
一直都想寫一篇好故事,可就是怎么也寫不出來,苦求解決方法也不得,只能心里干著急。
朋友燕子說,寫故事有什么難的?你每天講的笑話、聊的話題,不都是一個個故事嘛?
是啊,我們每個人,每天都在講故事。今天在公車上遇到那個奇怪的誰誰誰,工作上又遇到那個蠢透的誰誰誰。
每件事都是那么自然的從我們口中而出,以談資的形式分享給大家。
只是這樣的故事又好像缺了點什么,構(gòu)成不了一個完整的故事。
有沒有發(fā)現(xiàn),我們雖然每天都在講,但好像忽略了很多細節(jié),完全是碎片化的存在。
例如今天你的發(fā)票又被財務(wù)給退回來了,你會說:“氣死我了,今天財務(wù)的那個誰又把我的發(fā)票給退了,早不說這些問題,現(xiàn)在讓我來改……不啦不啦”(純粹拿聽到的事舉例,財務(wù)的同學千萬不要責怪,絕對不是有意的。)
然后同事們幫你一起數(shù)落那個誰一遍,然后各干各的活,你則乖乖改正問題,按照規(guī)范要求重新送票,然后就沒有然后了。
有沒有發(fā)現(xiàn),作為故事它缺少了主人公、背景的介紹,除了單純引述一個事實,沒有起因,沒有結(jié)果,更沒有引發(fā)人們思考。
所以,它還算不上一個故事,只是談資。

如果同事們就要不要考證這件事展開討論,恰好你有一個考證很厲害的朋友,你可能會說:“我有個朋友,做某某工作的,因為嫌棄工資太低,便利用業(yè)余時間考證,成功后跳槽到了一個很牛的單位,年薪翻了一番,很是厲害?!?/p>
人物有了,起因有了,行動有了,結(jié)果也有了。你可以從同事們的感嘆中發(fā)現(xiàn),一篇故事就這樣成了,我們可以在寫觀點型文章時拿出來引用。
可是,雖然它具有一定的說服力,但它還達不到單篇故事所應(yīng)該具備的元素——吸引力。
試想,我們單獨寫一篇平淡的考證的故事,從努力到成功,一切都水到渠成,即不新鮮,也不意外,誰會想要聽這個故事呢?
假如我們這樣寫:朋友A君因為學歷不高,沒有經(jīng)驗,因此工資很低。他認為要想改變這樣的困境,只有繼續(xù)學習,所以準備考證提升自己,誰知道當他剛準備努力時,突然接到被解雇的通知。
這下連基本的生活保障都沒有了,A君陷入困境。由于能力不夠,求職也一直不理想,要么工資太低,要么人家看不上。
終于在快要走投無路時,他被一家薪水還不錯的公司錄取了,但是這里需要常年加班,幾乎沒有太多個人時間給自己學習提升。
一邊是自己的溫飽,一邊是自己的理想,A君不禁陷入兩難。
到底要如何抉擇,后來的A君還有機會實現(xiàn)理想嗎?

你們看,這樣制造出一些懸念,是不是感覺故事性就出來了,比以前單純的直敘更吸引人?
此時的你,有沒有被這個故事吸引,想要繼續(xù)閱讀,知道后面所發(fā)生的事呢?
其實故事,好像沒有想象中那么難,它就來源于生活,從自己的角度出發(fā)就能找到規(guī)律。
我們需要的只是動筆開始,不斷的試錯,再找到最對你胃口的那個方案,加以研究總結(jié),然后一篇故事就成了。
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