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相信大多數(shù)小伙伴，在正式進(jìn)入一家公司前，都會碰到面試這一環(huán)節(jié)。

聽到面試這個詞，有些小寶寶們已然掩面抽泣，“男人，哭吧哭吧哭吧，不是罪”、“女人花，搖曳在眼淚中”。

Kobe 知道，你已經(jīng)跟上這節(jié)奏，不要再控制你的洪荒之力了。但是，如何趟過面試坑的節(jié)奏，你掌握了嗎？尤其是面試官那些措不及防的坑！

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今天下午，我的一個朋友和我哭訴：“Kobe，我和你咨詢的那些要點，面試時完全沒有用到?！蔽曳磫査骸霸趺磿?？和你說的那些要點，肯定會被問到，是不是自己沒有表現(xiàn)好？”

“我還沒有表現(xiàn)，就已經(jīng)被淘汰了！”

時間倒退 48 小時，小何一大早，信心十足的去一家不錯的私企面試，西裝革履，精氣神兒十足。進(jìn)入面試房間，大家寒暄了幾句，然后面試官說：“小何，那咱們就開始面試”。

10 秒過去，沒人說話；30 秒過去，沒人說話；60 秒過去，沒人說話?！白钆驴諝馔蝗话察o，最怕四目一直的對視”，終于，在 70 秒的時候，小何忍不住了，剛要說話，面試官開口了“對不起，小何，在 40 秒內(nèi)你沒能主動說話，就代表你已經(jīng)被淘汰了！現(xiàn)在已經(jīng) 70 秒了”

能想象到我朋友當(dāng)時，一臉懵逼的表情嗎？（xxx xxx xxx）

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因為 Kobe 也負(fù)責(zé)投稿的工作，所以最近也是看了不少，同學(xué)分享的秋招經(jīng)驗。有一位作者，在周三晚上的時候聯(lián)系到我，想要在小灶投稿。我就和他聊了一下。

面過 10 家公司，最終拿到的是某四大的 Offer。其中他自己講到覺得最坑的，是一家國企的面試，被坑的一塌糊涂。

前一天晚上 10 點之前，讓作者確認(rèn)，是否參加第二天早上的面試，而且當(dāng)時作者還在聽他們的宣講會。

第二天上午去了之后，所謂的群面只有 3 個人。因為作者應(yīng)聘的是融資崗位，所以當(dāng)時雖然時間很趕，但還是查看了資料。

面試官問的問題，全程沒有一個是和融資搭邊的。而且只要作者說到有關(guān)融資租賃的內(nèi)容，面試官就一副不耐煩地樣子，怪我咯。

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小伙伴們是否也碰到過，這種奇葩的面試？是否有應(yīng)對這些奇葩面試官的妙招？