1. 職業(yè)變化的3個特點
1）職業(yè)要求不斷更新
新的職業(yè)層出不窮，傳統(tǒng)的職業(yè)消亡和遷移仍在繼續(xù)，一些職業(yè)因新的工作設備和條件變化，對職業(yè)內(nèi)容有新的要求。例如，行政工作人員在以前只要求具備較好的組織協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力、文字能力、口頭表達能力等，但現(xiàn)在還要求具備社會交往能力及計算機輔助管理能力、辦公自動化操作能力等。
職業(yè)需求不斷變遷的大致狀況是以第一、第二產(chǎn)業(yè)社會職業(yè)的消亡變動和重組為主，第三產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展，如交通運輸業(yè)、郵電通信業(yè)、商業(yè)、服務業(yè)、金融保險業(yè)、信息咨詢業(yè)、租賃廣告業(yè)、衛(wèi)生、體育、教育培訓和文化藝術等，尤其是信息產(chǎn)業(yè)的潛力更為巨大，國外有人把其稱為第四產(chǎn)業(yè)。這些新興行業(yè)的出現(xiàn)和興起，將為社會提供更多的就業(yè)崗位。同時，由于新技術、新成果的不斷推廣應用，也為第一、第二產(chǎn)業(yè)等傳統(tǒng)行業(yè)提供了新的發(fā)展機遇。例如，由于新技術的應用、新的生產(chǎn)方法和發(fā)展思路，給農(nóng)業(yè)這一傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)也帶來前所未有的職業(yè)選擇機會。
就世界范圍內(nèi)來說，21世紀還將形成許多新的職業(yè)，如高級信息服務行業(yè)、人身安全保障和娛樂行業(yè)、太空和海洋開發(fā)專家、環(huán)保專業(yè)人員等。未來學家預測，在21世紀興起的眾多職業(yè)中，增長最快的行業(yè)將是計算機操作與信息處理、院外保?。ㄈ缃渚啤⒔涠镜龋?、個人供應服務和其他新的服務項目（如咨詢、演講、電話電信服務等）。隨著我國經(jīng)濟、社會、文化和科學技術的發(fā)展，我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)將發(fā)生根本的變化。有關專家預測我國未來10年有較大發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè)和急需的人才主要是航空航天技術、汽車技術、電子信息技術、輕工生物技術、食品營養(yǎng)與檢驗教育、稀土工程、材料科學與工程、電氣信息、創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、影視制作、環(huán)境保護技術、公共管理、律師等。
2）永久性職業(yè)減少
未來職業(yè)的發(fā)展趨勢是只有少數(shù)人能擁有“永久性”的工作，而從事計時、計件或臨時性職業(yè)的人會越來越多。終身依附于一個組織的固定職業(yè)不斷削減，獨立的、不依賴于任何組織的自由職業(yè)不斷產(chǎn)生。依附于一個組織的固定職業(yè)是工業(yè)革命時代的產(chǎn)物。工業(yè)社會組織的特征是相對較少的外部環(huán)境和內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的變化；可預期的活動序列；易于分割的流水線工作流程；易于分解的職能和責任范圍。與此特征相適應，終身為一個組織工作，從事一個穩(wěn)定的、全職的、長期的固定職業(yè)就成為那個時代完成各種生產(chǎn)活動最為有效的方式。但是，今天這種傳統(tǒng)的固定職業(yè)中有相當一部分正在被臨時性工作、項目分包、專家咨詢、交叉領域的合作團隊或者自由職業(yè)者所代替。
造成這種局面的原因是知識經(jīng)濟的出現(xiàn)和發(fā)展。在知識經(jīng)濟條件下，越來越多的工作包含知識的加工而不是對物質(zhì)的處理。彼德·德魯克在1993年指出，“在今天真正具有控制力和起著決定作用的生產(chǎn)要素不是資本，不是土地，也不是勞動力，而是知識。后資本主義時代的兩大階級是知識工人和服務工人，而不是資本家和無產(chǎn)者”。較之制造業(yè)，知識性和服務性職業(yè)所涉及的活動很難像傳統(tǒng)的工廠和辦公室的工作那樣職責界定明確。更有可能需要跨職能的團隊活動，而不僅僅是流水線上的體力勞動。知識和服務業(yè)比傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)更有可能交由外部的顧問或獨立的專家完成，并且他們也更容易運用外部采購的方式。因此，現(xiàn)在越來越多的工作正在由那些并沒有在相關公司擁有固定職位的人來完成。他們通常是自我雇用的獨立個體，在需要時以顧問或獨立專家的身份提供上門服務，或者受雇于承擔了分包任務的公司。美國職業(yè)指導專家威廉·布里奇斯在《創(chuàng)建你和你的公司》一書中預言，傳統(tǒng)的固定職業(yè)越來越有可能被更加靈活的非固定職業(yè)所取代。
