聽到了什么？
一、郭斌分享
? ? 1、成為高手，自己具備以下潛質(zhì)：（思路決定出路）
? ? ? ? （1）三水：別人潑的冷水、自己流淌的汗水、不被理解的淚水
? ? ? ? （2）四心：信心、決心、愛心、恒心
? ? ? ? ? （3）五力：推動力、耐力、余力、堅(jiān)持力、執(zhí)行力
? ? 2、金句：（1）不想被扎心就去扎根（2）反情緒的去修行
二、薛凱銘：（小岳岳）分享
? ? 1、加入變現(xiàn)學(xué)院前后對比：加入前遇到問題情緒當(dāng)前，加入后心態(tài)一邊，解決問題能力就改變。
? ? 2、金句：（1）只要思想不滑坡，辦法總比問題多。（2）人生除了生死都是擦傷。
? ? 3、如何解決問題（提出問題和解決問題的人在一個維度，問題很難解決）
? ? ? 4、解決問題的方法：a、降低事的維度，求助他人是降低自己事的維度，可以解決當(dāng)下的問題，但不能解決根本性的問題。b、提升人的維度是解決根本問題的核心。
三、左明華分享
? ? 1、金句：（1）沒有系統(tǒng)的人生注定支離破碎（2）人生不會規(guī)劃，注定要被規(guī)劃。（3）人生不是在熵減就會被熵增。
? ? 問自己想要什么？如何獲得對人生的掌控
? ? 2021年目標(biāo)十倍數(shù)增長：克服一月啟動的摩擦，我是來干什么的？我要付出些什么？如何幫助更多的人？
四、氣球大師姐分享
? 1、作為一個女性，一個孩子的媽媽，我們需要別人伏念，也要學(xué)會自我賦能。
? 2、如何解決問題：（1）遇到問題（2）分析問題（3）解決問題（4）預(yù)判問題
? ? 思考問題是否是真的問題？解決問題的時候如何看待問題？態(tài)度是什么？是把問題當(dāng)作是人生的阻擾還是對自己的提升？
? ? 問題來的時候都是很痛很扎心的，別人給指出問題的態(tài)度是什么？如果面對問題是痛苦的，面對問題的態(tài)度不對就是畫地為牢，固步自封，面對問題有多痛，解決以后就有多痛快。。
? ? 3、人的三個惰性：自以為是、鼠目寸光、井底之蛙
? ? 如果我對錢沒有概念？就說明沒有目標(biāo)，沒有目標(biāo)就沒有結(jié)果，沒有結(jié)果就會茫然，茫然身邊人就會看不起你。
? ? 兩張臉：鄰家大爺?shù)哪槪茏岳?、能自由、能?dú)立生存）；巴菲特的臉（睿智、自由、自律、自在的臉），哪個是你想要成為的臉？
? ? 人生為什么要那么努力：年輕的時候積極主動為了老來的時候不被動。
? ? 2、金句：
? （1）一切都是關(guān)系，關(guān)系就是一切，與人的關(guān)系，與錢的關(guān)系。
? （2）我們可以忍受自己不平凡，但不能忍受自己平庸。
? （3）問題就是坑，人生沒有過不去的坑，只有過不完的坑，積極面對坑就是成長。? ? ? （4）沒有結(jié)果別人就把你當(dāng)作一個笑話，有結(jié)果別人就把你當(dāng)作一個神話。
五、海明教練分享
1、清風(fēng)閣主六脈神劍：
（1）確定主題
（2）收集資料
（3）形成PPT
（4）講給別人
（5）復(fù)盤總結(jié)
（6）形成系統(tǒng)
做別人不愿意做的事，把它簡單化效能化，做別人不愿意做的事把它系統(tǒng)化。
別人覺得很難的事很有興趣，當(dāng)別人都覺得困難的時候就把別人擋在門外，別人都覺得困難的時候就是自己的機(jī)會來了。
案例：（1）選擇去銀川創(chuàng)業(yè)：因?yàn)槁爠e人說銀川的房子很難賣，難賣就是自己的機(jī)會來了，別人做不到的事情就要把它簡單化，系統(tǒng)化。
（2）海明教練發(fā)現(xiàn)看思維方面的書籍，很多都是過時的，或者很難運(yùn)用到實(shí)踐中，決定未來要寫一本很多人都能看懂的書。
內(nèi)訓(xùn)：十分鐘排練一組舞蹈，兩分鐘還沒有排練，但最后結(jié)果很好。很多事情不通做不到是被限制住了。
發(fā)現(xiàn)博覽群書沒有用，結(jié)果就專題性的讀書，查理芒格每一本書都研究出一個思維模型，開始修煉自己化書為課的能力。
