大概是當(dāng)初了解運(yùn)營一些相關(guān)東西的時(shí)候知道的《運(yùn)營之光》？我也不記得了，也有可能是在某一篇文章之后關(guān)注的三節(jié)課？我也不知道。對于一個(gè)并不從事運(yùn)營崗位的人來說，我目前大概只了解到這些。
雖然一直比較推崇去閱讀一些經(jīng)典書籍，一些歷久彌新的書，可能大部分這類書的出版年代都比較早了，給人感覺像是去喜歡一些老古董的東西，其實(shí)實(shí)際上也是經(jīng)常去看新書的，以前每周圖書館有新上架的書也會去翻翻看看。尤其是諸如計(jì)算機(jī)、市場營銷之類的書，更新速度比較快，有些新書還是很值得關(guān)注一下的，反正也花費(fèi)不了太多時(shí)間。大概花了三個(gè)小時(shí)看完，這里記錄幾個(gè)關(guān)注的地方。
非線性成長、“S型曲線”和達(dá)克效應(yīng)等等
最早高中數(shù)學(xué)課學(xué)數(shù)學(xué)函數(shù)的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)有張函數(shù)的圖表非常有意思，后來怎么找找不到了。一個(gè)X軸和一個(gè)Y軸，上面畫著各種函數(shù)，sin、cos、y=2x，y=x^2等，我在想，如果把這個(gè)比作人生，那好像也是蠻有意思的，有的是一開始很低，后面就一下子升得很高，有的是剛開始可能比較高，后面就比較平了，還有的是在穩(wěn)步增長，可能某個(gè)點(diǎn)大家重合了，但是每個(gè)線條都是不一樣的。這樣雖然不嚴(yán)謹(jǐn)，但是我感覺不妨礙一些數(shù)學(xué)公式和圖表給我們帶來啟發(fā)。
不知道數(shù)學(xué)里面具體怎么樣，至少經(jīng)濟(jì)學(xué)心理學(xué)方面好像不少這樣的圖形。不管后來又被人稱作什么曲線，但是只要能帶來啟發(fā)就可以了。
看到他們描述的曲線，我想起來網(wǎng)上結(jié)婚關(guān)于降低生活質(zhì)量的說法，這種說法其實(shí)是默認(rèn)了，人的生活質(zhì)量是在不斷提升的，是一條類似于y=2x之類的直線，但是，實(shí)際上基本上是不太可能的，那種情況太理想了，也太不現(xiàn)實(shí)了。
可能會有起起落落，可能會有曲折和反反復(fù)復(fù)，可能總的趨勢是一條往上的直線，然后又慢慢下落，但是一條直線的，太少了。這樣想有點(diǎn)像在和平年代呆久了就覺得和平是理所當(dāng)然的事情的感覺。
作者在附錄里面說自己獨(dú)創(chuàng)了一些概念，通篇閱讀下來，不管是提到的傅盛還是其他人，他們都有自己的一套方法論。有的概念在別的學(xué)科可能會是別的名字，但這不妨礙人們跨學(xué)科對不同的概念做到融會貫通。我感覺有些概念可能和加速度、第二宇宙速度、助推器之類的相關(guān)（我物理學(xué)得不好，還請各位大佬指正）。我感覺這個(gè)有點(diǎn)像火箭的發(fā)射，到一定程度，可能就得靠新的燃料來推送。如果把握的好，就像每次都站在了歷史的浪尖上。
最早好像是在他們公眾號看到的“商業(yè)操盤手”這個(gè)概念，但是網(wǎng)上搜索的話，好像搜索出來的大都和操盤手相關(guān)，而我有不了解金融方面的東西，不過就算是增長見識吧。
職業(yè)變化
前段時(shí)間在公園溜達(dá)，遇到一位老年人在自動(dòng)販賣機(jī)前面給孫子買飲料，然后問我怎么支付，其實(shí)我也沒用過這些。我說你直接用微信或者支付寶里的支付功能就可以了。沒想到等我拿出手機(jī)一看，他的手機(jī)里面沒有支付寶，有微信，但是手機(jī)沒有聯(lián)網(wǎng)。我沒想到這事竟然會發(fā)生在上海。想起來昨天看到別人轉(zhuǎn)發(fā)的豆瓣上關(guān)于人口普查的帖子，也就覺得，可能真的是社會現(xiàn)實(shí)吧。
