你的努力是無效還是高效?

努力誠然很重要,但是高效的努力更加重要。

假若只是拼時(shí)間上的付出,一腔蠻力的努力投入,卻把好鋼用在了刀柄上,那這努力換來的只可能是不對等的低額回報(bào),甚至是滿腔遺憾。

2011年我們工作室隔壁新入駐了一家投資公司。

記得與他們公司人員的第一次接觸,是在他們辦公室門口。

某一天上午,我從工作室出來,發(fā)現(xiàn)他們門口聚集了七八個(gè)人。等我回工作室的時(shí)候,發(fā)現(xiàn)他們還在那里徘徊。

了解之后才知道,作為首次被使用的辦公室,門鎖上會有一個(gè)保護(hù)鎖孔的金屬蓋。圓形的金屬蓋被倒扣在鎖孔上,周圍只有不足1毫米大小的縫隙。

原來他們一幫人就是被這個(gè)小小的金屬蓋給難倒了!盡管有鑰匙,因?yàn)榕怀鼋饘偕w,而開不了門。

經(jīng)過觀察之后,我發(fā)現(xiàn)了一位女士頭上戴著的黑色小發(fā)卡。借助這個(gè)小工具,幾秒鐘的功夫,就幫他們撬掉了金屬蓋,問題得以解決。

無論從知識技能的掌握情況,還是經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷的積累來看,撬開保護(hù)蓋,對于七八個(gè)成年人來說,都只能算是一個(gè)小之又小的問題,但是他們卻都被確確實(shí)實(shí)的“難”倒了。

難倒他們的不是怎么撬開保護(hù)蓋,而是在條件不足的情況下,如何去思考發(fā)現(xiàn),甚至是改造出一個(gè)工具,來撬開保護(hù)蓋。

從解決這個(gè)問題的行動(dòng)能力上來說,他們絕對具備,但是缺少的恰恰是指導(dǎo)這個(gè)行動(dòng)的前提意識。這導(dǎo)致他們,已經(jīng)無法調(diào)配所具備的知識或經(jīng)驗(yàn),無法思考并給出解決方案,所以他們無法投入行動(dòng),只能大眼瞪小眼地干著急。

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