作者卡羅爾·德偉克博士在本書《終身成長》的最后探討了通往成長型思維模式需要走的旅程。

? ? 第一步，接受。擁抱你的固定型思維模式。每個人的思維模式都是固定型和成長型的混合物，但是不代表我們需要接受它高頻出現(xiàn)的事實，以及接受它出現(xiàn)時帶來的危害。

　　第二步，觀察。明確是什么激發(fā)了你的固定型思維模式。在出現(xiàn)什么情況下，會讓你運用固定型思維模式去思考。

　　第三步，命名。給固定型思維模式人格起個名字。賦予它人格，提醒自己不要成為這樣的人。

　　第四步，教育。你越了解觸發(fā)固定型思維模式的原因，越能在固定型思維模式人格出現(xiàn)時保持警惕。要不斷的提醒自己，用成長型思維模式去教育它，讓它不斷的幫助你，支持你：接受挑戰(zhàn)，不要放棄，并支持幫助他人成長。

　　卡羅爾·德偉克博士提出的成長型思維模式，在親子教養(yǎng)、體壇、職場、婚戀關(guān)系中都有重要的作用，幫助我們了解自己的思維模式并做出改變，更加專注于促進(jìn)自己的成長，培養(yǎng)對學(xué)習(xí)的熱情，和在任何領(lǐng)域內(nèi)取得成功都需要的抗壓力。