黨的二十屆四中全會明確統(tǒng)籌教育、科技、人才強國建設，一體推進三者協(xié)同發(fā)展，將人才工作置于國家戰(zhàn)略核心，為新時代人才工作立標定向。人才是聯(lián)結教育與科技的關鍵樞紐，教育筑基育才、科技搭臺賦能、人才驅(qū)動發(fā)展，三者同頻共振方能為強國建設聚智聚力，需緊扣黨建引領、培育賦能、實踐建功，把全會精神轉化為人才工作實效。

黨建引領是人才工作的根本保障，要將黨的領導貫穿人才工作全過程。以四中全會精神、總書記關于人才工作的重要論述為指引，強化政治引領，引導各類人才胸懷“國之大者”，把個人奮斗融入國家發(fā)展大局；壓實干部責任，既做人才政策“宣傳員”，精準傳遞減負賦能、激勵保障等利好，又做成長“服務員”，破解科研負擔重、基層成長難等堵點，推動黨建與人才工作深度融合，讓黨組織成為凝聚人才、成就人才的堅強堡壘。

精準培育是人才成長的核心支撐，需立足教育源頭、借力科技賦能，覆蓋全周期培育鏈條。教育端兼顧高層次與技能型人才培育，高校優(yōu)化學科布局，對接科技前沿與產(chǎn)業(yè)需求，深化產(chǎn)學研融合培育科研、工程人才；職業(yè)院校聚焦培訓就業(yè)，開展訂單式技能培訓，培育大國工匠、實用人才，暢通學歷與技能晉升通道。科技端搭建創(chuàng)新平臺，依托重點實驗室、企業(yè)科創(chuàng)中心，為科研人才攻關“卡脖子”難題提供支撐，放寬青年人才科研自主權，破除“唯論文、唯職稱”評價桎梏，搭配減負賦能舉措，讓人才輕裝上陣搞創(chuàng)新。

實踐建功是人才價值的最終落點，需引導人才扎根一線、服務發(fā)展。駐村幫扶中，人才帶去新技術、新理念，助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)升級，聯(lián)動開展技能培訓，拓寬群眾增收渠道；科技攻關里，人才勇攀高峰突破核心技術，推動成果轉化落地，助力企業(yè)轉型升級；基層治理中，人才下沉優(yōu)化工作流程，落實減負要求，在教育、醫(yī)療等民生領域補短板，讓人才在服務國家戰(zhàn)略、增進民生福祉中實現(xiàn)價值。

功以才成，業(yè)由才廣。落實四中全會精神，做好新時代人才工作，既要以系統(tǒng)思維統(tǒng)籌教育、科技、人才協(xié)同發(fā)力，筑牢人才根基；也要以務實舉措優(yōu)化生態(tài)、釋放活力，讓各類人才各得其所、各展其長。唯有如此，方能激活人才創(chuàng)新動能，為三大強國建設注入持久智力支撐，書寫人才引領現(xiàn)代化強國建設的嶄新篇章。