如何管理好像小蒙總這樣挑刺的“員工”?

電視劇《都挺好》正在熱播,越看越出精彩。之前關(guān)注更多的是家庭倫理,圍繞非常作的老爹而展開,其實(shí)關(guān)于職場(chǎng)戲份也同樣讓人印象深刻。

老蒙管理眾誠(chéng),指點(diǎn)江山,叱咤風(fēng)云,但是面對(duì)自己兒子小蒙,卻不知所措。家務(wù)事往往是最難的一塊,老蒙不知道怎么教育他,深怕他接不了自己的班,于是把自己的孩子交給明玉管理。

老蒙不知所措

在平時(shí)工作中,作為管理者,我們也常常遇到小蒙總這樣愛挑刺的公子哥、外來親戚……,該如何面對(duì)呢?

在管理這些公子哥之前,首先有兩方面必須與老板確認(rèn),其一,老板授權(quán)多少。明玉在管理小蒙總之前,向老蒙提了兩個(gè)條件,其中之一就是兒子全權(quán)交其管理,不干預(yù),這是信任更是便于明總?cè)蘸蠊芾?;其二,老板配合度多少。類似這樣挑刺的公子哥如果在工作中受點(diǎn)委屈就回去告狀,老板輕而易舉就妥協(xié),那不管怎樣都難以調(diào)教,難以管理。

若老板能保證前兩方面,或許工作開展起來就好辦了。

第一招:先滅其威風(fēng)

這些公子哥或者說外來親戚,仗著自己是老板親人,一開始肯定威風(fēng)凜凜、目中無人,給管理者各種挑刺,比如上班遲到早退,在工作中搗亂。那第一招滅其威風(fēng)的絕招便是按照公司章程來辦事,國(guó)有國(guó)法,家有家規(guī),公司作為一個(gè)企業(yè)組織,無論大小都有其管理?xiàng)l例。遲到早退先扣其工資,但很多公子哥根本不在意自己被扣的一小份收入,不差錢呀,于是必須斷其錢財(cái)后路。只有讓小蒙總體會(huì)到了錢來之不易,他才會(huì)認(rèn)真對(duì)待工作。

遲到又怎樣

第二招:順?biāo)浦?,軟硬兼?/b>

第一招采用強(qiáng)硬手段滅其威風(fēng),如果處處給公子哥們強(qiáng)硬,也畢竟招其反彈。于是第二招必須軟硬兼施。當(dāng)明總在開會(huì)時(shí),小蒙總玩游戲搗亂,明總就讓員工都淡定地去找小蒙總問好,員工們分批進(jìn)去先對(duì)他鞠躬問好,然后站在他身旁觀摩游戲,時(shí)間一久,小蒙總也不好意思。當(dāng)總搗亂的目的達(dá)不到,他自然也就放棄抵抗了。

玩游戲搗亂

第三招:懲前毖后,因勢(shì)利導(dǎo)

如果只是用前面兩招,很多愛挑刺的公子哥只是表面臣服,內(nèi)心不一定服氣。要想讓讓他們真心改良,還需用工作魅力征服他。他覺得很難的事,你輕松搞定,他覺得不可能完成的任務(wù),你最后做好了,有能力的刺頭往往認(rèn)為自己很能干,別人一概看不起。這時(shí)候,要找到最好的時(shí)機(jī),尤其是在他遭受挫折時(shí),要認(rèn)真的跟他一起分析總結(jié)原因,指出其發(fā)展瓶頸所在。只有在工作中展現(xiàn)自身魅力,像小蒙總這樣的公子哥才會(huì)佩服。

挑刺員工如何應(yīng)對(duì)

工作需要方法,管理需要技巧。面對(duì)像小蒙總這樣挑刺的員工,只要對(duì)癥下藥,參考三個(gè)招式,不僅能搞定這些員工,也能給自己樹立威信。

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