接到面試電話的時候完全是懵逼，當時還在想不是兩天前才筆試完嗎？？？〣( oΔo )〣
可能大廠速度就是快吧，掛了電話以后就考試緊張了，在網(wǎng)上聽說了群面的難度，還有舍友們的面試經(jīng)歷告訴我——群面不簡單
當時接電話的時候還在外面，回到宿舍就趕緊拿起百度搜起了面經(jīng)，看了很多很多越看越亂，不過看過覺得最好的一個應(yīng)該就是放輕松，不要緊張就想自己是去解決一個問題，盡自己的努力去解決問題，不要拘泥于自己是什么角色，這樣能緩解一大部分的緊張，我當時也這么做了。
第一次嘛，早早去了半個小時，坐在那里等待，不一會就圍齊了很多很多的運營小伙伴，大家在談?wù)撟约旱拿嬖嚱?jīng)歷，先互相了解一下了，等了沒多久我們就被叫了進去，面試正式開始。
首先為每個人準備了2張紙和一紙幣，一張紙用來制作自己的名片，另一張用來做記錄，接下來就是自我介紹，我是第一個~>_<~本來就感覺自己準備不是很充分就介紹了一下自己的名字學(xué)校還有實習(xí)經(jīng)歷，好像自己說了不到20秒，發(fā)揮的很失敗（這個環(huán)節(jié)應(yīng)該好好做一下準備，最好可以練習(xí)一下），沒人不到一分鐘的自我介紹完成后，面試官就開始節(jié)介紹題目（這里就不說題目是什么了），拿到問題后我就按照要求開始想方案，需求，途徑等，大家開始討論，這時候自己的角色定位定位自然然而就知道了，自己的性格本來就感覺比較棉，就只是單純提了幾個點子（這里就像面經(jīng)里說的如果你自己邏輯思維強，領(lǐng)導(dǎo)能力強，做leader完全沒問題，不想的話就盡量想新穎的點子，找到解決問題的最好方案，這里提一句如果有好的想法可以在面試官在你們組的時候說），我們一共25分鐘討論，5分鐘陳述，接下來就是補充了，這里就算是面試官給你的一個展示自己的機會，我沒發(fā)言?_?，因為害怕。。。
其實自己當時還真有一個想法想說，但耐于自己緊張的組織不好語言放棄了，當然知道自己這次是涼了，但是真的有很多學(xué)習(xí)到的地方，寫下來主要是告訴大家面試前一定要做好準備，有想法一定要大膽說出來，希望自己下次面試可以有所進步。
寫一份自我介紹，30s的、1min的，3min的以備各種面試場合需要，不能打無準備之仗啊。
