上周的學(xué)習(xí)力已經(jīng)結(jié)束了，感謝一稼老師的分享。我們用四輪學(xué)習(xí)法學(xué)習(xí)了《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》這本書。

一、快速掃書

這一步只是了解大概布局、內(nèi)容，不要糾結(jié)于某個(gè)知識(shí)點(diǎn)太難、不懂，抓大放小，在有疑問的地方做個(gè)記號(hào)。一定要走出只學(xué)一遍就懂的誤區(qū)，學(xué)習(xí)一定是重復(fù)重復(fù)再重復(fù)的。

二、精讀重點(diǎn)內(nèi)容

第二次學(xué)習(xí)，可以重點(diǎn)去看上一次畫難點(diǎn)或重點(diǎn)的地方，解決上一次學(xué)習(xí)中的疑惑。

三、分享就是影響，輸出倒逼輸入

要時(shí)常有分享的思維，當(dāng)自己要分享給別人看時(shí)，肯定希望自己的輸出對(duì)別人有幫助，別人能從中至少收益一星半點(diǎn)，這樣就必須要自己學(xué)習(xí)更多、理解得更透徹。

分享的形式也能讓別人認(rèn)識(shí)到你，你成就了別人，別人從你的分享中收益了也會(huì)成就你。

四、實(shí)踐檢驗(yàn)真知

學(xué)完之后要有反饋，這一步是檢驗(yàn)自己接收了多少的方式。嘗試不要翻開書，自己去回憶書中的內(nèi)容，哪些知識(shí)點(diǎn)是你印象深刻的，還有哪些你需要的或者你還有哪些問題得到解決。有時(shí)候我們看書就是為了要解決問題的，學(xué)會(huì)去書中尋找答案。

上周也主要學(xué)習(xí)《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》中的第一個(gè)習(xí)慣—“積極主動(dòng)”。我的性格還是比較偏內(nèi)向型，不太主動(dòng)去跟別人交流，工作中也是老板安排什么就做什么，有什么比賽都是不可能主動(dòng)報(bào)名的，然而結(jié)果，總是被領(lǐng)導(dǎo)拎出來(lái)，然后被迫接受任務(wù)。一接到任務(wù)，我總是自我懷疑、自我設(shè)限，這讓我在完成的過(guò)程總是很焦慮，看完“積極主動(dòng)”這個(gè)習(xí)慣后，我也在慢慢地改變自己這種思維模式，勇敢地接受自己，嘗試主動(dòng)去跟同事朋友聯(lián)系，嘗試跟高能的小伙伴請(qǐng)教，嘗試積極地接受領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)，不要說(shuō)自己不行，要篤定自己一定能行。

同時(shí)也要有持續(xù)的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力，一是逃避痛苦，二是向往美好。只要朝著美好的方向發(fā)展，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)什么才是自己最想要的，朝著這個(gè)目標(biāo)是發(fā)展就好了。反觀我的工作、生活、人際關(guān)系也一樣，我肯定是向往充滿熱情的工作、過(guò)著自己喜歡的生活、跟周圍的人相處愉快的方向的，那么，我何不積極美好地設(shè)想呢？這樣，這種內(nèi)驅(qū)力也會(huì)幫助我向美好的目標(biāo)邁進(jìn)。