最近被安利了一部韓?。?b>迷霧。女主角金南珠是早期韓劇剛進(jìn)入中國市場時大熱的女演員。47歲的她出演的這部愛情懸疑片，是她闊別熒屏5年后再次回到觀眾視野中的作品。金南珠在劇中飾演的女主是韓國頂尖女主播“高慧蘭”，同時也是殺人事件的嫌疑人。到目前為止的劇情中，殺人案仍然在高慧蘭、她的律師丈夫以及高爾夫球明星選手之間撲朔迷離。（PS：我特別后悔在沒有更新完就開始看，這下要陷入痛苦的等劇過程）
除了愛情懸疑本身，“迷霧”還淋漓盡致的呈現(xiàn)了職場女強(qiáng)人如何在各種冷嘲熱諷、不理解中，與后輩主播、局長等同事斗智斗勇，從而守護(hù)自己職場地位的過程。先來一張圖感受一下高慧蘭氣勢十足的職場宣言：
對比高慧蘭面臨的職場，我們自己的是更惡劣，還是相對輕松一些？
有沒有一些高慧蘭面臨的職場挑戰(zhàn)，也是我們不得不面對的？
比如：新舊人員的更替或者你的職位并不是非你不可，你如何獲得你在職場上的席位？
職場有哪些生存法則？
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面對上司想用新人替換高慧蘭時，她的做法粗暴簡單，但也很見效：拿下凱文李的獨家報道，告訴老板，別人做不到的，我做得到，你還想換掉我嗎？
為什么高慧蘭可以采訪到凱文李呢？因為他們之間的特殊關(guān)系。
也許你會說，那是高慧蘭運氣好，或者說那是只有高慧蘭才有的資源。
沒錯！職場中，尤其是有一定年資的職場人，你獨有的資源就是你與眾不同的價值，也是你不可取代的資本。所以，你需要：
善待與你有交集的人，因為你不知道哪天可能就需要他們的幫忙；
每換一份工作，善始善終，跟老東家好合好散，因為老東家的前同事們都是你的人脈；
沒有人脈的時候，創(chuàng)造資源。把每一次任務(wù)當(dāng)作最后一次，全力以赴去做，而不是直接放棄。
就像高慧蘭，面臨上司和后輩的雙重挑戰(zhàn)時，她在根本沒有線索的時候，給上司立了軍令狀，也給自己創(chuàng)造了機(jī)會。
在她去機(jī)場圍堵凱文李的時候，她并不知道其身份的背后這層前男女朋友的關(guān)系，但她通過反復(fù)的看凱文李的比賽錄像，看到了手腕上的特征，并且準(zhǔn)備從這個發(fā)現(xiàn)入手找人。
～2～
而我們面臨有被替代或者新人一步一步追上的時候，是用某個項目或者某次演講或者老板/公司急需解決的問題來證明自己的價值，還是逐漸的一次次放棄，最終被超越甚至被取代呢？
就像劇里高慧蘭的另一個同事，李言晴。她就是曾經(jīng)被高慧蘭替換下來的九點主播。且不說當(dāng)初她是怎么被換下的，但她在換下以后是有兩次重新上位的機(jī)會的：
一次是韓智媛因丑聞被雪藏，她得到了早間新聞的主播機(jī)會。卻因為平日不注重保養(yǎng)，被大家認(rèn)為不夠上鏡，失去機(jī)會；
第二次是韓智媛被下放地方臺，高惠蘭也因故無法主持，她臨危受命擔(dān)任《九點新聞》的主播，結(jié)果卻因為背不出新聞稿和實在糟糕的皮膚狀況，導(dǎo)致收視率直降6%，當(dāng)然也就徹底失去了翻身的機(jī)會。
職場不乏李言晴一樣的我們：一邊抱怨沒機(jī)會，或者被搶走機(jī)會，一邊不做任何努力和準(zhǔn)備，形同放棄自己。最終的結(jié)果只能是如李言晴們抱怨的那樣，再也沒有機(jī)會。
要在機(jī)會來臨的時候能抓住它，就一定要持續(xù)的有準(zhǔn)備，不輕言放棄！
～3～