聽完一遍他人的課，就能講出來，甚至比老師講的更好，把高手的標(biāo)配，變?yōu)樽约旱臉?biāo)配，甚至是低配。
心態(tài)：大田研一，新人業(yè)績超過老員工，坐車每一站想一個問題。
海明教練在被問問題時，遇到解決不了的問題，下來繼續(xù)思考，找到靈感最終幫他人解決問題?？磿鴷r也是帶無數(shù)的問題去看書，從為自己的閱讀，上升到為他人的解決問題而閱讀，帶著很多問題去閱讀，就很容易把書中的內(nèi)容內(nèi)化成為自己的東西。
采訪牛人：想最好的提問是什么？
看牛人：楊瀾、魯豫，去遷移、提煉。
要會追問：五問法，沒有油了，為什么沒有油了？為什么加油的時間不一樣？不同一批次機(jī)器如何實(shí)現(xiàn)加油不出問題
劉永好賣大米：比別人多跑一步
如何做一個智慧的決策：明確當(dāng)下想要的結(jié)果?是不是符合你的價值觀?賣微商自己賺錢，他們沒有賺錢，繼續(xù)服務(wù)他們，讓他們感受到很靠譜。價值觀體現(xiàn)很重要。
怎么樣做好點(diǎn)評?研究點(diǎn)評高手，研究三步，自己又加了一步，就地取材，不斷迭代升維。
遇到問題把問題定義為機(jī)會，形成自己的系統(tǒng)，教給我別人
面臨解決邀約的問題，把非標(biāo)準(zhǔn)化的東西變?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)化
是想成交更多的人，還是成交準(zhǔn)客戶?講師課可不可以微成交，做任何事情都可以成交他人成為自己的客戶，把很多高手的套路，思維模式，形成自己的系統(tǒng)。
如何成為銷售高手，有些人不會成交，但有很多人，可以利用他的資源幫助他去成交，實(shí)現(xiàn)把他人的資源轉(zhuǎn)化成為自己的資源。
海明教練從來不加人，別人加海明教練，一場活動兩百人，他一個人邀約150人，拋一個鉤子?價值塑造。
我想到了什么？
1、解決問題的能力提升思維力
2、海明教練的六脈神劍可以幫助我們更好的提升自己解決問題的能力
我做了什么？
今天設(shè)計(jì)師拿著她的三套作品讓我點(diǎn)評，因?yàn)槭侨齻€風(fēng)格，我直接套用了海明教練的六脈神劍來跟她分析作品
一、你的無主燈設(shè)計(jì)主題確立以后，下一步做了什么？有沒有收集資料？收集哪一類型的資料，有沒有形成自己的一套完整預(yù)案？有沒有和他人鏈接？比如和客戶鏈接?有沒有獲得反饋以后進(jìn)行修正？哪些地方是好的？哪些地方不足？需要如何調(diào)整？
二、根據(jù)第二個作品的多個問題，依然套用六脈神劍思維體系來分析。
設(shè)計(jì)方案過程有沒有過程中搜集資料?回答搜集了！
有沒有逐步推進(jìn)，完善？回答有！
為什么結(jié)果不好？一切不出結(jié)果的推敲與完善都是無效的推敲。
推敲完畢以后，有沒有考慮與客戶鏈接，或者與我們的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)鏈接，也可以單獨(dú)和我鏈接。
獲得回饋以后再進(jìn)行方案修正，每一次的推進(jìn)都是應(yīng)該更接近最終結(jié)果的推進(jìn)，否則這就是偽努力，在做無用功。
三、根據(jù)她的問題，繼續(xù)強(qiáng)調(diào)以后的工作要遵循這一套體系來回顧自己的每一步，繞過任何一部都完全可能是拿不到結(jié)果的。
四、同時過程中也運(yùn)用了問答贊三點(diǎn)，提出問題，獲得回答，贊美好的點(diǎn)。同時也對我作為領(lǐng)導(dǎo)做的不到進(jìn)行反思。
確定未來的日子里一起共同為推進(jìn)更好的結(jié)果，而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖龊妹恳徊健?/p>
我的方法論是什么？
清風(fēng)閣主六脈神劍
（1）確定主題
（2）收集資料
（3）形成PPT
（4）講給別人：
（5）復(fù)盤總結(jié)
? （6）形成系統(tǒng)
