年輕人在工作中容易出現(xiàn)感性的煩惱。
很多人辭職，原因是“老板對我態(tài)度不好”“領(lǐng)導(dǎo)給我穿小鞋”“同事不給我面子”，這些和工作有什么關(guān)系呢？稻盛和夫很反感年輕人總是感嘆過去不能改變的事情，比如“我當年要是努力，現(xiàn)在肯定出類拔萃?！薄叭绻逃w制改革，我現(xiàn)在也不至于這樣?！薄吧鐣还搅?。”“房價這么高，怎么能買得起。”……這些感性的煩惱，都會影響你的心境，進而影響你與他人的溝通。選拔領(lǐng)導(dǎo)者時，情商非常重要。
有的人聰明能干，但是情緒不穩(wěn)定，不是發(fā)脾氣就是言語相譏，很容易讓整個團隊士氣低落，即使再聰明能干，也難以勝任領(lǐng)導(dǎo)者的職位。