最近面試的時(shí)候發(fā)現(xiàn)，以前很火的技術(shù)，已經(jīng)很少有人問了。不得不感慨應(yīng)用層技術(shù)的發(fā)展變化之快?！翱粗恍┣岸藢映霾桓F的框架的推崇，讓人想起來以前被稱作是小甜甜的jQuery這么快就成了牛夫人，不知道他們現(xiàn)在追捧的這些新的小甜甜，會不會成為下一個(gè)牛夫人。”。
不知道隨著社會發(fā)展還會淘汰什么職業(yè)，還會催生什么職業(yè)。但是變革是無時(shí)無刻不存在的。看到里面調(diào)查說是大部分人從事都經(jīng)歷過轉(zhuǎn)行，期間崗位也發(fā)生過變化。無論什么時(shí)候，通用能力還是都要有的，也要做好換行的心理和能力準(zhǔn)備。
以前我覺得，一件事情經(jīng)歷過兩三次，在第三次的時(shí)候就有必要總結(jié)規(guī)律，認(rèn)真對待，方便后面再次遇到的時(shí)候措手不及，后來我發(fā)現(xiàn)，其實(shí)第一次就應(yīng)該全力以赴地做好。
作者的經(jīng)歷是別人無法模仿的，但是一個(gè)人的職業(yè)經(jīng)歷前前后后還是多少有些關(guān)聯(lián)的，今天的現(xiàn)狀和昨天有著千絲萬縷的聯(lián)系，今天的所作所為，又在一定程度上影響著明天。
不知道在哪里看過一句話，大意思是，畢業(yè)的前三到五年以內(nèi)，學(xué)習(xí)應(yīng)該優(yōu)先以專業(yè)的書為主，雖然其他也很重要，但是可以往后靠靠。我感覺我有些走偏了，技術(shù)方面看得書少了些，花費(fèi)的時(shí)間沒有以前多了，后面還需要補(bǔ)上去。
（1）當(dāng)你新進(jìn)入一個(gè)行業(yè)后，第一要緊的事情就是，盡快建立起幾項(xiàng)自己在這個(gè)行業(yè)內(nèi)的核心技能，它們可以成為你在這個(gè)行業(yè)成長和發(fā)展的基石，甚至是將來你在行業(yè)內(nèi)的安身立命之本
記得好早之前和高中同學(xué)討論一個(gè)問題，環(huán)境和個(gè)人努力哪一個(gè)重要？我當(dāng)時(shí)的看法和我之前寫的A還是B類選擇的文章類似。后來我發(fā)現(xiàn)，環(huán)境和個(gè)人努力有時(shí)候是綁定在一塊的，環(huán)境的影響更多的是潛移默化的，工作中太容易溫水煮青蛙了。
一個(gè)人的成長和進(jìn)步往往是受到環(huán)境牽引的，而你所在的行業(yè)、公司、你的工作內(nèi)容、你所接觸的人群和圈子，都構(gòu)成了環(huán)境的一部分。你會發(fā)現(xiàn)，當(dāng)你在合適的時(shí)候被放入一個(gè)合適的環(huán)境中去，你會獲得巨大的提升和進(jìn)步。
自我反思
愿意公開自己經(jīng)歷的人也不多，很多人可能還會篡改或者偷偷加料。有時(shí)候記憶也會騙人的，自己會在一定程度上美化回憶。我覺得人還是有必要給自己寫一份小傳的，用來自我反思，自我探索?？吹轿⒉┥嫌袀€(gè)剛畢業(yè)一兩年的小伙伴每天都有寫當(dāng)天的總結(jié)，不得不感到非常慚愧。
有時(shí)候面試的時(shí)候我也在想，優(yōu)秀的面試官（你想和他成為同事的那種人）為什么會這樣想，我為什么沒有這樣思考？怎么樣才能跟他一樣？可能學(xué)歷或者經(jīng)歷導(dǎo)致了每個(gè)人的不同，但是如有可能，盡可能多地去探索是沒錯(cuò)的。
