春節(jié)聚會的尷尬話題，難道只能回懟？
作者：端午
回家團(tuán)圓，除了要和父母家人團(tuán)聚，還有一個很重要的事情就是走親訪友，所以有“東家留吃飯，西家排酒筳”的熱鬧場景。而這種熱鬧現(xiàn)在又讓很多人不堪其擾，甚至成為一些人不愿意回家的一個理由。
因?yàn)檫@種熱鬧的背后，暗搓搓的潛藏著一個心理界限，沒有人會愿意被觸碰，但這個心理界限，又獨(dú)屬于自己，在很多時候是別人無從判斷的。
親戚的孩子，學(xué)習(xí)特別好，基本每次考試都不會出年級前五，每次見面我們都會問一下考試成績，不是刻意要去問，而是尋求一種皆大歡喜，當(dāng)我們問出孩子考怎么樣時，親戚一般都會先低調(diào)的回應(yīng)一下，還行，就那樣吧，隨后知道年級排名的我們，就會感慨，這孩子真懂事，學(xué)習(xí)這么好之類巴拉巴拉一大堆的夸贊的話，然后，就可以圍繞如何教育展開了話題，對基本一年才見一次的我們，真的是一次尷尬而不失禮貌的聊天。
然而今年卻出了意外，青春期的孩子開始逆反，又迷上了游戲，成績不能說一落千丈吧，但至少和往日的成績不可同日而語。但是，我們并不知道這個情況，習(xí)慣性的采用過去的開場白詢問，突然發(fā)現(xiàn)親戚的臉色不對，嚇得我及時剎車，直到后來才知道是什么原因，在那一刻才深刻的明白了與時俱進(jìn)的重要性。
還有一句話說：富貴不還鄉(xiāng)，就如同錦衣夜行。看起來富貴還鄉(xiāng)是一種炫耀，但在本質(zhì)上也是一種被接受，被認(rèn)可的心理需求。
過年回家，混的好的，掙錢多的，娶了嬌妻，嫁了好漢的不僅希望街坊四鄰能主動尋問，甚至?xí)Ｍ约旱挠H朋好友能去大力宣傳，但混的相對一般，或者不喜歡這種炫耀的的人，就特別反感這種一上來就問職業(yè)，婚姻，一開口就談收入，情感的聊天方式。
但我們換位思考一下，一年到頭，或許只有春節(jié)才能見一面的七大姑八大姨，總不能一見面就只問天氣怎么樣吧，尋問對方生活、工作怎么樣，有時候，也是一種基本的禮節(jié)啊。
在網(wǎng)絡(luò)上，針對這種情況也出了很多版本的各類攻略，一種是針對詢問方，就是在聊天的時候，堅決別去問對方的婚否，收入幾何等個人相對較為隱私的問題，一種是針對被詢問方，最極端的一種方式就堅決的回去，堅決阻止對方的再一次開口。
今年出去拜年，很偶然的就碰到了一位剛剛上高中的孩子，真心不熟，可是作為阿姨的我總需要找些話題，總不能干干的做到哪里什么都不說，可面對一個學(xué)生，不聊學(xué)校，不問學(xué)習(xí)，真心不知道該怎樣開口，斟酌再三，問了一下這個孩子去年中考的體育成績，當(dāng)時，我選擇這個話題是因?yàn)榈谝唬w育現(xiàn)在雖然是越來越重視，但在家長的心目中，它只屬于錦上添花的那類，第二，體育成績大家其實(shí)相差無幾，與學(xué)習(xí)成績相比，沒有那么大的壓力。
果然，這個孩子很出色，體育成績是滿分，我們很愉快的打開了話題。這中間，正和其他人聊天的先森，看到我和孩子正在聊成績，不明真相的他生怕觸犯和學(xué)生聊天的禁忌，沖過來打斷，給那個孩子開玩笑的說：你阿姨再問你成績，你就問她，工資多少，待遇如何，提職了嗎，生二胎了么？這是網(wǎng)絡(luò)上回懟觸碰心理底線和個人隱私問題的一個回答范本。
最后，我們自然是一笑而過，但是，我一直再想，這種回懟，的確封了對方口，解了自己的氣，可是，這樣真的好么？如果對方是刻意難堪我們，我們的這種回懟，自然是霸道解氣又過癮，可如果對方或者是無意，或者出于一種禮貌或者就是很真誠的想要關(guān)心一下你，我們的這種回懟看似解氣，但實(shí)際上也給對方留下一種不懂事的不好印象。
我們或許會說，反正假休完了，我們也就走了，可是，我們可以一拍屁股走人，可是我們的父母親朋還在這里，我們的這種不懂事，會一傳十，十傳百的傳播出去，從這個角度上考慮，解氣的是我們，受委屈的是父母，更何況“做人留一線，日后好想見”。所以，在回家團(tuán)聚的這種喜慶場合，面對這種觸碰我們心理底線的詢問和聊天，我們到底該怎樣應(yīng)對呢?
