一、開發(fā)進(jìn)度與內(nèi)容
預(yù)計(jì)工作周期：15天
1.需求分析
2.概要設(shè)計(jì)
3.詳細(xì)設(shè)計(jì)
4.編碼
5.測試
6.交付
7.驗(yàn)收
8.維護(hù)
二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1.項(xiàng)目經(jīng)理
主要職責(zé)：
1、 計(jì)劃：
a)項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目時間、項(xiàng)目成本的確認(rèn)，軟件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)。
b)項(xiàng)目過程/活動的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
c)根據(jù)項(xiàng)目范圍、質(zhì)量、時間與成本的綜合因素的考慮，進(jìn)行項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃。
d)各項(xiàng)計(jì)劃得到上級領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項(xiàng)目組成員認(rèn)可。
2、 組織：
a)組織項(xiàng)目所需的各項(xiàng)資源。
b)設(shè)置項(xiàng)目組中的各種角色，并分配好各角色的責(zé)任與權(quán)限。
c)定制項(xiàng)目組內(nèi)外的溝通計(jì)劃。(必要時可按配置管理要求寫項(xiàng)目策劃目錄中的《項(xiàng)目溝通計(jì)劃》)
d)安排組內(nèi)需求分析師、客戶聯(lián)系人等角色與客戶的溝通與交流。
e)處理項(xiàng)目組與其它項(xiàng)目干系人之間的關(guān)系。
f)處理項(xiàng)目組內(nèi)各角色之間的關(guān)系、處理項(xiàng)目組內(nèi)各成員之間的關(guān)系。
g)安排客戶培訓(xùn)工作。
3、 領(lǐng)導(dǎo)：
a)保證項(xiàng)目組目標(biāo)明確且理解一致。
b)創(chuàng)建項(xiàng)目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項(xiàng)目范圍內(nèi)保證項(xiàng)目組成員不受項(xiàng)目其它方面的影響。
c)提升項(xiàng)目組士氣，加強(qiáng)項(xiàng)目組凝聚力。
d)合理安排項(xiàng)目組各成員的工作，使各成員工作都能達(dá)到一定的飽滿度。
e)制定項(xiàng)目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計(jì)劃。
f)定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)以及與項(xiàng)目相關(guān)的行業(yè)培訓(xùn)等。
g)及時發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。
h)及時處理項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。
4、 控制
a)保證項(xiàng)目在預(yù)算成本范圍內(nèi)按規(guī)定的質(zhì)量和進(jìn)度達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)。
b)在項(xiàng)目生命周期的各個階段，跟蹤、檢查項(xiàng)目組成員的工作質(zhì)量。
c)定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目工作進(jìn)度以及項(xiàng)目開發(fā)過程中的難題。管理制度《軟件開發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)》(http://www.unjs.com)。
d)對項(xiàng)目進(jìn)行配置管理與規(guī)劃。
e)控制項(xiàng)目組各成員的工作進(jìn)度，即時了解項(xiàng)目組成員的工作情況，并能快速的解決項(xiàng)目組成員所碰到的難題。
f)不定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行項(xiàng)目以外的短期活動，以培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
項(xiàng)目經(jīng)理是在整個項(xiàng)目開發(fā)過程中項(xiàng)目組內(nèi)對所有非技術(shù)性重要事情做出最終決定的人。
2.產(chǎn)品經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和產(chǎn)品生命周期管理；
