公司裁員的消息傳來時，夏塵正滿頭大汗地忙著組織工程結(jié)算。

各施工單位的結(jié)算人員都集中在會議室，中間橢圓形的大會議桌上凌亂地擺放著各種結(jié)算資料，人們都緊張忙碌?著，人聲嘈雜，手機鈴聲起伏不斷。

總公司辦公室的小尚打來電話時，夏塵正在指揮著人們在一個匯總表上簽字?。

?“領(lǐng)導(dǎo)，今天怎么有時間了？”夏塵打著哈哈。

“別廢話了，說正經(jīng)的，明天就要提報裁員名單了，你不著急？”?小尚跟他曾經(jīng)是校友而且關(guān)系不錯。

頭腦一下清醒了許多，心提了起來，但旋即釋然，“我真心希望我被裁，一個人干八個人的活，這樣下去，早晚得累死?！?

“你好自為之吧，我掛了”?

“謝謝領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心”?

公司的正式在編人員包括傳達室老劉一共八人，上級給的裁員指標是兩個人，除了正副經(jīng)理和老劉，只能從他們五個職員之中選兩個。

其他四人名義上都各管一攤，但都是可有可無的事情，主要具體業(yè)務(wù)都集中在他一人身上。

所以，他并不十分擔心。“夏工，您看看都哪些資料需要蓋章？”結(jié)算任務(wù)很緊，他無暇顧及其他。

晚上九點，夜暮深沉，夏塵拖著疲憊的身體走出辦公室。

回家好好睡一覺，他伸了個大大的懶腰，向大門囗走去。

“小夏，你進來一下”，燈火通明的傳達室，老劉探出頭來。

夏塵很詫異，老劉是保衛(wèi)科兼后勤主管，平時只上常白班，其他時間由外聘人員值班。

老劉是公司最老的職工了，而且消息靈通，對公司歷史、人際關(guān)系了如指掌，幾乎每個新來的公司領(lǐng)導(dǎo)都得向老劉拜山頭打探情況，老劉也盡職盡責，領(lǐng)導(dǎo)層都對他很尊敬。

還有一個特殊情況，老劉年年是公司的先進。

夏塵等人也不是沒有抱怨，但領(lǐng)導(dǎo)的答復(fù)是平衡關(guān)系。

抱怨歸抱怨，他與老劉卻關(guān)系最好，平時無話不談，不僅僅是因為他們是老鄉(xiāng)，脾氣也很相投。

在傳達室的坐定后，老劉給他倒上一杯熱茶，

自已也不慌不忙地端起他慣用的大茶杯，一副擺龍門陣的架勢。

“你覺的被裁的會是誰？”老劉一臉神密。

“這可說不好”，夏塵倦意全消。

“他們四個都是閑人，四人管的事完全可以集中到一個人，一定會從他們之間出”

老劉胸有成竹。

“大方是陳經(jīng)理的小舅子，小孫是總公司錢總的戰(zhàn)友的兒子，他們被裁的可能性基本為零”。

剩下的就是大江和老于了，王傳想，大江很精明也很能干，但對工作卻心不在焉，聽說在外面與別人開著公司，工作時間電話不斷，而且經(jīng)常借故外出。領(lǐng)導(dǎo)們都看在眼里。

老于是個老油條，嗜酒好賭，遲到早退是家常便飯。他負責合同保管，有一天因與客戶產(chǎn)生經(jīng)濟糾紛，急需調(diào)取一份合同，但他那天卻無故不到，電話打不通，家里也沒人，致使企業(yè)受到了不大不小的經(jīng)濟損失，他直到第二天日上三竿了才施施然來到單位，這件事驚動了總公司，領(lǐng)導(dǎo)班子最終決定扣發(fā)他當用獎金，但不知為何，最后卻不了了之了，個中原因連消息靈通的老劉都摸不著頭腦。但領(lǐng)導(dǎo)層都對他極為反感，曾不止一次地說要開除他卻是事實。

“雖然他們倆人可能性最大，但你也不能掉以輕心，大江這兩天都沒上班，聽說去了省城”，老劉一臉的狡黠。

總公司在省城。

夏塵從傳達室出來，涼風使他更加清醒了，猶豫片刻，他拔通了小尚的電話。

第二天，公布了裁員名單。

是小孫和老劉。

事后，夏塵從小尚那得到兩條消息:

1.錢總在裁員前被公布退居二線。

2.老于之所以沒被罰，是因為事發(fā)后他曾經(jīng)去領(lǐng)導(dǎo)家挨個拜訪。

老于沒有空手去，他帶著刀子。