3）專業(yè)化的職業(yè)教育越來越重要
各種就業(yè)崗位需要更多的受過良好教育、掌握最新技術的技術工人，單純的體力勞動或機械操作職業(yè)將明顯減少。在發(fā)達國家，制造業(yè)中藍領工人失業(yè)率高于從事管理工作的白領員工；而白領員工中從事服務性工作，如銀行、廣告等的失業(yè)率又明顯高于從事開發(fā)和研究工作的員工。未來白領、藍領階層的界限將越來越模糊，職業(yè)逐漸向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。
2．未來的熱門職業(yè)
熱門職業(yè)是人才市場供求雙方都非常關心的職業(yè)，只要有可能，雙方都愿意率先進入熱門職業(yè)。因為從事熱門職業(yè)和錄用有熱門職業(yè)專長的人，都會有助于在激烈的市場競爭中獲得更多的生存機會和發(fā)展機會。熱門職業(yè)一般是根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展的情況形成的。21世紀是知識經(jīng)濟時代，高新技術、電子通信將是經(jīng)濟新的增長點。所以，一些與信息、生物、高新科技迅速發(fā)展相關的職業(yè)將逐漸成為熱門職業(yè)。
據(jù)有關專家估計，新的發(fā)展時期我國熱門職業(yè)將朝著以下方向發(fā)展。
1）軟件開發(fā)、硬件維護、網(wǎng)絡集成等高層次計算機科技類職業(yè)
當今社會已步入信息化時代，計算機應用日益普及。據(jù)有關方面預測，數(shù)年之內(nèi)計算機專業(yè)的畢業(yè)生將持續(xù)走俏人才市場，成為高新技術企業(yè)爭奪的焦點。據(jù)了解，近年來上海交大、復旦、同濟、華南師大等名校計算機專業(yè)的研究生、本科生幾乎每人都有五六家單位任其選擇，其薪水的市場價格也水漲船高，最低也在4000元。即便是一般高校的計算機專業(yè)畢業(yè)生，月薪也不低于3000元。正因為計算機專業(yè)畢業(yè)生供不應求，不少用人單位只得改聘應用數(shù)學專業(yè)的畢業(yè)生，這讓前幾年一度滯銷的數(shù)學專業(yè)畢業(yè)生身價隨之暴漲。
2）通信工程、無線電技術等電子工程類職業(yè)
近幾年郵電通信業(yè)迅猛發(fā)展，程控電話、移動通信網(wǎng)等通信設備現(xiàn)代化建設需要大批通信工程、無線電技術等電子工程類專業(yè)的畢業(yè)生。隨著今后國家把機械、電子、汽車制造業(yè)定為帶動整個經(jīng)濟增長和結(jié)構(gòu)升級換代的支柱產(chǎn)業(yè)，與此相關專業(yè)的畢業(yè)生將大有用武之地，若干年內(nèi)就業(yè)前景廣闊。
3）農(nóng)科類職業(yè)
科教興農(nóng)、提高農(nóng)業(yè)科技含量等政策給農(nóng)科類畢業(yè)生提供了大顯身手的廣闊舞臺，相當一部分的農(nóng)科類畢業(yè)生將充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場的作物栽培、“菜籃子”工程、家禽水產(chǎn)養(yǎng)殖、農(nóng)業(yè)機械行業(yè)或農(nóng)科研究機構(gòu)中去。他們將憑借自身掌握現(xiàn)代技術和經(jīng)營管理的優(yōu)勢，從事各類集體或個體承包，逐步發(fā)展成為中國新型的“農(nóng)場主”“牧場主”或“水產(chǎn)大王”。
4）金融、房地產(chǎn)、信息咨詢等產(chǎn)業(yè)
技術密集型的第三產(chǎn)業(yè)是發(fā)展經(jīng)濟的重點，這些行業(yè)緊缺高學歷、高層次人才。盡管今后仍會出現(xiàn)部分非金融類高校的金融專業(yè)畢業(yè)生改行就業(yè)的現(xiàn)象，但金融專業(yè)研究生和名校金融專業(yè)本科生在人才市場上依然搶手。
5）政法類職業(yè)
時下，專、兼職律師隊伍和企業(yè)法律顧問隊伍日益壯大，并且成為熱門職業(yè)。隨著市場經(jīng)濟的深入發(fā)展，社會對法律類專才的需求將日益擴大。今后司法隊伍的主要來源將是政法類專業(yè)畢業(yè)生。此外，公務員考試制度的確立，更為政法類專業(yè)畢業(yè)生開辟了公平競爭的機會。
6）師范、醫(yī)科類職業(yè)