2、管理團(tuán)隊(duì)、協(xié)調(diào)產(chǎn)品線內(nèi)部關(guān)系，合理分配內(nèi)部資源；
3、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念，結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)，完成產(chǎn)品/功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示；
4、在軟件開發(fā)前，完成交付給開發(fā)和測試團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品需求文檔，功能定義，協(xié)同用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)師完成視覺設(shè)計(jì)，用戶界面（UI），交互設(shè)計(jì)等詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔；
5、協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員，跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理，評審發(fā)布，產(chǎn)品上線等相關(guān)工作；
6、協(xié)同研發(fā)團(tuán)隊(duì)監(jiān)督確保產(chǎn)品開發(fā)的合理架構(gòu)、優(yōu)化方案、資源落實(shí)和項(xiàng)目進(jìn)度；
7、跟蹤上線產(chǎn)品的市場效果、用戶反饋，收集和主動挖掘改進(jìn)需求，根據(jù)業(yè)務(wù)需要持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品，提升用戶體驗(yàn)；任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷；
2.金融行業(yè)背景，熟悉銀行對公信貸業(yè)務(wù)，熟悉中小企業(yè)信用評估及風(fēng)控管理3.有2年以上人員管理經(jīng)驗(yàn)；
4.良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
5.熟悉產(chǎn)品研發(fā)管理流程；
6.具有良好的英語溝通及寫作能力。
3.UI設(shè)計(jì)師
1、負(fù)責(zé)用戶界面設(shè)計(jì)，根據(jù)產(chǎn)品原型進(jìn)行具體效果圖設(shè)計(jì)，視覺設(shè)計(jì)（包括主次界面風(fēng)格化，版面布局細(xì)節(jié)處理，icon繪制等）
2、獨(dú)立完成UI相關(guān)制作，能根據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)思路設(shè)計(jì)相應(yīng)配套的UI。
3、參與產(chǎn)品構(gòu)思及軟件界面優(yōu)化，提出對產(chǎn)品界面規(guī)劃，把握產(chǎn)品最終界面實(shí)現(xiàn)效果。
4、結(jié)合用戶體驗(yàn)，優(yōu)化完善設(shè)計(jì)，制定可行的產(chǎn)品品質(zhì)提升方案。
5、擁有廣告或互聯(lián)網(wǎng)營銷視覺設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
6、熟悉品牌文化與產(chǎn)品調(diào)性，具備豐富的平面設(shè)計(jì)和廣告創(chuàng)意能力。
7、熟悉常用設(shè)計(jì)工具，具備一定插畫繪制能力，對后期處理及動效設(shè)計(jì)有一定了解。
8、設(shè)計(jì)思路清晰，有豐富的創(chuàng)新思維、想象力及較強(qiáng)的視覺感知能力
9、具備良好的溝通協(xié)作及抗壓能力。
4.開發(fā)工程師
1.參與公司整體業(yè)務(wù)需求調(diào)研、業(yè)務(wù)需求分析、業(yè)務(wù)架構(gòu)規(guī)劃；
2.參與公司整體業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、技術(shù)發(fā)展計(jì)劃；
3.參與公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的應(yīng)用架構(gòu)方案制定、產(chǎn)品選型；
4.負(fù)責(zé)/參與公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和核心模塊設(shè)計(jì)；
5.負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)系統(tǒng)核心模塊代碼編寫和代碼模板編寫；
6.帶領(lǐng)/指導(dǎo)開發(fā)工程師完成詳細(xì)設(shè)計(jì)、開發(fā)以及單元測試；
