GTD方法：用統(tǒng)一的標準處理流程去應對遇到的問題，從而提高解決問題的效率。

番茄工作法：教你如何在一段時間內(nèi)專注高效的工作的方法

特點一，先解決正確的心理認知能力

博恩·崔西認為時間管理首先要解決心理層面的問題，而不是技術層面的問題。你要相信自己應該并且能夠提高時間效率。

特點二，時間管理需要培養(yǎng)一系列的能力

比如像制定目標的能力、制定計劃的能力，培養(yǎng)良好工作習慣的能力，以及處理多任務的能力等等，只有把這些能力都逐步培養(yǎng)掌握之后，才能真正具備有效時間管理的能力。

特點三，針對常見的問題場景提供時間管理的解決方案

他不是把時間管理作為一個不可分割的整體來討論，而是會按照生活中遇到時間管理效率低下的問題場景展開討論。比如：開會效率低下的場景怎么辦；有人打斷你的工作思路怎么辦；有緊急情況打亂原計劃怎么辦等等。

特點四，對時間管理的哲學思考

這本書的最大價值還不僅僅是上述能力培養(yǎng)的觀點和場景方法，更重要的是他對時間管理提出有一種哲學的思考，讓我們思考一個問題：時間管理最大的錯誤是什么？