PCP12-M1教練之道復盤學習

三個月后再次上M1,才發(fā)現(xiàn)自己除了剛上完的那一周有反復思考那些工具如何用,之后的時間全因為借口實在太忙已經(jīng)忘得一干二凈了!再次復盤很自責于我盡然全然忘記的行動力是如此之弱,知行合一是如此的重要!

同學們積極熱情的狀態(tài)多多少少刺激了也要積極上進不甘落后三號的我,看過半數(shù)以上的同學的總結(jié),優(yōu)秀的同學們太多了,吳導給我們的標準是一樣的,而每個同學所領悟的卻是不一樣的,找到自己的盲點,在進步的過程中不斷尋找自己的那面鏡子,多向內(nèi)看,能跟你們一起學習,有些自卑的心感覺自己好幸運~~

學習工具的領悟:

說到坐標工具,反復的思考和放到團隊中去做區(qū)別卻心中凌亂,直到看到智云的總結(jié),我恍然大悟,把我的困擾解除了。

“優(yōu)秀的領導者,能夠準確定位自己的團隊成員到底處于以下4個象限中的哪個位置,同時更重要的是,他能敏銳的發(fā)現(xiàn)成員在4個領域中的變動情況,適時調(diào)整風格?!?/p>


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吳導的工具是給我們了,如何反復練并實踐去練我很迷茫,因為我對號入座放進四個區(qū)域卻還是沒能敏銳的發(fā)現(xiàn)我團隊在四個領域的變動,也不知道如何才能調(diào)整風格。這需要不斷的修煉才行的吧!

CDCA

在寫這段對話之前突然發(fā)現(xiàn)今天兩次很典型的的失敗溝通(關聯(lián)部門的溝通及客戶溝通)全然忘記使用CDCA去溝通了。馬總說的對,有點白學的失落。再次提醒自己,必須做到知行合一!

LDQF

對于性子急的人,聆聽是個路漫漫的修煉過程,做不好傾聽,也就發(fā)現(xiàn)不了問題,完全的內(nèi)控不結(jié)合分析是不可行的!

平衡輪及量化做區(qū)分

對于一遇事就亂急看情況聽天由命瞎做選擇和決定的人最受用了,靜下來嘗試去用這個工具解決問題發(fā)現(xiàn)對無法做選擇時根據(jù)平衡輪的結(jié)果去選擇,選擇了用打分量化區(qū)分做個排序,所有事情都清楚明了了。

知行合一的路還很長,我希望自己能從忙碌的工作 中抽離出來,不斷學習發(fā)現(xiàn),調(diào)整好工作和生活的狀態(tài),從M1的學習開始………

有這么優(yōu)秀積極的同學陪伴一路同行,實在太幸運了!


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