7.支持/指導(dǎo)運(yùn)維工程師處理各業(yè)務(wù)系統(tǒng)生產(chǎn)問題；
8.技術(shù)難題攻關(guān)、系統(tǒng)性能優(yōu)化、安全加固，保證系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行。
5.服務(wù)端開發(fā)工程師
1、 負(fù)責(zé)服務(wù)器應(yīng)用邏輯的編寫，負(fù)責(zé)與策劃、前端開發(fā)人員溝通，準(zhǔn)確完成所負(fù)責(zé)模塊系統(tǒng)的開發(fā)和維護(hù)；
2、 負(fù)責(zé)服務(wù)器端核心模塊開發(fā)；
3、 及時解決開發(fā)過程中和上線后的問題。
6.測試工程師
1.編寫測試計(jì)劃、規(guī)劃詳細(xì)的測試方案、編寫測試用例。
- 根據(jù)測試計(jì)劃搭建和維護(hù)測試環(huán)境；
- 執(zhí)行測試工作，提交測試報(bào)告。包括編寫用于測試的自動測試腳本，完整地記錄測試結(jié)果，編寫完整的測試報(bào)告等相關(guān)的技術(shù)文檔；
4.對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行詳細(xì)分析和準(zhǔn)確定位，與開發(fā)人員討論缺陷解決方案。
5.提出對產(chǎn)品的進(jìn)一步改進(jìn)的建議，并評估改進(jìn)方案是否合理；對測試結(jié)果進(jìn)行 總結(jié)與統(tǒng)計(jì)分析，對測試進(jìn)行跟蹤，并提出反饋意見。
6.為業(yè)務(wù)部門提供相應(yīng)技術(shù)支持，確保軟件質(zhì)量指標(biāo)。
7.運(yùn)維工程師
事件管理：目標(biāo)是在服務(wù)出現(xiàn)異常時盡可能快速的恢復(fù)服務(wù)，從而保障服務(wù)的可用性；同時深入分析故障產(chǎn)生的原因，推動并修復(fù)服務(wù)存在的問題，同時設(shè)計(jì)并開發(fā)相關(guān)的預(yù)案以確保服務(wù)出現(xiàn)故障時可以高效的止損。在這方面主要工作內(nèi)容有：
問題發(fā)現(xiàn)：設(shè)計(jì)并開發(fā)高效的監(jiān)控平臺和告警平臺，使用機(jī)器學(xué)習(xí)、大數(shù)據(jù)分析等方法對系統(tǒng)中的大量監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析，以及在系統(tǒng)出現(xiàn)異常的時候可以快速的發(fā)現(xiàn)問題和判斷故障的影響。
問題處理：設(shè)計(jì)并開發(fā)高效的問題處理平臺和工具，在系統(tǒng)出現(xiàn)異常的時候可以快速/自動決策并觸發(fā)相關(guān)止損預(yù)案，快速恢復(fù)服務(wù)。
問題跟蹤：通過分析問題發(fā)生時系統(tǒng)的各種表現(xiàn)(日志、變更、監(jiān)控)確定問題發(fā)生的根本原因，制定并開發(fā)預(yù)案工具。
變更管理：以可控的方式，盡可能高效的完成產(chǎn)品功能的迭代的變更工作。在這方面主要工作內(nèi)容有：
配置管理：通過配置管理平臺(自研、開源)管理服務(wù)涉及到的多個模塊、多個版本的關(guān)系以及配置的準(zhǔn)確性。
發(fā)布管理：通過構(gòu)建自動化的平臺確保每一次版本變更可以安全可控地發(fā)布到生產(chǎn)環(huán)境。
容量管理：在服務(wù)運(yùn)行維護(hù)階段，為了確保服務(wù)架構(gòu)部署的合理性同時掌握服務(wù)整體的冗余，需要不斷評估系統(tǒng)的承載能力，并不斷優(yōu)化之。在這方面主要工作內(nèi)容有：
容量評估：通過技術(shù)手段模擬實(shí)際的用戶請求，測試整個系統(tǒng)所能承擔(dān)的最大吞吐；通過建立容量評估模型分析壓力測試過程中的數(shù)據(jù)以評估整個服務(wù)的容量。
容量優(yōu)化：基于容量評估數(shù)據(jù)，判斷系統(tǒng)的瓶頸并提供容量優(yōu)化的解決方案。比如通過調(diào)整系統(tǒng)參數(shù)、優(yōu)化服務(wù)部署架構(gòu)等方法來高效的提升系統(tǒng)容量。
架構(gòu)優(yōu)化：為了支持產(chǎn)品的不斷迭代，需要不斷的進(jìn)行架構(gòu)優(yōu)化調(diào)整。以確保整個產(chǎn)品能夠在功能不斷豐富和復(fù)雜的條件下，同時保持高可用性。
三、團(tuán)隊(duì)薪資狀況
1.項(xiàng)目經(jīng)理
15-30k
2.產(chǎn)品經(jīng)理
13-30k
3.UI設(shè)計(jì)師
15-25k
4.開發(fā)工程師
12-40k
5.服務(wù)端開發(fā)工程師
15-20k
6.測試工程師
15-40k
7.運(yùn)維工程師
25-35k
團(tuán)隊(duì)共計(jì)七人，開發(fā)成本大約在110k-200k左右
