美國著名管理學(xué)大師史蒂芬·柯維，在《高效能人士的七個習(xí)慣》一本書中提出七個高能習(xí)慣，即習(xí)慣一：積極主動；習(xí)慣二：以終為始；習(xí)慣三：要事第一；習(xí)慣四：雙贏思維；習(xí)慣五：知彼解己；習(xí)慣六：統(tǒng)合綜效習(xí)；習(xí)慣七：不斷更新。

今天我們來學(xué)習(xí)習(xí)慣六：統(tǒng)合綜效，它是人類成長三個階段中最高體現(xiàn)。

什么是統(tǒng)合綜效？

簡單地說，就是與人合作時博采眾長，接受個人眼中不同的世界，不同的觀點和分岐，經(jīng)過激發(fā)、分配、整合和激勵統(tǒng)合后進行綜效。精髓：整體大于部分之和。

一部電影的成功，離不開制片人、導(dǎo)演、演員、化妝和服裝等眾人的努力，電影是綜效的成果，制片人就是整部影片的統(tǒng)合人，導(dǎo)演負(fù)責(zé)演員的表演，演員負(fù)責(zé)詮釋角色，化妝和服裝負(fù)責(zé)增加角色特點，所有人各司其責(zé)，缺一不可，工作差異不僅創(chuàng)造了能量，也給人帶來無數(shù)的機會。

為什么要統(tǒng)合綜效？

自然界中大雁南飛時，它們一會排成一字形，一會兒排成人字形，科學(xué)研究一字型或人字形編隊飛行更省力，因為大雁它扇動翅膀，會在后方帶起一股上升的氣流，因此緊跟著后面的大雁就可以飛得更快更省勁，當(dāng)帶頭的頭雁飛累了，后雁還會輪流接替他輪流休息。

以人字形或者一字形編隊飛行的雁群比單只大雁能飛行的距離要長73%，這就是統(tǒng)合綜效，就是創(chuàng)造性合作，實現(xiàn)了1+1遠(yuǎn)大于3的效果，也是通過創(chuàng)造性的合作實現(xiàn)整體大于部分之和。

如何做到統(tǒng)合綜效？

“統(tǒng)合”字面之意理解為統(tǒng)一匯合，任何事物的匯合前都會有分岐，分岐需要開誠布公的溝通，接納一切奇怪的想法，同時也貢獻自己的見地。

溝通分三個層次：

1、低層次溝通：人與人之間互相提防，步步為營，經(jīng)常借助法律說話，為情況惡化作打算，其結(jié)果只能是贏/輸或者輸/贏。

2、中間層溝通：彼此尊重的交流方式，唯有相當(dāng)成熟的人才辦得到。但是為了避免沖突，雙方都保持禮貌，但卻不一定為對方設(shè)想。

3、高層次溝通：高信任度的統(tǒng)合綜效，能帶來比原來更好的解決方案，每一個參與者都能認(rèn)識到這一點，并全心享受這種創(chuàng)造性的事業(yè)。

在高層次溝通的基礎(chǔ)上還會有第三種方案，它是以不損害雙方的利益或需求為前提的方案。

2021年《民法典》新規(guī)，在離婚時加入冷靜期，在新規(guī)定下離婚程序中，民政局受理了夫妻雙方離婚申請后，必須經(jīng)過30天的冷靜期。

也就是讓夫妻從“低層次”溝通中，以離婚為輸/贏的結(jié)果中冷靜下來，防止因一時沖動而離婚，夫妻雙方都要放下成見，謹(jǐn)慎的考慮是否要真的離婚。

嘗試除離婚之外第三種方案解決問題。畢竟婚姻不僅僅是兩個人的事了，結(jié)婚時感情基礎(chǔ)完全可以通過冷靜期的交流化解。

統(tǒng)合綜效可以激發(fā)人類最大潛能，嘗試與人交流時虛懷若谷，不要畫地為牢。尊重彼此差異，用開放的思維產(chǎn)生創(chuàng)造性的合作。