遠(yuǎn)房親戚家的表妹，產(chǎn)假即將休完，但接到單位通知，要她不用急于回來上班，工資照發(fā)，社保照交，可以繼續(xù)休一段。

她剛開始沾沾自喜，但很快感覺不對，問我：“你說單位這是啥意思？“

啥意思？沒有你的位置，也看不到你的價(jià)值，不打算繼續(xù)聘用你的意思唄。

她感嘆：“聽說我原來的崗位，現(xiàn)在是新招的年輕女孩在做，你說女人生個孩子，耽誤多少事?。　?/p>

我說，咱能不能別啥事都賴在生孩子頭上。你上班偷懶敷衍，喝茶聊天刷淘寶。現(xiàn)在有更優(yōu)秀的人取代你，人家憑什么還愿意繼續(xù)錄用你？

女人生育，天經(jīng)地義。當(dāng)媽辛苦，無人可比。

但從來沒有哪個女人只是因?yàn)樯⒆佣數(shù)羰聵I(yè)。也從來沒有哪個女人全是因?yàn)椴辉偾啻憾У艋I碼。

你以為別人勝在年輕，其實(shí)她是勝在進(jìn)取。

你以為自己輸在年齡，其實(shí)你是輸在平庸。

我在兩年前，面試過一個年輕媽媽。她全職三年，直到孩子上了幼兒園，她覺得“是時候重新出來工作”了。

但我和她做了十五分鐘的交談后，就決定PASS她了。

第一， 她的專業(yè)知識已淡忘了大半，僅剩的經(jīng)驗(yàn)讓她只能這樣回答問題：“我當(dāng)初做這個崗位的時候好像不是這樣的……”

第二， 對當(dāng)前政治經(jīng)濟(jì)形勢的變化，幾乎一無所知，甚至不如一個剛畢業(yè)的大學(xué)生。

第三， 郵箱密碼遺忘，微信還未下載，不知P2P、O2O為何物，最要命的是，她只在乎能不能準(zhǔn)點(diǎn)下班，周末能否保證雙休，沒有任何想學(xué)習(xí)新事物和新知識的念頭。

她的目標(biāo)只是“有班可上，有事可做”。

我回絕了她。

臨走前她感慨：“生了孩子的女人找工作真難。以前自己能做的，現(xiàn)在都不會做了。以前自己做不了的，現(xiàn)在更做不了了?！?/p>

其實(shí)這話不盡然。

生育后的女人難返職場，真正的原因不是因?yàn)椤吧撕⒆印?。而是在此前的三年之?nèi)，她沒有一天為回歸職場做過準(zhǔn)備。

若你觀察一下這部分人，就會發(fā)現(xiàn)一個共同點(diǎn)：只要一有了孩子，就徹徹底底地拋棄了自己，連腦子都不再動一下，心安理得地宣稱自己“一孕傻三年”。

科學(xué)對“一孕傻三年”作過解釋：生育前后，女性體內(nèi)的雌激素、孕激素和催產(chǎn)素在急劇升高后又驟降，導(dǎo)致女性出現(xiàn)情緒低落甚至抑郁的情況，對周圍事物反應(yīng)變慢。但在孩子出生后，隨著體內(nèi)激素水平恢復(fù)正常，新媽媽這種變“傻”的現(xiàn)象就會逐漸消失。

所以，一孕傻三年，更多的是自身原因：

首先是不可否認(rèn)的育兒艱辛，夜半哺乳、三更換尿布，娃娃睡了醒、醒了哭，一系列的瑣碎事宜，令媽媽們睡眠嚴(yán)重不足頭昏腦漲，直接導(dǎo)致反應(yīng)遲鈍。

更重要的原因是，女人當(dāng)了媽，就開始母愛泛濫。眼里除了孩子沒有其它，從此堂而皇之地“兩耳不聞窗外事，一心只讀育兒書“。

當(dāng)你發(fā)現(xiàn)回不去職場，找不到工作時，卻沒有想過，其實(shí)這三年里的每一天，早已經(jīng)為你決定了這個結(jié)果。

我從來不輕視全職媽媽。相反，我覺得全職媽媽是全世界最難、最具挑戰(zhàn)性的工作。

但我反對一個女人全職之后，就成為一個只管吃喝拉撒的保姆。

全職媽媽要工作。工作，并不是一定要去上班。這可以是兩個概念。

現(xiàn)代社會如此多元，網(wǎng)絡(luò)時代如此便捷，我們身邊有太多不去上班但仍然擁有事業(yè)的女人。

讀者群里有個媽媽，喜歡研究吃，全職之后就變著花樣給孩子做輔食和營養(yǎng)餐，起初只是曬曬朋友圈，送給親朋好友品嘗。由于賣相好、口感棒，用料安全健康，越來越多的人上門找她訂做。她干脆開家微店，雇了配送專員，專做烘焙和寶寶輔食，孩子養(yǎng)得又健康又結(jié)實(shí)，自己忙得不亦樂乎，收入竟比上班時還多。

