文/戀粉破曉
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許諾是朋友的朋友，一個90后女孩。在網(wǎng)絡上經(jīng)常與我聊天，我是她的免費感情顧問，呵呵。
許諾現(xiàn)在的工作是總經(jīng)理助理，而在半年前她還是總經(jīng)辦的秘書。
從外表上看，這個女孩算不上傾國傾城，只是皮膚白皙，身材勻寸。
和許諾一起進公司的還有一個女孩欣然，欣然是那種身材高挑，走在人群中很有回頭率的女生，且能言善道。
很快欣然就融入了新環(huán)境，結(jié)交了新同事。
當許諾在埋頭工作的時候，欣然和同事交談的笑聲傳入耳際，揮散不去。
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有時許諾會問我：破曉，到底是熟悉工作內(nèi)容重要還是建立同事關(guān)系重要？
我回答：兩者都重要，前提是：不刻意。
你不必刻意討好誰；
你不用違心說一些客套話；
不要刻意加入任何小圈子；
不屬于你的圈子不要硬擠，迷失了自我，還未必討巧。
所以，工作本身才是基礎?；〞r間去熟悉、理解、整理、優(yōu)化你的工作，哪怕只是一件微小的事情，方式不同也許結(jié)果更高效。
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這里有個小插曲，一次老板和銷售經(jīng)理同時出差，要求許諾和欣然分別為他們訂機票，同一航班，其它未做說明。
許諾沒有猶豫的給老板訂了經(jīng)濟艙，而欣然給銷售經(jīng)理訂了商務艙。
結(jié)果，本以為會被表揚的欣然卻挨了批，她很委屈：明明是替經(jīng)理考慮嘛。
可是，你替公司考慮了嗎？我們能做的就是盡可能為公司創(chuàng)造利潤，如果做不到就節(jié)約成本。有些無需擺闊證明公司實力的時候，能節(jié)約就別浪費。
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這里擴展一下來說說訂酒店的事情，雖然機票費用能省則省，但酒店一定要訂星級的。實在要省錢，訂連鎖經(jīng)濟酒店也可，關(guān)鍵千萬不要訂那種有休息房的酒店。
你要考慮老板的安全。
你要考慮老板的健康。
你要考慮老板的聲譽。
你要考慮公司的形象。
總之，沒人知曉的只限公司內(nèi)部的，能省則省。而需要向客戶展示的部分就不要為了省錢而適得其反。
當然每家公司有自己的預算和流程，所以以上只是參考。
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來說說兩個女孩的結(jié)局吧。
許諾雖然沒有得到同事們普遍認可，但在試用期后留了下來。而看似人緣很好的欣然卻沒能留下來，結(jié)局似乎有些意外，又在情理之中。
我們每個人不可能得到所有人的認可，因為年齡、處事方式、工作方法等差別導致觀念差異也很正常。
一個認真工作、積極向上，不迎合不奉承的人，即使得不到所有人的喜愛，卻也是受所有人尊敬的。
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所有關(guān)系的建立必然是出于真心，那些偽裝的親近終究經(jīng)不起時間的考驗。
因此，與其花時間揣摩老板的心思，不如花心思做好自己的工作。
我是戀粉破曉，愿你有所得，安好！
