小表妹在武漢的臺(tái)資醫(yī)藥公司做研發(fā)，最近拿到一家上海醫(yī)藥公司的offer，找我咨詢建議。

上海公司提供的薪水比武漢上漲了50%，工作內(nèi)容主要是創(chuàng)新性試驗(yàn)，工作強(qiáng)度比武漢公司高不少。

小表妹很向往大城市，去上海一方面想見(jiàn)識(shí)下大城市的生活，另外一方面想在專業(yè)方向繼續(xù)深入，參與領(lǐng)先公司的研發(fā)工作。

我問(wèn)了她三個(gè)問(wèn)題。

首先，為什么要離開(kāi)現(xiàn)在的公司。這個(gè)問(wèn)題很重要，如果是因?yàn)閭€(gè)人原因在現(xiàn)在的公司干不下去而去其他公司，未來(lái)也很可能面臨同樣的問(wèn)題。

第二，去上海公司是為了什么，為了薪酬，還是為了發(fā)展。如果只是為了薪酬，可以考慮留下來(lái)，因?yàn)槲錆h公司要上市了，會(huì)有一筆期權(quán)激勵(lì)。目前看來(lái)，武漢醫(yī)藥公司的股票還是有一定價(jià)值。

最后，能否適應(yīng)一線城市的各種挑戰(zhàn)。一線城市有很高的生活成本，房租貴、上班時(shí)間長(zhǎng)，習(xí)慣了睡懶覺(jué)的人通常很難適應(yīng)快節(jié)奏生活。一線城市的人口流動(dòng)很頻繁，很多年輕人買不起房最后回到二三線城市，能否接受這種結(jié)果。

小表妹認(rèn)真回答了這三個(gè)問(wèn)題，也理清了自己的想法。

我們給他人建議時(shí)，并不是真的要去建議做什么，而是要引發(fā)他人的深度思考，以及指出可能面臨的困境，把最終的決策權(quán)交還選擇人自己。