財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作包括:

1.建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

2.主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;

3.對(duì)公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;

4.對(duì)公司重大的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制等諸多與管理相關(guān)的內(nèi)容。

需要具備軟實(shí)力:

在IPO等企業(yè)重大項(xiàng)目運(yùn)作中，財(cái)務(wù)總監(jiān)不僅要承擔(dān)財(cái)務(wù)方面的重任，而且時(shí)常要與CEO、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，甚至外部單位進(jìn)行協(xié)作溝通，同樣十分考驗(yàn)財(cái)務(wù)總監(jiān)的應(yīng)變、溝通和談判技巧。

只有強(qiáng)硬的工作能力加上適度的軟技能技巧，才能使財(cái)務(wù)高管處理工作游刃有余。

把格局放高、把心態(tài)放平、把工作落實(shí)。