很多比我強(qiáng)的高手以及大廠的身居高位者，到底是如何進(jìn)行思考和決策的？
一個(gè)人或組織要想追求成長和發(fā)展，需要持續(xù)在兩個(gè)維度上有所提升和突破，一個(gè)是線性維度的提升（如增加自己某項(xiàng)技能的熟練程度），另一個(gè)則是非線性維度的提升（如升級自己的認(rèn)知或升級自己的思維模式、組織系統(tǒng)、商業(yè)賽道等）。
之前跑步的時(shí)候聽百家講壇講王陽明的節(jié)目里面有提到“事上練”，后來慢慢發(fā)現(xiàn)，就像寫代碼一樣，經(jīng)歷多了，可能遇到問題就知道該怎么解決了，知道采取什么方案，知道哪里有坑，知道如何提前規(guī)避問題，就算有bug了也可以知道怎么快速解決。如果只是停留在知識的吸收上，可能會很容易出現(xiàn)和王語嫣一樣的情況，還有就是，類似于《寶蓮燈》里面，沉香吃了比孫悟空更多的靈丹妙藥，但是卻沒有發(fā)揮相應(yīng)的能力。
認(rèn)知升級的前提是知行合一，如果你尚無法做到，必須優(yōu)先補(bǔ)充行動(dòng)能力。在未建立起較為全面、能夠讓你看到一些規(guī)律和未來的認(rèn)知之前，優(yōu)先補(bǔ)充和提升自己的實(shí)踐能力及經(jīng)驗(yàn)，并不斷反思，之后再更多地關(guān)注先進(jìn)優(yōu)質(zhì)的認(rèn)知。
借助他人
內(nèi)傾型和外傾型是瑞士精神分析派學(xué)者榮格首次提出的性格類型。個(gè)人感覺自己算是屬于內(nèi)傾型，有什么問題可能更多的是自己去解決，實(shí)在不行才會去找別人幫忙。通篇讀下來，感覺其實(shí)也是可以變變的。
其實(shí)回顧起來，在個(gè)人成長路上，有很多人都會經(jīng)歷A所處的階段和難關(guān)——他們都太容易習(xí)慣于“靠自己解決一切核心問題從而獲得勝利”，而很難把自己視作某個(gè)系統(tǒng)的一份子，通過協(xié)調(diào)該系統(tǒng)的其他核心組成部分共同努力，從而獲得勝利。
有些概念或者感想可能只有經(jīng)歷過才會更加刻骨銘心，說出來也會更讓人的信服，做事也會更加有把握。
在你還不知道自己能在一條路上走到多遠(yuǎn)或者爬到多高，甚至連試都還沒有試過的時(shí)候，你總會心存期待，這時(shí)候，你至少應(yīng)該先盡力做一些嘗試，試試看自己到底能走到哪里。
但當(dāng)某一個(gè)時(shí)刻來臨，你明確地知道這就是自己的極限或者是邊界的時(shí)候，你或許不應(yīng)執(zhí)著于非得達(dá)到某一個(gè)結(jié)果。這時(shí)候，你應(yīng)該停下來，就待在這個(gè)你已經(jīng)盡了力觸及的高度上，盡力發(fā)現(xiàn)你在這個(gè)高度上看到的所有的美，就夠了
生活和工作的平衡
上學(xué)時(shí)候就有在網(wǎng)上看到有人在討論這個(gè)問題，我更相信別人在微博上基于事實(shí)發(fā)送的動(dòng)態(tài)。實(shí)際上這個(gè)問題可能會比較讓人失望，生活和工作在很大程度上是很難做到平衡的，想想也是，如果可以比較容易做到，那也不會有人在反復(fù)討論了。
另一句則來自傅盛，大致說的是：不要事事都追求平衡，面面俱到最可能的結(jié)果就是一事無成。就像創(chuàng)業(yè)與家庭之間，注定是沒辦法平衡的，最理想的做法，到最后也許還是把它變成一道丟給自己的、必須做出選擇的題目。
有些問題，是每個(gè)人多多少少都會遇到的，可能只是遇到的階段不同，逃也逃不掉，那就勇敢面對，逢山開路遇水搭橋。