《溝通的藝術(shù)：看入人里，看出人外》一書教給我們在溝通過程中如果分情況的區(qū)別對待，用我們的溝通技巧和高情商不漏聲色的化解這種尷尬局面。
這本書的作者是以溝通寫作為專業(yè)的羅納德·B·阿德勒和拉塞爾·F·普羅科特。是暢銷40載，再版15次的美國權(quán)威的溝通教材，是超過200萬大學(xué)生使用的人際關(guān)系讀書，而且每一版都結(jié)合社會發(fā)展的趨勢增加了新的內(nèi)容，讓本書更充實(shí)、更具有價值。
在最新的第十五版中，就增加了媒介溝通在人際關(guān)系中的作用，甚至涉及了在網(wǎng)絡(luò)交往過程中的印象管理以及社交媒體如何塑造親密關(guān)系等等與時俱進(jìn)的內(nèi)容。
本書主要通過三個方面教給我們教給我們養(yǎng)成既有效有適當(dāng)?shù)臏贤ǚ绞健?/p>
在春節(jié)這種聚會場合，人際交往和溝通方面最容易出現(xiàn)的也就這三種尷尬的局面，而本書同樣提供的解決的方法。
01 刻意為難者，堅決回懟
這種刻意為難者，基本都屬于“哪壺不開提哪壺”的那種人，我們哪里難堪，就問哪里，比如明知道沒結(jié)婚，一定給我們講什么都這么大歲數(shù)，別挑挑揀揀啦，或者明知道現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)形式不太好，年終獎都一般，對方一定問我們收入多少，待遇幾何等等問題，然后順帶帶出張三李四的家的孩子工作怎么好，收入怎么高等等。
碰到這種刻意為難的情況，我們真心可以回懟過去，用同樣的問題反問對方，因?yàn)椋瑹o論是做人還是溝通都是相互的，都是基于一個相互尊重的前提才能有效的溝通，特別是在春節(jié)這種親朋好友類的聚會上，更應(yīng)該相互尊重，如果少了尊重，多了刻意為難成分在，毫不留情的回懟自然是最有效的反擊。
02 無心為之者，轉(zhuǎn)移焦點(diǎn)
無心為之，在春節(jié)這種場合的聚會中，是碰到最多的，一年甚至幾年未見的陌生感，讓我們見面實(shí)在不知道該說些什么，有意無意的對方會詢問我們的近況，試圖找到聊天的切入點(diǎn)，面對這種情況，我們可以順著對方的話題，拋出一些開放性問題，讓對方多說一些，這樣就可以讓我們在對方的回答中掌握話題的主導(dǎo)權(quán)，盡量把焦點(diǎn)從自己身上引開。
比如對方在問我們收入多少的時候，我們可以打個哈哈說，現(xiàn)在整個經(jīng)濟(jì)環(huán)境都不太好，我所在的單位還算好的，你為什么會關(guān)注這個問題？當(dāng)我們問出“為什么”這個開放問題時，對方一定會從很多方面來回答，我們只需要想辦法抓住對方回答的中心，把焦點(diǎn)從自身引走就可以了。
03 真心關(guān)注者，真情相對
其實(shí)，在這種聚會里，同樣不乏有真心關(guān)注我們的人，對方未必能夠幫助我們什么，但他們就是很純粹想了解我們的近況，想對我們好。在我們揣摩出對方的這種友善的動機(jī)時，真情自然可以換真心，我們就可以適當(dāng)給對方發(fā)發(fā)牢騷，吐吐槽，或者反問對方是不是在擔(dān)心離家在外的我們生活的好不好？
在面對這種真心關(guān)注我們的人，我們只需要告訴對方，我們生活的很好，甚至可以說一下善意的謊言，讓對方感受到我們很好就足矣。
曾有人說，人與人之間交往的最大問題就是溝通和交流的問題，《溝通的藝術(shù)：看入人里，看出人外》這本書能夠讓我們的溝通變得真誠，變得有技巧，真誠而主動的態(tài)度，不僅有利于建立信任關(guān)系，而且很多尷尬的問題都會迎刃而解。
溝通的一切問題，這本書都會給你答案。
作者：端午，有書領(lǐng)讀達(dá)人，國家二級心理咨詢師，情感咨詢師。個人微信號：tymm9000，微信公眾號：端午的閱讀慢時光。愿能通讀萬卷書，馳馬揚(yáng)鞭，蕩盡世間不平事；烹茶飲酒，了卻塵世幾多愁緒。
