? 對(duì)于新入職的員工，好像確實(shí)如蘑菇一般獨(dú)自生長(zhǎng)在陌生的角落，老員工對(duì)他們不聞不問，新員工有問題不敢反饋，說白了就是關(guān)心的不夠。

? 作為店長(zhǎng)多去關(guān)心新入職的員工，文中說到的務(wù)實(shí)的事其實(shí)都是最簡(jiǎn)單的小事，但是關(guān)心到了，這些事做起來(lái)也會(huì)讓新員工神清氣爽！

? ? 新員工需要培訓(xùn)，需要平臺(tái)，需要感受公司文化，有時(shí)候留不住新員工，不是工作本質(zhì)的關(guān)系，而是人的關(guān)系。