簡介：

本書是日本哲學(xué)家、勵志人氣作家岸見一郎新作，探討比成功更重要的事。人該如何工作？職場中不同的人際關(guān)系是否讓你沮喪？作者對此，都提出了讓同事溝通順暢、關(guān)系和諧的具體方案。通過阿德勒心理學(xué)，作者立足個人活動，甚至是活著的意義來探討工作和生活、競爭與貢獻(xiàn)。

關(guān)鍵詞：

工作、生活、貢獻(xiàn)感、競爭

內(nèi)容亮點：

1.有一些人，他們不用為了生計發(fā)愁，可是依然需要一份工作，為什么？

2.如何面對批評，怎樣才能達(dá)到一種對等的、平衡的人際關(guān)系呢？

3.如果你感覺不到自己在工作中的價值，在職場中你是一個小透明的存在，怎么辦呢？

本期推薦書籍：

書名：《向阿德勒學(xué)習(xí)》

作者：岸見一郎

出版社：海南出版社

前言：

? ? ? 大家好，歡迎來到我的書籍分享時光！

? ? ? 工作是我們每個人一生中都繞不開的話題。要問你為什么工作，你可能會說為了賺錢，為了買自己喜歡的東西，過想要的生活。沒錯，這是大多數(shù)人工作的理由。但是也有一些人，他們不用為了生計發(fā)愁，可是依然需要一份工作，為什么？因為工作帶給你的成就感和幸福感會很扎實，能讓你感受到生命的意義所在。而我們選擇工作最重要的原因還在于我們能從工作中找到貢獻(xiàn)感，在某時某刻，我們能感覺到自己是被需要的，是有用的，貢獻(xiàn)感才是工作的本質(zhì)，你是否有價值也不是由其他人定義的，有人認(rèn)可你你就得到滿足，這樣的價值很不穩(wěn)定，你要做的就是想辦法擺正心態(tài)，把工作中的幸福感和自我價值感掌握在自己手里。這是今天我們帶給大家的這本書《向阿德勒學(xué)習(xí)》告訴我們的一個真理。阿德勒是誰呢？他是奧地利的心理學(xué)家、醫(yī)學(xué)博士，寫過一本書叫《自卑與超越》，也是個體心理學(xué)派創(chuàng)始人。這本書的作者是日本哲學(xué)家岸見一郎。岸見一郎在認(rèn)真研習(xí)了阿德勒的心理學(xué)之后向我們總結(jié)，他說一般情況下我們工作中面臨的一些困境，比如說我們?nèi)绾慰创ぷ髦械母偁帲纤竞拖聦僦g的關(guān)系如何相處，什么是職業(yè)幸福，幸福的工作方式等等這些問題都是可以被解決的。那么接下來我們就和作者岸見一郎一起學(xué)習(xí)心理學(xué)家阿德勒對待工作和人生的精妙見解。

第一部分： 工作的目的是獲取貢獻(xiàn)感