據(jù)了解，今后師范、醫(yī)科類畢業(yè)生的就業(yè)重點將轉(zhuǎn)向技術力量較弱的基層單位和邊遠地區(qū)、郊區(qū)、一線文教衛(wèi)生單位，以解決城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡、結(jié)構(gòu)布局不合理的矛盾。目前改造薄弱學校，掛編流動支教、支醫(yī)計劃已經(jīng)啟動。
7）環(huán)境類職業(yè)
環(huán)境問題是人類發(fā)展中的一個日益嚴重的社會問題和重要課題，越來越受到各國重視。更多的廢物管理員、廢物處理師和環(huán)境工作研究、開發(fā)、應用職業(yè)將會應運而生。
8）院外醫(yī)療業(yè)
隨著人們生活水平的提高和醫(yī)學科技的發(fā)展，人類壽命將延長，出現(xiàn)人口老齡化問題，需要大批的醫(yī)療保健專家。
9）美容職業(yè)
時至今日，人們已普遍接受了“化妝即是表達尊重”的理念。在美容業(yè)高度發(fā)達的國家和地區(qū)，妝容的分類早已到了不厭其“細”的地步，工作妝與舞會妝都有極其嚴格的區(qū)分標準。因此，美容職業(yè)將成為熱門職業(yè)。
10）國際商務策劃師
進入21世紀以來，商務策劃將成為發(fā)展前景最好、收入最高、就業(yè)最穩(wěn)定的熱門職業(yè)之一。當前中國企業(yè)最缺乏的人才就是能提供商務策劃的企業(yè)“軍師”，這些“軍師”必須是具備豐富的商務經(jīng)驗且善言談或筆談的人，善于獨立思考且洞察力和創(chuàng)新意識較強、能產(chǎn)生好點子或新建議的人，熟悉行業(yè)的運行機制并有行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略眼光，能幫助本企業(yè)渡過轉(zhuǎn)型危機的人。這些人才能夠在各自領域不斷提供新創(chuàng)意、新設想，能夠發(fā)現(xiàn)更有戰(zhàn)略價值的新領域、新課題、新產(chǎn)品，不斷形成“人無我有”的優(yōu)勢，也因此將成為最受歡迎的人。
3．未來衰落的職業(yè)
由于全球經(jīng)濟受互聯(lián)網(wǎng)的影響，職業(yè)變化的速度不斷加快，一些非常熟悉的職業(yè)甚至是目前比較熱門的職業(yè)將要消亡。西方有位專家就曾撰文介紹了今后15年極有可能過時的職業(yè)。
1）傳統(tǒng)秘書
自從個人計算機、電子郵件和傳真機問世，秘書的時間有45％以上是用來做文件歸檔、傳遞信息、郵寄信息、郵寄信件和復印材料的工作。但是更先進的電子辦公系統(tǒng)將使主管人員和經(jīng)理有可能把潦草的便條變成備忘錄，按一下指令鍵便可以分發(fā)出去，傳統(tǒng)的秘書實際上將不復存在。
2）銀行出納員
今后幾乎所有的銀行客戶都會使用自動柜員機，只會留下為數(shù)不多的出納員負責銀行業(yè)務的前臺交易。
3）電話話務員
據(jù)預測，西方發(fā)達國家的電話電報公司可望在今后幾年用自動化語音識別技術取代其一半以上的長途電話話務員。這種技術和自動化電話網(wǎng)與語音信息系統(tǒng)將會使人們失去一些就業(yè)機會。
4）接待員
美國某些通信公司現(xiàn)在就可以提供能夠處理打進和打出電話的極其先進的語音識別系統(tǒng)，許多公司也正在研制相似的系統(tǒng)，這使得不少大公司和政府機構(gòu)將來可以取消接待員這種職業(yè)。
5）公共圖書館管理員
計算機已取代圖書館的卡片目錄，而且不久可能取代傳統(tǒng)意義上的圖書館，那時人們可能會通知圖書館通過互聯(lián)網(wǎng)把圖書內(nèi)容傳送過來。
6）礦業(yè)
由于商業(yè)區(qū)、住宅區(qū)、房地產(chǎn)漸有起色，加上環(huán)境的整修，公共工程公路、橋梁、水壩的興建，建筑業(yè)將會持續(xù)成長。然而因為石油、天然氣等工業(yè)的不振，煤、金屬等礦產(chǎn)的需求不高，礦業(yè)的成長將相當有限。
7）制造業(yè)
制造業(yè)包含機械的設定、調(diào)整、操作及維修等，或是以手工利用小型器械來制造產(chǎn)品或組合零件。目前由于進口產(chǎn)品多且多利用國外生產(chǎn)，加上生產(chǎn)線的自動化，傳統(tǒng)的人工制造業(yè)難逃日漸衰退的命運。唯一幸免的可能是塑膠器具的操作，因為某些金屬器械將為塑膠制品所取代。
8）運輸業(yè)
運輸業(yè)含大眾運輸及貨品的搬運。一般而言，運輸業(yè)將會持續(xù)成長，當然也因行業(yè)相異而有不同的發(fā)展。就公車司機這個行業(yè)的發(fā)展來說，仍會快速成長，卡車貨運則是持續(xù)成長。而操縱搬運機械者，則因機器的自動化而成長有限，水路和鐵路運輸也將因為新科技的發(fā)明而日益衰退。
9）清潔工人、基層勞力
在清潔工人、基層勞力方面自動化進展緩慢，也因離職率高、容易受到景氣循環(huán)的沖擊等因素所影響，未來也不容樂觀。
