為什么一樣的工作做出了,就會感覺沒意思?

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不知道大家有沒有這樣的經(jīng)歷,剛開始工作的時候,我們感覺會很興奮,覺得自己可以賺錢了,有事可干了。再也不用吃家里住家里的??墒枪ぷ鹘?jīng)過一段時間之后,感覺特別沒意思,每天的工作都是重復(fù)性的,特別的枯燥無味。

這種現(xiàn)象很普遍,說明你已經(jīng)進(jìn)入“職業(yè)枯竭”了。

典型的職業(yè)枯竭就是你有工作能力,但卻喪失了職業(yè)動力。

常見的表現(xiàn)包括:覺得工作索然無味,毫無意義;覺得自己筋疲力盡,已經(jīng)油盡燈枯了;厭倦工作,缺乏明天去工作的動力。

也可以稱為“職業(yè)抑郁”。和抑郁癥一樣有種深深的無助感。

在《武志紅的心理學(xué)課》上,武老師就講過一個概念,叫做“權(quán)利空間”。

當(dāng)一個人徹底的喪失權(quán)利空間的時候,在工作中淪為其他人意志的執(zhí)行者時,就會徹底失去熱情和創(chuàng)造力。

我的父親是一個很強勢的人,而且脾氣很暴。在家里從來是說一不二的一個人。在這樣的家庭環(huán)境下,我發(fā)現(xiàn)我的權(quán)利空間變得很小。除了我的房間其他地方只要有我父親在我就不想和他待在一塊。

從小我就有很多的愛好,比如我喜歡游泳,我媽就會說,會游泳有什么出息,能游成運動員嗎?還是踏踏實實的想辦法賺錢為好。這個時候我就沒有什么動機去學(xué)游泳了。

還有長大以后,我發(fā)現(xiàn)跟父母的代溝是越來越深的感覺,常常一言不合就會開罵。同時心里面有有種深深的無助感,覺得自己無論做什么事情都不能得到父母的認(rèn)同。

除此之外,職業(yè)枯竭還有一個重要的原因,那就是“重復(fù)感”。當(dāng)工作陷入重復(fù)的時候,就會產(chǎn)生職業(yè)枯竭,導(dǎo)致厭倦。

為什么會重復(fù)會產(chǎn)生厭倦呢?這里面就涉及到了一個心理定律:各種事情帶來的刺激度。都是初次刺激時的興奮度最高,然后就逐步下降。如果陷入了簡單重復(fù),那就會帶來厭倦。

舉個例子,在我們高考的時候常常就會有這種感覺,一開始老師講新知識的時候,聽的最認(rèn)真。而當(dāng)要重復(fù)復(fù)習(xí)的時候,特別是在高三做試題的時候,感覺就特別的厭倦。每天除了做題目還是做題目。

那么有什么辦法可以解決這個問題呢?答案是有的。

這就需要你不斷和一件事情建立更深的關(guān)系,進(jìn)而產(chǎn)生心流。

比如,我有一個愛好,就是打籃球,一開始不會打的時候覺得挺好玩,然后不斷的去練習(xí)各種運球技巧。對著電視看NBA各種球隊比賽。然后模仿一些球星比如科比、詹姆斯、麥迪等人的動作。發(fā)現(xiàn)越打就越有趣。

最后,分享一句話。

一個人在自己的天賦的指引下,興趣、工作、理想都結(jié)合到一起,發(fā)光發(fā)熱,照亮和溫暖別人……做到這樣,基本上才不會有職業(yè)枯竭這回事。

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