個人交社保與單位交社保退休后差距在哪里?

談到社保,肯定大家都熟悉,但是熟悉并不代表就一定很了解。就拿繳納的主體上來說,有個人交社保,也有單位交社保。對于在職員工來說,由公司統(tǒng)一繳納社保,但是對于離職員工來說,社保繳納就要自己個人繳納。

社保一般指社會保險(社會保障制度的一個最重要的組成部分)。而個人交的保險是在社保局的靈活就業(yè)窗口辦理,里面只有兩險,里面包含了養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。而單位交的社保稱為“職工社?!?,個人交的社保稱為“居民社?!薄D菃挝唤坏纳绫Ec個人交的保險不同就在于,單位繳的社保里面包含了五險,分別是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險。居民社保主要針對的是兒童、老年人、無業(yè)居民或自由職業(yè)者。如果你在城市,居民社保被稱為城鎮(zhèn)居民社保;如果你在農(nóng)村,居民社保就是我們常見的新農(nóng)合。所以,對于很多離職者來說,想要保持社保繳納的連續(xù)性,就要避免社保的斷繳,因此即使離職也選擇自己繳納社保。

在交保險的時候,總有人會問,如果同樣的工齡,個人交的與單位的在領社保的時候會有差距嗎?差距是什么呢?退休后的退休金與工齡、繳費年限、繳費金額和繳費所在地密切相關,工齡、繳費年限、繳費金額和繳費所在地,任何一個條件有差距,則退休金會出現(xiàn)巨大的差距。準確地說,這里的“個人交”就是“靈活就業(yè)人員社保”,“企業(yè)交”就是單位職工社保,“工齡”就是繳費年限或視同繳費年限。而工齡的影響主要是指1992年前參加工作的人,如果在此之前參加工作的人,工齡對退休金會有很大影響,工齡越長退休金越多。對于1992年以后參加工作的人,工齡對退休金基本沒有影響。當然在選擇交個人保險的時候,還有很多人因為買車買房出國生育津貼等原因不能讓社保斷繳,所以會去找代理公司幫忙交。

單位社保是擁有五險,而個人交社保只有兩險。所以,這樣算一筆賬,如果你是個人參保,只有職工養(yǎng)老和職工醫(yī)保,每月繳費大約為1000元左右,也就說,個人參保,支付的總金額比在單位時個人支付部分多出600多元,但是還只有兩險。由此可知,靈活就業(yè)人員負擔的社保繳納費用要比正常職工付出費用高,且不利于日后退休的養(yǎng)老生活。當然了,如果,個人繳納社保劃分出檔次,那只要交的多,最后還是得到的多。

綜上,個人交社保和公司交社保,不論是在經(jīng)濟上,還是利益上還是有差距的,有上班的人不愿意交社保是不對的,爭取自己的社保權益,否則受傷的可能是你自己!除此之外,還要知道的就是,個人交和企業(yè)交關鍵還在于交的金額和繳費所在地,并非個人交就會低于企業(yè)交,社保也是一個現(xiàn)實的東西,交多拿多,不管是個人還是企業(yè)。即便兩人都參與單位職工社?;蚨紖⑴c靈活就業(yè)社保,退休金就會不同,差距就會體現(xiàn)在“多繳多得,晚停多得”的原則上了。

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