年底盤點(diǎn)我又讀了300本書,但我推薦你“不讀書法”

文 | 廈九九

以往每年我都會(huì)盤點(diǎn)一下,這一年都讀了多少本書,然后推薦一些讀過(guò)的好書給大家。但是這一兩年我不知道怎么盤點(diǎn)了,因?yàn)槲铱磿辉僮非蟀岩槐緯鴱念^到尾看完,而是只挑自己感興趣的看,能解答我困惑、解決我實(shí)際問(wèn)題的部分看。

若按照這樣算,這一年我接觸的紙質(zhì)書、電子書,加起來(lái)少說(shuō)也有四五百本了,但你也沒(méi)法說(shuō)我就看了這么多本,因?yàn)槔锩婧芏嗫赡芫椭豢戳艘粋€(gè)章節(jié),甚至幾頁(yè)。之所以會(huì)這樣,是因?yàn)槲椰F(xiàn)在奉行一個(gè)價(jià)值觀:讀書不在多,會(huì)用則靈。

以前我讀書也是從頭讀到尾,那種一氣呵成的快感是挺好的,但讀完就放下了,不會(huì)去深入思考和使用書里的知識(shí)點(diǎn)。

市面上關(guān)于如何讀書的文章、書籍特別多。但一說(shuō)到讀書啊,很多人要么讀不進(jìn)去,要么沒(méi)時(shí)間讀,要么讀了記不住,也不會(huì)用。今天我們先來(lái)說(shuō)說(shuō)最后一種“讀了記不住,也不會(huì)用”的問(wèn)題。

如果你看書總是記不住,更不會(huì)用,我推薦一個(gè)好用方法給你,這個(gè)方法就叫 “不讀書法”。前段時(shí)間在成甲老師的《好好學(xué)習(xí)》這本書中看到的,我踐行了一陣子,效果很明顯。

所謂“不讀書法”,是指我們讀書時(shí),一旦看到對(duì)自己有啟發(fā)的知識(shí)點(diǎn),就合上書,停止閱讀。

你可能會(huì)奇怪:???為什么看到有啟發(fā)的內(nèi)容就不讀了呢?

這是因?yàn)槿藗冊(cè)谧x書的時(shí)候,通常追求的是閱讀獲得啟發(fā)的快感。我們希望閱讀的高潮,一個(gè)接一個(gè)。還有的人呢會(huì)有一個(gè)執(zhí)念,就是書一定要從頭到尾讀完,所以哪怕看到有啟發(fā)值得好好思考、消化的知識(shí)點(diǎn),還是會(huì)繼續(xù)往后讀,根本停不下來(lái)。

可是這樣讀書有一個(gè)問(wèn)題:讀得是很爽,也讀完了,但啥都沒(méi)記住。其實(shí)掌握知識(shí)的關(guān)鍵在思考、練習(xí)和舉一反三,“點(diǎn)不在多,會(huì)用則靈”。

從改變自己、獲得成長(zhǎng)的角度來(lái)講,讀書不一定都要花時(shí)間在“讀”上,如果你是想要掌握知識(shí),那你最應(yīng)該花時(shí)間的地方是“思考”和“練習(xí)”,而非“閱讀”。

我們能否通過(guò)讀書學(xué)習(xí)改變自己的關(guān)鍵,是我們有沒(méi)有把獲得的知識(shí)點(diǎn)用到生活里。過(guò)去我們把99%的時(shí)間用在了閱讀上,偶爾回憶時(shí)卻想不起讀了什么。

現(xiàn)在,我們要調(diào)整讀書的時(shí)間分配:用20%的時(shí)間閱讀,80%的時(shí)間來(lái)思考——我們要怎么應(yīng)用獲得的知識(shí)點(diǎn)?

舉個(gè)例子,如果我現(xiàn)在只有半小時(shí)讀書,我會(huì)這么做:

(1)拿出一本書/一篇文章,看目錄或快速瀏覽,翻到自己感興趣的段落。

(2)一旦讀到自己覺(jué)得有用/有趣的地方,就停下來(lái)合上書。

那剩下的時(shí)間干什么呢?

