人脈型社會群就是利用社群對人脈進(jìn)行強化以實現(xiàn)群成員之間的資源對接、技能互補。由于之前的文章對此有詳細(xì)介紹，在這里就不用多解釋了，詳情請回看我們的歷史文章：打造人脈型社群的三個要點，趕緊收藏！。

然而，在中國這個重視人脈交往的環(huán)境下，正當(dāng)人們都在奮力地尋找加入各種人脈社群的同時，即便很多人進(jìn)入這樣的人脈社群，或是免費或是付費，但是捫心自問真正懂得如何混跡人脈社群嗎，事實上99%的人都不知道。

加入人脈社群，不代表就能獲取人脈。怎樣才能獲得人脈，實現(xiàn)資源對接、技能互補呢，下面闡述幾個觀點：

1、盡量加入付費社群

這里主要以人脈社群為例，眾所周知，中國就是一個人脈社會，自然也存在著無數(shù)的人脈社群，大到各種商會、小到群體組織。既然組織規(guī)模、性質(zhì)具有差異，難免會有收費與免費的差別，在這里我們強調(diào)盡量加入付費社群。

說到付費，并不是每個社群都會收費，只是付費給人帶來的感受要更好，至少加入社群的人都有強烈的入會需求。另外付費也是一種門檻，它能將有心之人與無心之人分別開。付費一定程度上不是為社群買單，而是為自己買單，試想一下這里有一節(jié)免費的營銷課程，有多少人會主動去聽？通過付費的手段是在警醒自己，花錢了就得好好學(xué)，不然就是浪費金錢，是不是這個道理？

2、主動獲取人脈

進(jìn)入社群，也許很多人會覺得與自己當(dāng)初設(shè)想的不一樣，人脈型社群有時不會很活躍，相反會比較沉寂。這是因為它的特殊性，大部分加入人脈社群的人不會無聊到無時不刻在群里漫無目的的聊天，社群是一個平臺，作為人脈、資源的對接平臺，要想實現(xiàn)入會的最初目的，獲取人脈才是正確的方式，你需要誰、需要什么資源都要靠自己主動去社群中聯(lián)系，沒有誰會主動去找你，除非你是牛人。

關(guān)于牛人，每一個社群都有其核心領(lǐng)袖，但大部分群成員都很普通，每一位加入社群的人都希望通過社群各取所需，關(guān)鍵是你自己牛嗎，如果你很牛，別人就會主動找上你，反之，你就只能主動去聯(lián)系別人。

3、在社群保持活躍度

剛進(jìn)入社群的人都需要主動活躍起來，一來是作為社群新人，要對其他群成員表示感謝，感謝讓你的加入；二來你也需要通過自己的活躍去吸引更多人的關(guān)注，這樣才能混熟于社群之中，給別人留下一個深刻的印象。

群的活躍不是靠閑聊，而是要用話題吸引大家的共同參與。只有大家踴躍討論參與，社群便會活躍起來，而非一片沉寂，適當(dāng)?shù)幕钴S也是有必要的。

以上是我關(guān)于混跡人脈社群的看法，歡迎大家的指正及交流。

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