都升級為設(shè)計(jì)總監(jiān)了,你竟然還不知道怎么管理團(tuán)隊(duì)?

有些人設(shè)計(jì)做的特別棒,有自己的一套設(shè)計(jì)理念,也有自己的設(shè)計(jì)風(fēng)格,但是不想畫一輩子圖,想挑戰(zhàn)新的職位,比如設(shè)計(jì)總監(jiān),但是因?yàn)椴簧朴诠芾韴F(tuán)隊(duì),擔(dān)心自己不能很好的引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展…這周我閱讀了郗鑒老師的UI設(shè)計(jì)師進(jìn)階指南,里面有個(gè)篇章講述的是設(shè)計(jì)總監(jiān)入門指南,那今天我們總結(jié)一下該篇章的內(nèi)容,為大家來解決不知道如何管理團(tuán)隊(duì)這個(gè)頭疼的問題吧!


1.先組織一場見面會(huì)!

不管你是空降而來的還是被公司一路提拔上來的設(shè)計(jì)總監(jiān),首先跟團(tuán)隊(duì)的小伙伴召開一個(gè)見會(huì)面,相互簡單介紹一下各自的相關(guān)情況,諸如名字、職位、在公司主要負(fù)責(zé)哪一板塊的工作等等。在見面會(huì)上設(shè)計(jì)總監(jiān)應(yīng)該明確自己的身份、簡述工作方式、宣布工作制度、統(tǒng)一工作流程,為了避免會(huì)議太嚴(yán)肅給員工造成不舒適的感受,設(shè)計(jì)總監(jiān)應(yīng)適當(dāng)?shù)恼{(diào)整團(tuán)隊(duì)氣氛。

定義自己的職權(quán):

職責(zé):作為一名設(shè)計(jì)總監(jiān),你不是只對自己負(fù)責(zé)就行了,你需要往上對接領(lǐng)導(dǎo),關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)層的想法;往下,你也需要關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的心思,不能為了自己的前程,犧牲團(tuán)隊(duì)成員的利益;對該團(tuán)隊(duì)的輸出成果負(fù)責(zé),同時(shí)有職責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員一起進(jìn)步。

權(quán)利:對外,有權(quán)利拒絕不是本部門該負(fù)責(zé)的相關(guān)工作,不要盲目的給自己部門員工增加不必要的工作量;對內(nèi),有權(quán)利給部門設(shè)計(jì)師提供正確的建議,有權(quán)定稿最終的設(shè)計(jì)稿;有權(quán)為自己部門的員工爭取相關(guān)福利。


2.怎么進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理?

a.利用職級系統(tǒng)

為不同能力和工作經(jīng)歷的設(shè)計(jì)師制定級別,以便管理;

b.組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)

員工在工作時(shí)間一般處于緊張狀態(tài),平時(shí)除了工作之上的交流,相互之間的互動(dòng)較少,團(tuán)隊(duì)的凝聚力也不夠,所以設(shè)計(jì)總監(jiān)作為領(lǐng)頭人可組織相關(guān)團(tuán)建活動(dòng),增進(jìn)員工之間親密關(guān)系,同時(shí)也能提高團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)力、凝聚力。

c.會(huì)議制度

晨會(huì),團(tuán)隊(duì)每天早晨進(jìn)行10分鐘的晨會(huì),讓大家講述各自當(dāng)天的主要工作任務(wù),需不需要其他人的配合,對于一些員工自己不能解決的疑難雜癥,設(shè)計(jì)總監(jiān)也需及時(shí)跟進(jìn);如果團(tuán)隊(duì)目前狀態(tài)比較復(fù)雜,或者項(xiàng)目比較緊急,也可以增加夕會(huì),每天及時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度與遇到的相關(guān)問題,當(dāng)然,如果團(tuán)隊(duì)發(fā)展比較穩(wěn)定,也可以減少相關(guān)會(huì)議;季度會(huì)議:每個(gè)季度讓員工對自己本季度的工作做一次總結(jié),對該團(tuán)隊(duì)的員工來說,讓大家知道自己的工作成果,同時(shí)也能總結(jié)出自己的不足之處,為后續(xù)的能力提升提供了方向;對設(shè)計(jì)總監(jiān)來說,可以通過對工作總結(jié)對每個(gè)設(shè)計(jì)師進(jìn)行評分,為晉升提供參考與依據(jù)。

d.為員工提供進(jìn)步通道

可以組織相關(guān)交流會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、讀書會(huì)等活動(dòng),為設(shè)計(jì)師提供提升能力的機(jī)會(huì)。


能成為設(shè)計(jì)總監(jiān)的人一定是有過人之處的,剛開始勝任這個(gè)職位或許你會(huì)有點(diǎn)緊張,不要畏懼,優(yōu)秀的你可以通過自己的努力與學(xué)習(xí),在設(shè)計(jì)總監(jiān)這個(gè)崗位也能優(yōu)秀下去的!

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