文/大伊

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為期一個半月的新員工培訓剛結(jié)束，心情如吞了蒼蠅般地難受。

才剛剛步入職場，我就已經(jīng)見識到了這個社會的黑暗與復雜。如同一個剛剛睜開眼睛看世界的幼童，一眨眼就看到了社會最丑惡的一面：一頭張牙舞爪的猛虎向你撲來，你卻沒有能力躲避，只能眼睜睜地看著它一步步靠近。這種無能為力的感覺著實無助和難受。

未進入職場之前，我滿懷憧憬，以為只要自己學歷高（同批培訓一半以上均是本科生），表現(xiàn)尚可，就能在培訓結(jié)束后分配到較好的支行，去做自己想從事的業(yè)務類或職能類工作，但現(xiàn)實給了我狠狠的一擊。在這個人際復雜關(guān)系網(wǎng)遍布角角落落的社會，學歷作為敲門磚的慣例已不太適用，人脈才是王道，關(guān)系決定起點。

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同事小J，某普通一本高校的本科生，熟人在銀行總行擔任部門領(lǐng)導，被分配到了排名第二的支行。

同事小D，三本院校本科生，某市級領(lǐng)導子女，被分配到了最好的支行。

同事小W，某普通一本高校的本科生，因在總行人力部實習數(shù)月，和人力老師較為熟識，被分配到了排名第三的支行。

同事小Y，母親是某銀行高管，被分配去了排名第三的支行。

同事小C，和總行某部門領(lǐng)導熟識，被分配去了排名第二的支行......

而我們幾個沒有任何關(guān)系和背景的普通高校研究生，被分去了排名倒數(shù)的幾家支行。更為心寒的是，分配結(jié)束后幾個同期培訓關(guān)系較好的同事，沒有一個人過來給予我任何安慰，或是善意的問候或開導，徒留我一個人在旁邊黯然神傷。

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我這才明白，職場不是校園，職場只有利益，不存在真正的友情。沒有人會關(guān)心你過得是否開心，工作是否順利。只要你們利益不沖突，有共同的吐槽對象，能搭伴吃個飯一起上個班，均能成為聊得來但不交心的朋友。而在你落難時，在你身陷囹圄需要有人伸出援手時，這些人永遠不可能成為你的力量源泉，他們只會遠遠地站著圍觀，事不關(guān)己高高掛起。

比如小W和小J，培訓以來一直和我一起吃中晚飯，大多時候還一起上下班。大家一起吐槽培訓的無聊，實習的枯燥，授課老師的乏味，偶爾還八卦下同事間錯綜復雜的人際關(guān)系。

我以為我們已經(jīng)算是不錯的朋友了，但在分配結(jié)束后，在我得知自己分配得不如意獨自憂傷時，她倆嬉笑著視若無睹地從我身邊經(jīng)過，招呼幾個春風得意的同事一起去吃飯，未曾向我投以一絲同情的眼光，未曾送上一句溫暖的話語。所謂六月寒也不過如此。

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只怪自己太年輕，還是以學生的眼光看待社會，以學生的思維思考人生，依然認為同學友善師長和藹，大家所持有的的機會均平等。以為一起培訓的同批新員工處在同一起跑線上，卻不知家底深厚資源豐裕的新同事早已狠狠地甩了我們幾條街；以為一本院校的研究生所在的起點比三本院校本科生高，卻不知所謂的規(guī)則只是給沒有人脈資源的人設(shè)置，在強大的家庭背景下，規(guī)則什么的根本不值一提。

剛步入職場，首先得看清世界的不公平。因為不公平，沒有羽翼的我們才要更努力地向前奔跑；因為不公平，這世上才有了更多奮斗改變命運的故事。

end

大伊，愛幻想偏完美主義的雙子女，愛好美食，旅行，閱讀，跑步，終極目標是變得又瘦又美又有錢。