科技創(chuàng)新,需要青年科技人才“挑梁子”

? ? ? ? 近日,為深入貫徹黨的二十大精神,落實(shí)中央人才工作會(huì)議部署,全方位培養(yǎng)和用好青年科技人才,中辦國辦印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)青年科技人才培養(yǎng)和使用的若干措施》。作為科技創(chuàng)新的生力軍,青年人才是國家戰(zhàn)略人才力量的源頭活水。要造就規(guī)模宏大的青年科技人才隊(duì)伍,把培育國家戰(zhàn)略人才力量的政策重心放在青年科技人才上,支持青年人才挑大梁、當(dāng)主角。要從鋪路子、搭臺(tái)子、落保障等方面下功夫,為青年科技人才提供量身定制式服務(wù),全面支持青年科技人才。

? ? ? ? 為青年科技人才發(fā)展鋪路子。為青年科技人才鋪好路子是推動(dòng)發(fā)展的根本保障,是幫助青年科技人才“獨(dú)挑大梁”的最佳途徑。要拋棄論資排輩、求全責(zé)備思想,樹牢“使用就是最好的培養(yǎng)”的理念,為青年科技人才發(fā)揮作用、施展才華“架橋鋪路” 要構(gòu)建多維評(píng)價(jià)體系,破除以論文數(shù)量、人才稱號(hào)、自身學(xué)歷、獲得獎(jiǎng)項(xiàng)等作為評(píng)價(jià)體系,健全以能力為導(dǎo)向,避免層層分解為青年科技人才的考核評(píng)價(jià)指標(biāo)。以市場為主體的青年科技人才評(píng)價(jià)體系,持續(xù)優(yōu)化人才服務(wù),幫助青少年科技人才安家落戶、子女教育等問題。

? ? ? ? 為青年科技人才發(fā)展搭臺(tái)子。人才與事業(yè)發(fā)展之間存在著密切的關(guān)系。二者相互促進(jìn),相互依賴。只有把青年科技人才的發(fā)展平臺(tái)搭好建強(qiáng),才能讓青年科技人才才有所施、能有所用。國家科技創(chuàng)新基地大力培養(yǎng)使用青年科技人才,更好發(fā)揮青年科技人才決策咨詢作用等方面,出臺(tái)了一系列針對(duì)性、可操作性強(qiáng)的舉措,支持大膽使用青年科技人才,充分發(fā)揮青年科技人才作用。國家科技創(chuàng)新基地,為青年科技人才施展才華“建橋鋪路”要搭建企業(yè)用才平臺(tái)。支持高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)共建平臺(tái),實(shí)現(xiàn)從理論知識(shí)向?qū)嵺`能力轉(zhuǎn)變,從書本上的教學(xué)向真實(shí)的科研平臺(tái)轉(zhuǎn)變。搭建青少年科技競爭平臺(tái),舉辦青少年科技競賽等,讓青少年科技人才斗艷爭芳。

? ? ? ? 為青年科技人才發(fā)展壓擔(dān)子。俗話說:“井無壓力不出油,人無壓力輕飄飄。多壓擔(dān)子,在困難考驗(yàn)中錘煉本領(lǐng),是培養(yǎng)青年科技人才過硬能力的常用方法。過硬能力并非與生俱來,錘煉本領(lǐng)也無捷徑可走。多給青年科技人才壓擔(dān)子,讓他們多挑重?fù)?dān)子、??杏补穷^,有利于他們開闊眼界、增長見識(shí)、拓寬格局,進(jìn)而練就擔(dān)當(dāng)重任的鐵肩膀、真本領(lǐng)。但是,壓擔(dān)子并不是一味地提要求、下任務(wù),而應(yīng)邊給壓力邊助推,邊定標(biāo)準(zhǔn)邊支招,一級(jí)帶著一級(jí)干。青少年科技人才正處在成長階段,面臨的困惑多、難題多,如果缺少及時(shí)幫帶指導(dǎo),很容易被思想上的疙瘩、工作中的難題壓得喘不過氣,進(jìn)而影響干事創(chuàng)業(yè)的熱情能力。

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