簡歷:教育背景/實習(xí)經(jīng)歷/個人履歷,15條超詳細修改方案(實戰(zhàn)/STAR原則/實用修改報告)

昨天在朋友圈向大家征集問題,沒幾個人是正經(jīng)回答我的。不過,在人海中還是有一個“小仙子”小姐姐,找到了我,貢獻出了她的簡歷,讓我好好的蹂躪。

(? ? ?)?

看完這份簡歷,我覺得“小X有話說”第一期算是白講了,CV和resume的區(qū)別還是沒有區(qū)分清楚,≡ ̄﹏ ̄≡怎么辦,我也很憂傷啊。

下面我就一點一點一點地帶著小伙伴們來改這份簡歷,一定要堅持到最后喲。

(?????)? ??就讓我們開始吧

看來小姐姐當(dāng)真不知道江湖的兇險和小X的可怕


這份簡歷的主人想要應(yīng)聘的崗位是快速消費品500強市場部實習(xí)生。

不過,這份簡歷乍看上去很出彩,實際上卻是漏洞百出,沒有亮點。

敲黑板,,???,,這份簡歷始終要圍繞著三個字“市場部”(這個要記牢)和應(yīng)聘崗位不相關(guān)的經(jīng)歷不要放進來

我的P圖技術(shù)極其的拙劣,后面的會是清晰版


第一部分:教育背景(?????)? ??

診斷:“旅游與酒店管理學(xué)院”

不要在簡歷上寫HR不關(guān)心且分散注意力的內(nèi)容。

治療:“東北財經(jīng)大學(xué),旅游管理專業(yè),本科+畢業(yè)時間/大三”。

診斷:“GPA”

每個學(xué)校評判GPA的標(biāo)準(zhǔn)不同,這個數(shù)據(jù)對于HR來說是無效的。

治療:加入一個對比項會加分。比如,你在你的專業(yè)是Top多少的學(xué)生?

診斷:主修課程

沒有對比,HR不關(guān)心

治療:刪掉

第二部分:實習(xí)經(jīng)歷(?????)? ??

診斷:如果實習(xí)公司知名,沒必要加簡介

治療:建議刪除

診斷:“2W+的閱讀量”

2W是高是低這個很難判斷,沒有對比。因為在一個好的平臺,比如咪蒙,2W+就是非常差的閱讀量;在一個初創(chuàng)公眾號2W+算是爆款文章。

你應(yīng)該指出平臺的平均閱讀量是多少,你的文章對公眾號用戶的引新、留存活躍度等等有怎樣的影響;或者和其他文章相比,用戶是否更容易轉(zhuǎn)發(fā)或者收藏你的文章。

治療:加入對比,突出你的貢獻,數(shù)據(jù)化表達。

診斷:標(biāo)“1”和“2”的句子(點圖片,看大圖)

“1”,對我來說,這句的表達方式很籠統(tǒng)。

“2”,沒有突出結(jié)果,一直在強調(diào)自己做了什么,但是突出成果。功能不是成果。

時尚芭莎實習(xí)部分寫的還不錯,不過還是缺少“成果”的合理表述。比如,組長考核機制是否有效?能不能用數(shù)據(jù)表述?

治療:用“STAR”原則“Situation(情景)、Task(任務(wù))、Action(行動)和 Result(結(jié)果)”表述自己的經(jīng)歷。????如果你們需要,我可以找機會寫一篇文章,手把手的教你們。

診斷:“互聯(lián)派”

這段經(jīng)歷是人力資源的相關(guān)經(jīng)歷,和應(yīng)聘市場部毫無關(guān)系,不過還是能起到分散HR注意力,弱化自己亮點的作用?υ?。

治療:要么找到與這段實習(xí)和市場相關(guān)的經(jīng)歷(用戶/數(shù)據(jù)/活動相關(guān)),要么就全部刪掉。

第三部分:項目經(jīng)歷(?????)? ??

診斷:“2000人”,“巨大轟動”

描述活動的時候缺少數(shù)據(jù)化表達,比如活動的預(yù)算是多少?實際到場2000人,轉(zhuǎn)化了多少買門票的人?或者有其他的轉(zhuǎn)化?“在同學(xué)間引起巨大轟動”,這句話沒有什么意義。什么證據(jù)可以證明?朋友圈刷屏?要突出的是自己的貢獻和亮點。

治療:結(jié)合自己的貢獻,進一步的解釋數(shù)據(jù)。

第四部分:專業(yè)技能(?????)? ??

診斷:“5.5”,“公眾號”

如果是應(yīng)聘外企500強的話,雅思5.5會是減分項。有自己的公眾號,這個沒有具體的信息。

治療:刪除雅思5.5或者找出可以證明自己英語能力的證據(jù)。將自己的微信公眾號名稱寫出來,便于HR進行評估,如果對自己的微信公眾號沒有自信,就不要突出這點。

出診報告

你的實習(xí)崗位是“市場部”,所以簡歷中所有展示給HR的部分,都要和“市場部”相關(guān)。不要把resume寫成CV。你的實習(xí)經(jīng)歷主要有三大塊(新媒體、社群運營和市場)。

小X的個人建議是:“新媒體”部分要突出自己數(shù)據(jù)分析的能力,所以這部分要盡可能的數(shù)據(jù)化表達;“社群運營”要突出自己了解用戶,善于用戶的引新、留存、活躍、傳播、轉(zhuǎn)化。這部分要突出自己的貢獻;“市場”和“禮儀協(xié)會”這部分要突出自己的活動運營策劃能力,按STAR原則把故事講清楚。

無論小伙伴們有什么問題,比如簡歷、面試、實習(xí)等等的問題都可以找到小X(微信ID:minimalx)我會為你們提供免費的定制服務(wù)喲~

最近的幾篇小X系列,基本上都是在講簡歷的事情?!案暮啔v”這件事是“術(shù)”,是技巧,是增加面試可能性的手段。但是,小X,CareerX的目的不僅僅在于此,而是通過簡歷,教小伙伴們學(xué)會整理你們的經(jīng)歷,有目的的實習(xí),從而進行人生規(guī)劃,在未來遇見一個更好的自己。愛你們喲?????

封面圖、頭圖來自網(wǎng)絡(luò),配圖來自“小仙子”。圖片版權(quán)屬于原作者

排版編輯:孟原

CareerX

微信號:minimalx

頂級人才養(yǎng)成平臺

最后編輯于
?著作權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載或內(nèi)容合作請聯(lián)系作者
【社區(qū)內(nèi)容提示】社區(qū)部分內(nèi)容疑似由AI輔助生成,瀏覽時請結(jié)合常識與多方信息審慎甄別。
平臺聲明:文章內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))由作者上傳并發(fā)布,文章內(nèi)容僅代表作者本人觀點,簡書系信息發(fā)布平臺,僅提供信息存儲服務(wù)。

相關(guān)閱讀更多精彩內(nèi)容

友情鏈接更多精彩內(nèi)容