今兒領(lǐng)導(dǎo)透露，原來(lái)部門(mén)想要我回去，問(wèn)我的想法，我一時(shí)語(yǔ)塞，領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度倒是很溫油，稱(chēng)她希望我留下來(lái)，因?yàn)槲椰F(xiàn)在才逐漸上手，如果走了又要重新培訓(xùn)新人，很麻煩。我想想也是，于是順著她說(shuō)我愿意留下來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)很高興，稱(chēng)那到時(shí)人事部或原部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)找你談話，你再表達(dá)一下你的意愿，我同意。
但是，我就是這么糾結(jié)咯，回來(lái)后又開(kāi)始胡思亂想咯，因?yàn)楫?dāng)初我也答應(yīng)了原部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，以后需要我的時(shí)候我隨時(shí)可以回去，正巧趕上原部門(mén)人員變動(dòng)，需要我回去幫忙，我這時(shí)候反悔，是不是有點(diǎn)不仁不義啊。
唉╯﹏╰我就把兩個(gè)部門(mén)的優(yōu)缺點(diǎn)對(duì)比一下吧：
原部門(mén)——氛圍輕松，同事熟悉，交流起來(lái)沒(méi)壓力，工作雷同，略顯枯燥，年底投訴增多會(huì)忙到飛起，每天要穿制服，不能隨時(shí)看手機(jī)，休息不固定，可以偷小懶，領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)管得不嚴(yán)，人員眾多，工作雜，晉升機(jī)會(huì)較少。
現(xiàn)部門(mén)——氛圍較壓抑，不敢任意交流，領(lǐng)導(dǎo)管得嚴(yán)，工作與文字相關(guān)，有任務(wù)時(shí)寫(xiě)到頭大甚至加班加點(diǎn)，沒(méi)任務(wù)時(shí)也不能閑著，總要找點(diǎn)事做?？梢宰杂纱┮?，節(jié)假日固定，部門(mén)人少，晉升空間相對(duì)較大。
回到原部門(mén)，我可以扛起重任，引領(lǐng)其他人走回原軌道，讓大家輕松一些。我還可以提出新想法，做一些新的嘗試，假如部門(mén)支持。但是，我回去了，其他人就不會(huì)靠自己了，還是習(xí)慣于依賴(lài)我，長(zhǎng)此以往，她們能力得不到提升，我也會(huì)累。如果領(lǐng)導(dǎo)看中能力僥幸提拔我，她們會(huì)覺(jué)得不開(kāi)森，如果領(lǐng)導(dǎo)還是看中關(guān)系提拔她們，我會(huì)不開(kāi)森。
留在現(xiàn)部門(mén)，我依然處于戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的狀態(tài)，一出小錯(cuò)就被罵，每天領(lǐng)導(dǎo)來(lái)回轉(zhuǎn)悠，動(dòng)不動(dòng)這個(gè)事那個(gè)事丟過(guò)來(lái)，精神高度緊張。工作上還不是很熟，一直屬于不斷嘗試的階段，寫(xiě)的文字都是復(fù)制居多，不能參雜自己太多想法，被取代性較高。不過(guò)，領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)看關(guān)系去提拔人，只取決于自己做的好不好。
所以……
