大家好啊，我是大田。

2022.03.19

日更第?42?/ 365 天

本篇想結(jié)合自己平時的學(xué)習(xí)和實(shí)踐梳理下業(yè)務(wù)測試能力。

作為測試人員，擁有業(yè)務(wù)測試能力是非常重要的，它是做其他工作的基礎(chǔ)，并不是要求你會特定的專業(yè)技能（某種測試工具或測試框架）去解決問題。在我看來，業(yè)務(wù)測試能力是更通用的能力，比如：測試策略制定、測試用例設(shè)計(jì)、如何推進(jìn)項(xiàng)目、項(xiàng)目管理等。

下面來具體說說業(yè)務(wù)測試能力及經(jīng)驗(yàn)：

一、測試策略制定（兩部分）

1、測什么？

（1）可以梳理自己公司業(yè)務(wù)或系統(tǒng)架構(gòu)

（2）自己所測業(yè)務(wù)的邏輯

（3）用戶畫像分析（你所測的功能能給用戶帶來什么價值）

（4）測試難點(diǎn)及測試關(guān)注點(diǎn)、測試質(zhì)量準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

ps : 通過上面所說的維度可以幫助自己更好的梳理測試范圍。

2、怎么測？

（1）測試過程如何開展？

（2）測試活動的輸入和輸出是怎樣的？

每個階段都有交付物，例如：需求評審后有個需求文檔

（3）產(chǎn)品、開發(fā)、測試是如何配合及合作的？

二、業(yè)務(wù)測試過程開展

1、測試基建：測試環(huán)境、流程規(guī)范。

2、測試活動：測試設(shè)計(jì)、測試執(zhí)行、項(xiàng)目管理（偏重：進(jìn)度與風(fēng)險的把控）。

3、結(jié)果反饋與改進(jìn)：

（1）結(jié)果反饋：數(shù)據(jù)指標(biāo)反饋（漏測率、線上故障）、客戶反饋（即使沒有bug，但是卻不能讓客戶滿意，這種情況也是非常不好的）

（2）改進(jìn)：認(rèn)識問題明確問題、根因分析、提出假設(shè)和改進(jìn)方案、根據(jù)改進(jìn)方案進(jìn)行落地執(zhí)行再持續(xù)迭代（這里有個很重要的思路：閉環(huán)思路）。

4、個人能力積累：

用例庫、測試總結(jié)、自動化測試沉淀、專項(xiàng)測試沉淀、可測性改進(jìn)沉淀、質(zhì)量分析與運(yùn)營機(jī)制。

三、測試收獲

1、完整項(xiàng)目經(jīng)歷

（1）按照STAR法則呈現(xiàn)完整經(jīng)歷，邏輯清晰，且有數(shù)據(jù)

（2）思考與復(fù)盤改進(jìn)重要，尤其測試結(jié)果不理想時

2、主R（一個項(xiàng)目的整個負(fù)責(zé)人）機(jī)會

收獲到積極主動（意識問題和經(jīng)驗(yàn)問題）、收獲專業(yè)能力、收獲非職權(quán)影響力（沒有正式任命、自發(fā)的）

3、可復(fù)用經(jīng)驗(yàn)

（1）再做一個同類型的項(xiàng)目，是否有地方可以改善

（2）業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識

（3）與同行交流去學(xué)習(xí)是最佳的

其實(shí)，在每個項(xiàng)目中都可以按照上述步驟進(jìn)行梳理，經(jīng)過各種項(xiàng)目的磨練，相信你定會養(yǎng)成屬于自己的業(yè)務(wù)測試能力。