五維訓(xùn)練營(yíng)訓(xùn)后感悟

參加完五維教練領(lǐng)導(dǎo)力的訓(xùn)練營(yíng)有半年了，才有空坐下來寫作業(yè)，其實(shí)心里一直念念不忘完成作業(yè)這回事，每當(dāng)在日常生活中用到了在課堂中所學(xué)，心里就會(huì)響起一個(gè)聲音：你還有作業(yè)沒完成呢！參加過許多培訓(xùn)，培訓(xùn)后能持續(xù)產(chǎn)生推動(dòng)行為的影響力是很難的，這也是培訓(xùn)受到詬病之處，但五維教練領(lǐng)導(dǎo)力的課程在訓(xùn)后還能持續(xù)產(chǎn)生如此強(qiáng)大的影響力，這是讓我深深折服的地方！

所以我想來反思一下，五維的成功之處在哪里，像我這么懶散、固執(zhí)、挑剔、冷靜的人都能被帶動(dòng)起來，必然有他的特別之處。我列了如下的四點(diǎn)，容我細(xì)細(xì)說來：

第一，場(chǎng)域的維護(hù)，現(xiàn)場(chǎng)打造團(tuán)隊(duì)

在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，陳序老師總是提到場(chǎng)域。我注意到五維在著力營(yíng)造一種溫馨的場(chǎng)域。從培訓(xùn)前1個(gè)月開始，就有培訓(xùn)鏈接官組建學(xué)員群，布置課前作業(yè)，為學(xué)員制作宣傳海報(bào)，增加大家的相互了解；同時(shí)，會(huì)務(wù)工作也做得細(xì)致周到，比如幫助學(xué)員拼房，聯(lián)系安排住宿，交通指導(dǎo)都是帶照片的，很貼心；到了培訓(xùn)當(dāng)天，更是有各組的帶組教練（都是往期的學(xué)員）從入場(chǎng)陪伴到結(jié)束，真誠(chéng)的分享他們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，關(guān)心大家的吃住行，當(dāng)時(shí)我的帶組教練是周德新老師，我一下電梯他就迎上來自我介紹，還關(guān)照我在空調(diào)房里注意保暖，看到我穿得單薄還體貼的送上他的外套，讓我一開始就滿滿的感動(dòng)；培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的布置也是精心營(yíng)造，茶歇官的角色很讓我驚艷，茶歇竟然是往屆老學(xué)員自發(fā)贊助的，天南海北的特產(chǎn)，訴說著五維學(xué)員們?nèi)缂胰税愕臒崆?；每人的座位上都有一個(gè)小錦囊，里面有醒腦棒讓你困的時(shí)候能提神，眼藥水緩解視力疲勞，彩色記號(hào)筆幫助記筆記，還有紙巾、名牌等等，提醒你已經(jīng)被接納為五維家人，每天培訓(xùn)結(jié)束都有小禮物發(fā)，陳序老師美其名曰讓你的包包在走的時(shí)候裝得滿滿的；墻上、走廊里更是精心布置，往屆學(xué)員照、充滿愛心的標(biāo)語牌，禮品臺(tái)等等，無處不縈繞著溫馨的氛圍。。。。。。

在培訓(xùn)的過程中，有很多組內(nèi)互動(dòng)和全場(chǎng)互動(dòng)的環(huán)節(jié)，連中飯和晚飯?jiān)趺唇M織都指導(dǎo)好了，可以讓大家快速的互相接納和融入，為培訓(xùn)后的作業(yè)環(huán)節(jié)做好準(zhǔn)備。

第二，團(tuán)隊(duì)互助，技術(shù)支持

培訓(xùn)過后的微信群分享是作業(yè)之一，每位成員都要完成一次知識(shí)點(diǎn)分享。這個(gè)分享不是單打獨(dú)斗，而是小組成員相互幫助完成的，有主持人有講者有學(xué)委的分工，課前有老師和大家分享成熟的微課的成熟套路，包括課前設(shè)計(jì)主題、紅包熱身、課中語音轉(zhuǎn)文字、課后語音集成等等，搭配五維自主設(shè)計(jì)的小程序，讓我的學(xué)習(xí)之路熱鬧而充實(shí)。在自己準(zhǔn)備分享以及聽其他人的分享的過程中，知識(shí)點(diǎn)得到鞏固和提高；小程序上更是提供了豐富的復(fù)習(xí)資源，可以讓大家反復(fù)的學(xué)習(xí)。這樣持續(xù)學(xué)習(xí)的設(shè)計(jì)，學(xué)員就不會(huì)課上很激動(dòng)，課后一動(dòng)不動(dòng)了。

第三，社群運(yùn)營(yíng)，持續(xù)鏈接

社群運(yùn)營(yíng)的概念是五維蠻新穎的地方。加強(qiáng)學(xué)員們的相互鏈接，持續(xù)的相互交流，讓五維的名字在培訓(xùn)后還持續(xù)被提及、根本忘不掉。人與人之間的聯(lián)系也是資源，以往的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)沒有充分意識(shí)到和利用學(xué)員的資源，我想這也是導(dǎo)致培訓(xùn)效果無法持續(xù)的原因之一吧。

第四，海量知識(shí)點(diǎn)，激發(fā)求知欲

當(dāng)然，最后，所有的培訓(xùn)，最根本的還是要有料，其他的都是錦上添花。五維教練領(lǐng)導(dǎo)力的課程中，知識(shí)點(diǎn)是非常多的，2天的培訓(xùn)時(shí)間根本不夠?qū)W員掌握所有的知識(shí)點(diǎn)，但老師能恰到好處的介紹每個(gè)知識(shí)點(diǎn)，并且激發(fā)學(xué)員繼續(xù)探究的熱情，甚至還提供了小程序、免費(fèi)復(fù)訓(xùn)等方式，確保大家能夠很好的掌握所有的知識(shí)點(diǎn)。從所有環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)上，保證培訓(xùn)閉環(huán)的實(shí)現(xiàn)。

以上僅僅是我個(gè)人的一點(diǎn)拙見，如果有偏頗或遺漏之處，是本人學(xué)業(yè)不精，不是課程的問題，還望讀到本文的同學(xué)、老師、朋友們海涵！有好的建議及想法，給我留言哦！