當(dāng)然就是“思考提問(wèn)”環(huán)節(jié)啦。這時(shí)我就會(huì)問(wèn)自己:

為什么剛才這個(gè)點(diǎn)讓自己有啟發(fā)?它在解決什么問(wèn)題?

生活中還有類似的問(wèn)題嗎?自己能把這個(gè)啟發(fā)點(diǎn)用在生活中嗎?

這個(gè)啟發(fā)點(diǎn)有沒(méi)有其他類似的知識(shí)?

…………

別看這些問(wèn)題看起來(lái)很簡(jiǎn)單,在絕大多數(shù)情況下,你真正能記住并用起來(lái)的知識(shí)點(diǎn),都是在“不讀書的時(shí)間”里,用上面的問(wèn)題進(jìn)行練習(xí)獲得的。

比如說(shuō),我今天讀書,知道了一個(gè)心理學(xué)效應(yīng),叫錨定效應(yīng),意思是說(shuō)我們得到的第一個(gè)信息,會(huì)像沉到海底的錨一樣,把認(rèn)知固定在某處。簡(jiǎn)單說(shuō),就是“先入為主”。

為什么這個(gè)點(diǎn)讓自己有啟發(fā)?

因?yàn)樗忉屃松钪刑貏e多的現(xiàn)象,比如商場(chǎng)里所有的特價(jià)商品,一定會(huì)把原價(jià)標(biāo)在旁邊,這個(gè)原價(jià)就是錨,它讓我們覺(jué)得這才是真實(shí)價(jià)格,我們趁特價(jià)下手絕對(duì)是賺到了。

它在解決什么問(wèn)題?

解決價(jià)值判斷的問(wèn)題。

生活中還有類似的問(wèn)題嗎?

比如在談判或砍價(jià)的時(shí)候,老板會(huì)問(wèn)你,你愿意出多少錢?你預(yù)算多少?誰(shuí)先開口誰(shuí)就拋出了那個(gè)錨。

我能把這個(gè)啟發(fā)點(diǎn)用在生活中嗎?是不是可以用在找工作談薪資上面呢?

例如,當(dāng)面試官問(wèn)你的薪資期望時(shí),你不要直接給一個(gè)自己的期望薪資,也不要說(shuō)“我相信公司有合理的薪資安排”,而是說(shuō):“我在上一家公司有個(gè)搭檔,我們倆做得事差不多,前不久他也辭職找了新工作,月薪一萬(wàn)二,我相信貴公司有合理的薪資安排?!边@就是用了錨定策略。

這個(gè)啟發(fā)點(diǎn)有沒(méi)有其他類似的知識(shí)?

于是我有發(fā)現(xiàn)了“拆屋效應(yīng)“。所謂”拆屋效應(yīng)“,是指當(dāng)一個(gè)人提出無(wú)理要求時(shí),人們往往難以接受,但是當(dāng)你選擇更加無(wú)理的要求時(shí),人們便會(huì)主動(dòng)接受之前的要求,這在心理學(xué)上就叫做拆屋效應(yīng)。

拆屋效應(yīng)是談判中常用的有效的技巧,可以和錨定一起用,比如在談判一開始就拋出一個(gè)價(jià)格或折扣,這是錨定。但你也不知道這是不是合理,如果對(duì)方覺(jué)得這很無(wú)理且難以接受,那就順便用拆屋效應(yīng),再提出一個(gè)更加無(wú)理的條件,但這并不意味著我們不想繼續(xù)談判下去,而只代表著一種談判的策略罷了。它能讓你在談判一開始就占據(jù)著比較主動(dòng)的地位,但如果想讓談判真正有所進(jìn)展,還是不要忘記"開天窗"。

這樣自問(wèn)自答式地思考下來(lái),你怎么可能記不住呢。下次讀書,試試“不讀書法”吧!


廈九九:生活在廈門的廈大人,職場(chǎng)二寶媽,上市公司品牌總監(jiān),多平臺(tái)簽約作者,寫作教練,已出版《撐過(guò)去,你終將成為更好的自己》。

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