常常覺得自己很忙，總有懷才不遇的感覺，覺得自己一身本事總干些瑣碎的事情；總覺得自己有改天換日的才能，偏偏領(lǐng)導(dǎo)看不見。

其實(shí)，是因?yàn)樽约簯卸琛?b>用學(xué)習(xí)和工作上的努力，掩蓋自己在思考上的懶惰，不去思考和尋找什么工作有價(jià)值的懶惰。

每個(gè)人的時(shí)間、精力、能力都是有限的，如果每天將自己的才能和時(shí)間消耗在一些價(jià)值很低的工作上，即使假裝著再怎么努力，都是毫無用處的。

所以我們需要時(shí)刻思考什么工作才是對(duì)自己最有價(jià)值的，將80%的精力投入到最有價(jià)值的20%的工作上，然后剩下的時(shí)間休息，繼續(xù)思考下一步什么是最重要的。

能分配給別人的工作，就一定要分配給別人去做，如果自己在這樣的工作上付出很大的努力，不但是瞎忙活，還可能適得其反，可能會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得自己做事不知輕重，不懂管理和協(xié)調(diào)。同時(shí)這樣對(duì)下屬的成長也極其不利，久而久之，會(huì)把自己累死，將團(tuán)隊(duì)拖垮。

在工作前需要明確什么是自己想要的，什么是領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的，需要做充足的溝通；不重要的可以事先確認(rèn)是不是可以延后或者不做。公司和領(lǐng)導(dǎo)給你工資和職位，就是讓你來幫他解決問題的，而不是讓你來瞎忙活的。做千件萬件工作，不如解決領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)痛點(diǎn)。

需要懂得申請(qǐng)資源，當(dāng)然這需要事前規(guī)劃，尤其需要考慮各種風(fēng)險(xiǎn)。不能想著人不夠自己往上頂，這樣一兩個(gè)人的團(tuán)隊(duì)還行，人多了就只能把自己累死了。同時(shí)，由于從事這些工作，使自己沒有了思考和計(jì)劃時(shí)間，會(huì)形成惡性循環(huán)，越來越多的工作會(huì)往自己頭上砸過來。所以，一定要避免自己動(dòng)手，寧愿把自己手剁了。

最后，要能容忍不完美。總想著以自己的能力Cover住項(xiàng)目中的每一件事，使其在每個(gè)細(xì)節(jié)上都完美是不可能的。容忍瑕疵，適當(dāng)降低領(lǐng)導(dǎo)或他人的預(yù)期，其實(shí)也是一種以退為進(jìn)的策略。同時(shí)，對(duì)完美的追求不能只依靠自己的個(gè)人能力和責(zé)任心，而是要思考如何形成規(guī)范，如何提高大家的能力和責(zé)任心。