重新認識溝通力視窗

?? 溝通力視窗在10年前就好像學習過，其實在各種場景力也偶然會聽到，學完《可復制的領導力》及聽完今天的課程，感覺到內(nèi)心有些波瀾，一個好的工具，真的是可以用在各個領域。

工作、家庭、社交，有人的地方就涉及到關系、影響力、溝通，提升領導力的本質就是建立和經(jīng)營關系的能力，不斷放大你的公開象限。

1、放大公開象限要有提升信息共享的方式或渠道。

2、從隱私象限到公開象限，突破知識詛咒的方法就是布置工作五步法。

3、從盲點象限到公開象限：要學會懇請反饋學會提問。

4、從潛能象限到公開象限：grow模型的熟練應用

在以后的溝通中，要時刻判斷雙方處在那個象限，不斷用不同的工具去調(diào)整，工具歸根結底在于熟練應用，意識到問題才是根本。

寶貝，媽媽特別感謝你能遵守約定，堅持打卡（反饋目標）

寶貝，媽媽看到你每天堅持打卡已經(jīng)有36天了（描述事實）

你這種堅持的精神很棒，堅持是任何事情成功的基礎（闡述行為影響）

最近媽媽感覺你休息的太晚，昨天打卡都11：58分了，這樣對你身體不好，咱們規(guī)定以后打卡提前到10：30，你11：00之前一定要上床睡覺（描述期望行為，提出要求）

對打卡這件事你還有更好的想法和建議嗎？（給機會）