對(duì)立的正、副職領(lǐng)導(dǎo)都想拉攏你,作為下屬該怎么辦?可以不選嗎?

  如果可以不選“站隊(duì)”的話(huà),我寧愿選擇中立;但是正、副職領(lǐng)導(dǎo)“干起來(lái)了”,尤其是高層的正副職領(lǐng)導(dǎo)“干戰(zhàn)”,職場(chǎng)人往往很難獨(dú)善其身,不得不選“站隊(duì)”!

  為什么要選擇站隊(duì)?因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)在心理上會(huì)默認(rèn):你若不是“自己人”就將是敵人,或已經(jīng)是敵人,還還很可能是個(gè)臥底!這種情況下正副職斗法無(wú)論誰(shuí)勝誰(shuí)敗,你以后在公司發(fā)展都會(huì)更加艱難!而且一旦正、負(fù)領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)戰(zhàn),你必定成為炮灰了!

  當(dāng)你在做選擇之前必須做好三個(gè)事情:

  1.評(píng)估正職領(lǐng)導(dǎo)與副職領(lǐng)導(dǎo),誰(shuí)的勝算大。

  2.了解自己想從這次站隊(duì)中獲得什么,如何保護(hù)自己的權(quán)益。

  3.搞清楚選擇的站隊(duì)失敗了,要承擔(dān)什么后果,有什么對(duì)策。

  我們對(duì)它們進(jìn)行深入分析并一一講解:

  一.評(píng)估正職領(lǐng)導(dǎo)與副職領(lǐng)導(dǎo),誰(shuí)的勝算大

  1.上層關(guān)系

  無(wú)論是正職領(lǐng)導(dǎo),還是副職領(lǐng)導(dǎo),我們認(rèn)為他們的個(gè)人能力應(yīng)該都是很強(qiáng)的,且能力接近!高管之間的過(guò)招并不局限自身,上層領(lǐng)導(dǎo)稍微更傾向支持誰(shuí),誰(shuí)的勝算就更大!

  所以要理清他們與上層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系、脈絡(luò)、淵源,比如正職、副職領(lǐng)導(dǎo)分別是哪個(gè)高層培養(yǎng)、提攜起來(lái),提攜他們的高層分別在公司董事中影響力怎么樣,還有哪些高層分別支持他們;然后列一份上層關(guān)系對(duì)比圖標(biāo),基本上就可以判斷誰(shuí)的上層關(guān)系更優(yōu)質(zhì)、更有實(shí)力!

  2.人才陣營(yíng)

  誰(shuí)的陣營(yíng)里人才更多,更廣,更全面,該陣營(yíng)就能夠在PK中壓制對(duì)方,更重要是能夠?yàn)楣镜慕?jīng)營(yíng)管理提供好的方案,能夠把好的方案執(zhí)行到位,從而推動(dòng)公司發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),不斷為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,獲取高層的投票!

  二.了解自己想從這次站隊(duì)中獲得什么,如何保護(hù)自己的權(quán)益

  1.自己想獲得什么

  不打無(wú)目的的戰(zhàn),了解自己想要從中獲得什么;是保住職位,還是加薪,又或者是升職!弄明白了自己的目的,在領(lǐng)導(dǎo)拉攏你的時(shí)候,你可以試探性地問(wèn)對(duì)方能否幫你達(dá)到目的!

  如果綜合實(shí)力強(qiáng)的一方無(wú)法幫你達(dá)到目的,而綜合實(shí)力較為弱的一方可以給你承諾,那你就要慎重考慮該如何選擇!你是去搏一把選擇較弱是的一方,還是以保住現(xiàn)有職權(quán)選擇強(qiáng)的一方;自己要通盤(pán)考慮!

  2.如何保護(hù)自己的權(quán)益

  1)選擇站隊(duì)必須評(píng)估該領(lǐng)導(dǎo)的信譽(yù),信譽(yù)越好的領(lǐng)導(dǎo)越能信守承諾!

  2)評(píng)估自己在陣營(yíng)的重要性,如果自己在陣營(yíng)中越重要、越關(guān)鍵、越不可替代,該陣營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)越會(huì)對(duì)你信守承諾!

  3)設(shè)立“君子協(xié)議”,講清楚自己在陣營(yíng)中的工作、責(zé)任、義務(wù),并書(shū)寫(xiě)清楚陣營(yíng)勝出后自己獲得的回報(bào)!

  三.搞清楚選擇的站隊(duì)失敗了要承擔(dān)什么后果,有什么對(duì)策

  1.選擇的站隊(duì)失敗承擔(dān)的后果,是被掐住上升渠道,還是降薪、降福利,又或是調(diào)崗、降職。

  2.對(duì)應(yīng)策略:要嘛隱忍,蟄伏起來(lái)再伺機(jī)而動(dòng);要嘛在選擇站隊(duì)的同時(shí)就已經(jīng)在做好最壞的打算及物色退出后就職的平臺(tái)。

公司正、副職領(lǐng)導(dǎo)一旦"開(kāi)戰(zhàn)"就一定會(huì)有勝負(fù),所以你在迫不得已選擇站隊(duì)時(shí)一定要綜合考慮要選的站隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的上層關(guān)系、人才聚合的綜合實(shí)力、該領(lǐng)導(dǎo)的信譽(yù)等,避免"鳥(niǎo)獸盡,良弓藏"的下場(chǎng)!同時(shí)要做好最壞的打算,以便應(yīng)對(duì)失敗后的結(jié)局不至于那么狼狽!

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