閨蜜Dora曾是廣告公司的客戶總監(jiān)，因懷孕生子而辭職，寶寶一歲時，利用自己的美術(shù)功底，與一家早教機(jī)構(gòu)合作了親子創(chuàng)意繪畫班。寶寶天天跟在身邊，工作帶娃兩不誤，孩子耳濡目染，不到三歲畫的畫驚為天人。

還有一個作者好友，曾是一名普通教師，因舉家搬遷外地，無人幫忙照看孩子而被迫全職。在家開始了寫作之路，一年之后，她的文章被各大公號轉(zhuǎn)載，上個月剛出版了人生第一本書。

我們公司女職員特別多。做HR的時候，我很清楚，對一些優(yōu)秀的女員工，我天天數(shù)著指頭盼著她們休完產(chǎn)假，恨不得去人家家里伺候月子，好早日讓她們健健康康白白胖胖地重回崗位。因?yàn)樗齻兊哪芰o人可及，她們的價(jià)值，鮮有人能代替。

而對另一部分女員工，真的并不歡迎她們回來。因?yàn)樗齻兊木礃I(yè)度和價(jià)值產(chǎn)出都太低，沒有哪個公司需要一幫姑奶奶，邊上班邊刷淘寶買尿片，打個疫苗就借機(jī)休假一天。

我的產(chǎn)假共休了四個月，其中兩個月是在產(chǎn)前。醫(yī)生要求我臥床保胎，否則會有早產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。

我每天躺在家里的沙發(fā)上辦公，和部門同事一起完成了公司員工手冊的改版，學(xué)完了高級人力資源師的課程，每天在MSN上一起討論工作問題，每月至少跟領(lǐng)導(dǎo)通一次電話，了解公司戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變和計(jì)劃的進(jìn)度。

我這么做，不是為了保住我的職位和權(quán)力，而是為了讓自己，隨時保持回歸職場的實(shí)力。

我不想變成一個張口只知孩子屎尿屁、逢人就掏手機(jī)“看我兒子大便顏色多健康“的女人。

工作對女人真正的意義，不是簡單地讓人“有班可上，有事可干”，而是讓我們始終保持思考和學(xué)習(xí)的能力。

因?yàn)樗伎己蛯W(xué)習(xí)，讓自己在生育時期的短暫封閉狀態(tài)下，能保持與外界的同步，信息的互通，持續(xù)地進(jìn)步。

你發(fā)現(xiàn)了嗎，那些在職場風(fēng)聲水起的人，即使不上班，也仍會有精彩的生活和事業(yè)。

那些抱怨被生孩子耽誤了事業(yè)的人，即使找到工作去上班，也不過是換個地方換種方式繼續(xù)混日子。

被工作淘汰掉的女人，絕不是因?yàn)椤吧撕⒆印啊?/p>

全職媽媽難返職場，也絕不是因?yàn)樵?jīng)“全職過”。

生孩子從來不會成為女人的束縛，那些拿生孩子當(dāng)作失敗借口的女人，無一不是敗在自己手里。

謝麗爾?桑德伯格生了兩個孩子，全部母乳喂養(yǎng)，照樣成為全球最成功的女性。

吉賽爾?邦臣育有一子一女，哺乳工作照火遍宇宙，依舊是走一步45W美金的最貴超模。

總有人問家庭事業(yè)和生活怎么平衡。有什么好平衡的呢？這本來就是一體的。

工作讓你始終獨(dú)立進(jìn)取。

婚姻讓你學(xué)會愛與被愛。

孩子讓你重歸單純童真。

這三件事，不是最好的彼此支撐、相輔相承嗎？

不必羨慕生五個孩子還讀哈佛的超人媽媽吉田穗波，也不必去學(xué)九點(diǎn)下班把孩子哄睡十一點(diǎn)再出來開會的總裁柳青。她們離我們太遙遠(yuǎn)。

我們只需看看身邊人，就會發(fā)現(xiàn)——那些做了媽媽卻仍活得精彩的人，都是從未停止學(xué)習(xí)和成長的人。

那些一生孩子就再無可能工作的人，無一不是拿孩子做借口心安理得地放棄了自己的人。

生了孩子的女人輸在哪？這問題本身就不成立。

無論你是全職媽媽還是職場媽媽，生育不是女人“完成任務(wù)“的終結(jié)和停滯不前的借口，而是女人破繭成蝶的全新起點(diǎn)。