今天上班，做個(gè)員工工傷賠償結(jié)算的事。

老板給每個(gè)員工買了意外險(xiǎn)，如有人有意外，可得保險(xiǎn)公司理賠。

公司一員工在工作中因個(gè)人原因，導(dǎo)致一個(gè)手指受傷。

受傷后老板一方面出錢幫著治療，一方面和保險(xiǎn)公司聯(lián)系，看保險(xiǎn)公司該賠多少。

現(xiàn)在這事已過去兩年多，保險(xiǎn)賠償剛下來，這員工就找老板要賠償款。

就這員工治療情況作下說明。受傷后沒有到正規(guī)醫(yī)院治療，只因別人說那治的好，致所有費(fèi)用將近兩萬元，無法報(bào)銷。后來的一月兩月的檢查也在那做，老板想在公司出的事，只要他好，就沒意見，花多少都在公司報(bào)銷，但這些在保險(xiǎn)公司是不認(rèn)的，沒法報(bào)銷。

后這員工聽說，認(rèn)定傷殘等級(jí)，可得理賠。就去做了鑒證，十級(jí)。

這員工在休養(yǎng)期間，大概半年多的時(shí)間，公司都是全額發(fā)工資。

保險(xiǎn)公司賠償款中有傷殘等級(jí)賠款加少部分治療費(fèi)。

現(xiàn)這人要賠償款，治療費(fèi)，誤工費(fèi)等。個(gè)人覺得超過保險(xiǎn)賠償?shù)腻X，現(xiàn)在還在本公司上班，雖說上班和要賠償金是兩回事，但要適當(dāng)?shù)膩砗屠习逅?，不能獅子大開口，傷了感情。

畢竟受傷時(shí)，老板盡量滿足你的要求，在不能報(bào)銷的情況下，自己拿錢給你治療；畢竟你還在公司做。

凡事除了錢，還有人情。

這只是我個(gè)人看法，你怎么看，說來聽聽。