反觀高慧蘭的后輩，一直想更新?lián)Q代成為新的九點女主播。誠然，韓智媛的初衷和對晉升發(fā)展的追求沒有錯，但她卻用錯了方法。她以為自己的優(yōu)勢是年輕、美色、關(guān)系，其實這些是職場里最不穩(wěn)定的助力，因為太容易失去，也太多同質(zhì)化的對手。
所謂年輕也就那么5年上下的時間；
你美，但有比你更美的人；
你有關(guān)系，總有比你關(guān)系更強(qiáng)大的人。
什么是最忠誠于你且讓同事、上司不得不佩服的？就是你在自己領(lǐng)域里的本事兒，你的看家本領(lǐng)。比如，后來韓智媛一心一意地做好調(diào)查，成為專業(yè)記者。她的專業(yè)程度將會隨著歲月的增長成為她未來職場發(fā)展的強(qiáng)大助力。
高慧蘭的工作中接觸的人大多數(shù)的是敵人，但即使是敵人，對她的能力，也是服氣的。比如：局長眼里高慧蘭對新聞的專業(yè)能力。她可以用一件事達(dá)到幾個目的，比如報道環(huán)日鋼鐵事件，既從輿論上激發(fā)了網(wǎng)民對欠薪外藉勞工的同情從而幫助了丈夫，也讓凱文李受到影響聲望一落千丈。
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如果說能力決定職場的高度，那么態(tài)度和內(nèi)心價值取向就影響著我們立足職場的廣度和深度。
高慧蘭把職場當(dāng)戰(zhàn)場來生存，她為了獲得主播之位，可以打掉孩子，為了保住主播之位，在“陪伴病危的母親”與“去機(jī)場采訪嘉賓”之間，她選擇了后者。看上去特別不近人情，也可能是帶有影視作品的張力，但現(xiàn)實的職場雖不至于那么血淋淋，也是不進(jìn)則退的。
就像我一個前同事，生完孩子只在家休息了2周就回去上班，否則她的那個崗位就易主了；我一個同學(xué)在國內(nèi)某Top通訊設(shè)備公司上班，每個月都有考核，并且是末位淘汰制；我還有一個朋友臨到預(yù)產(chǎn)期頭一天才休假，結(jié)果回家休息的當(dāng)天晚上就進(jìn)了產(chǎn)房。雖然我們不提倡為了工作影響健康，但我們每一個人對待職場和自己崗位的態(tài)度奠定了最終我們可以獲得的職場位置。
除了態(tài)度以外，工作對你而言的意義，你在這個過程中的價值追求，是你克服一切困難，持續(xù)向前的內(nèi)驅(qū)力。
看上去腹黑高冷的高慧蘭用盡一切手段去追求更高的職位，“留戀”新聞主播的位置，背后的強(qiáng)大內(nèi)驅(qū)力是一種信仰：“建設(shè)正義社會”，也就是她追求的職業(yè)價值。她認(rèn)為只有成為主播，才能成為喉舌，才會擁有強(qiáng)大的影響力，才能用媒體的力量，去揭開那些黑暗和罪惡。所以，她敢于報道環(huán)日鋼鐵的丑聞，哪怕被緊急拘禁了48小時。出來后不到一天，就通過網(wǎng)絡(luò)直播了議員的丑聞，實現(xiàn)了新聞的正義。
當(dāng)然這樣的價值訴求是跟高慧蘭自身的成長環(huán)境密不可分的。（涉及劇透，就不詳述高慧蘭過往的經(jīng)歷故事了）
我們也曾有過一些類似愿景式的想法，但隨著歲月的消磨，和挫折的打擊，我們漸漸也就忘了我們工作與奮斗的意義：除了錢也許還有其他。
這個價值和目標(biāo)一開始不那么清晰，或者看上去很遙遠(yuǎn)，但總有人是不放棄的，勇敢的一步一步去靠近它，最終到了一個離目標(biāo)最近的地方。
～End～
最后分享兩點題外感悟：
高慧蘭這十年，是為了自己而工作。我們呢？曾經(jīng)的十年，或者未來的十年，又為誰工作？
影片的交叉剪輯讓整個故事畫面更立體，更有視覺感。
最后的最后，來欣賞一下韓劇里一直處于標(biāo)桿性質(zhì)的服飾搭配，職場范兒十足
