的必須得等。
他自己估計老板快忍受不了時，辭職了。
給廠里做業(yè)務(wù)，跑市場。
剛開始他的客戶都是廠里老客戶，通過在廠工作期間，留了聯(lián)系方式，離開時一一去拜訪，這些客戶就變成他的了。
老板覺得，人活著不容易，能一起共事，更是緣份，他的小“伎倆”老板從不和他計狡，只是默默看著他使出各種小算計。
每次往單位送活，都會各種小算計之后，用給單位最少的結(jié)算方式開票據(jù)。
他有個客戶的活，1月份干的，用了一段時間，不好用，又壞了，客戶找到他，索陪，他就直接把客戶帶到了廠里，說活是在工廠干的，有事找廠里，他直接把索陪轉(zhuǎn)嫁到了廠里。
一切事都是他和客戶協(xié)商的，包括價位，結(jié)算時也是他收的錢。
廠里從他手上接的活，每次他把活送到廠里，只收他底價的加工錢。每個月按票據(jù)結(jié)算，他向廠里交加工費。
他可以在很低的底價上任意給客戶加錢，上線是只要客戶能接受。
工廠和業(yè)務(wù)員接觸，業(yè)務(wù)員和客戶接觸，工廠和客戶沒交際。售后服務(wù)應(yīng)該他來完成。
掙錢多少=責(zé)任大小。你掙錢越多，相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任也就會越大，它們是成正比的。
道理他都懂，關(guān)健是他只運用對他有利的道理，只要對他有利，會被無限放大，你已經(jīng)付給他相應(yīng)的報酬了，他還會讓你覺得欠他點什么。
