? ? ? 我們很多人都有工作，都是日復(fù)一日地工作著，但為何在同樣的平臺(tái)、同樣的工作環(huán)境，卻會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果，我覺得差別就在“用心”上，只有把工作當(dāng)做自己的事業(yè)，把公司當(dāng)作自己的公司，把自己當(dāng)成老板，才會(huì)發(fā)揮出自己的才干，鍛煉自己的能力，扛起身上的責(zé)任感，從而最終在工作中脫穎而出，受到老板的重用。

? ? 工作中我總結(jié)了15個(gè)字：用心去工作，用心去服務(wù)，用心去感受。用心參與到工作中，工作我們離不開服務(wù)，只有用心了，才能少了抱怨，控制自己的情緒，用心去感受，我們要多去感受我們的工作環(huán)境，我們身邊的同事，我們的領(lǐng)導(dǎo)，一個(gè)高明的領(lǐng)導(dǎo)一般說話都不太直接，而用心去感悟的人更適合在職場(chǎng)發(fā)展。

? ? ? 工作中我們常聽到有人抱怨自己得到的太少，老板給的工資太低，而很少有人說自己哪里做錯(cuò)了，哪件事沒有做完善，哪些地方還能做得更好，所以在果上糾結(jié)的人是因上不努力，一個(gè)合格的工作者都是在因上努力，從而在果上坦然。

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