? ? ? ? 作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象、關(guān)乎事業(yè)成敗，是黨的建設(shè)永恒課題。黨的二十大明確定位“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”，作風(fēng)建設(shè)更是推進(jìn)黨的自我革命的重要抓手。

? ? ? ? 一、深刻認(rèn)識(shí)作風(fēng)建設(shè)的極端重要性

? ? ? ?作風(fēng)是黨的生命線。作風(fēng)問(wèn)題本質(zhì)是黨性問(wèn)題,作風(fēng)建設(shè)始終是凝聚黨心民心的關(guān)鍵。近年來(lái)查處的多起領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件，往往從“四風(fēng)”問(wèn)題滑向腐敗深淵，如違規(guī)吃喝、收受禮品等“小節(jié)”失守，最終釀成大禍。新時(shí)代賦予作風(fēng)建設(shè)新內(nèi)涵。當(dāng)前，個(gè)別黨員干部仍存在形式主義、官僚主義新表現(xiàn)：如“層層加碼”搞痕跡管理、調(diào)研“走秀”不解決問(wèn)題、服務(wù)群眾“推拖繞”等。這些問(wèn)題侵蝕黨的執(zhí)政根基，必須堅(jiān)決糾治。

? ? ? ?二、直面問(wèn)題，深挖作風(fēng)頑疾根源

? ? ? ?思想根子不牢固。理想信念淡化，宗旨意識(shí)薄弱。有的黨員忘記初心使命，把權(quán)力當(dāng)特權(quán)，把服務(wù)變“恩賜”。政績(jī)觀扭曲變形。重顯績(jī)輕潛績(jī)，搞“材料出政績(jī)”“數(shù)字堆成績(jī)”，脫離實(shí)際、勞民傷財(cái)。紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)缺失。對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神陽(yáng)奉陰違，如違規(guī)吃喝轉(zhuǎn)入地下、收送禮品“電子紅包”等隱形變異問(wèn)題。責(zé)任擔(dān)當(dāng)缺失?！疤善健毙膽B(tài)作祟，遇到矛盾繞道走，面對(duì)困難推責(zé)任，缺乏攻堅(jiān)克難的銳氣。

? ? ? ?三、鍛造過(guò)硬作風(fēng)，爭(zhēng)當(dāng)時(shí)代先鋒

? ? ? ?筑牢思想根基，涵養(yǎng)政治定力學(xué)什么：深化黨的二十大精神學(xué)習(xí)，從黨章黨規(guī)中汲取力量，傳承紅色基因，賡續(xù)精神血脈。怎么學(xué)：推行“理論學(xué)習(xí)+實(shí)踐鍛煉”模式，開(kāi)展“沉浸式”紅色教育，讓理論入腦入心。堅(jiān)持人民至上，踐行初心使命反對(duì)官僚主義：推行“一線工作法”，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入基層，建立“問(wèn)題清單—責(zé)任清單—銷號(hào)清單”閉環(huán)機(jī)制。整治形式主義：精簡(jiǎn)會(huì)議文件，嚴(yán)控考核頻次，為基層松綁減負(fù)，讓干部有更多精力抓落實(shí)。強(qiáng)化紀(jì)律約束，嚴(yán)守規(guī)矩紅線嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”、重點(diǎn)領(lǐng)域，對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題露頭就打。開(kāi)展“家庭助廉”活動(dòng)，筑牢拒腐防變家庭防線。激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，激發(fā)干事熱情建立“容錯(cuò)糾錯(cuò)”機(jī)制，區(qū)分“為公失誤”與“謀私違紀(jì)”，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)。選樹(shù)“攻堅(jiān)克難標(biāo)兵”“為民服務(wù)典范”，讓實(shí)干者得實(shí)惠、受尊崇。